Analyste Juridique

**Avez-vous déjà pensé travailler dans une mutuelle?**

En tant que mutuelle d’assurance, UV contribue au bien-être économique et culturel de sa région et soutient la communauté en s’impliquant socialement.

Coopération, solidarité et démocratie sont des principes qui vous parlent?

Ici, vous travaillez pour vous, en harmonie avec les autres et pour le bien-être des collectivités. Nous sommes à l’écoute de votre voix et nous avançons ensemble.

**Sommaire des responsabilités**

Relevant de la Cheffe de la conformité, le ou la titulaire du poste doit répondre aux demandes des lignes d’affaires, de la haute direction et du conseil d’administration de UV Assurance.

**Tâches**
- Collaborer à l’élaboration et la mise en place du cadre de gestion de la conformité;
- Rédiger les politiques, les procédures, les directives et les instructions en matière de conformité;
- Préparer les revues de conformité et voir aux plans d’action qui pourraient en découler;
- Interpréter les nouvelles mesures législatives et les mises à jour à la réglementation adoptées par les provinces et les organismes compétents;
- Appuyer la haute direction et les différents départements dans la conformité aux lois et règlements du domaine des assurances, du droit des affaires, du droit du travail et de la protection des renseignements personnels
- Sensibiliser les employés à la culture de conformité de UV Assurance, notamment en participant à l’élaboration des formations;
- S'assurer que les programmes, politiques et procédures représentent les actions/intentions de UV Assurance, et ce, selon le calendrier de remise aux comités du conseil d’administration;
- Effectuer diverses déclarations annuelles requises par les régulateurs;
- Assurer un suivi rigoureux du traitement des plaintes;
- Vérifier divers rapports afin de prévenir la fraude et le blanchiment d’argent;
- Préparer les déclarations et les communications adressées à Revenu Québec en ce qui a trait au volet sur les biens non réclamés;
- Représenter UV Assurance sur différents forums et s’impliquer dans les relations avec l'industrie.

**Formation Académique**

Diplôme d’études en droit.

**Expérience**

Une (1) à cinq (5) années d’expérience dans des fonctions similaires.

**Habiletés, compétences ou qualifications requises**
- Capacité à respecter la confidentialité des informations détenues dans le cadre de son travail;
- Doit faire preuve de rigueur et avoir le souci du détail;
- Habileté à travailler avec les logiciels informatiques tels que Word, PowerPoint et Excel;
- Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite ;
- Très bonne connaissance de l’anglais et du français, tant à l’oral qu’à l’écrit afin de soutenir nos employés et partenaires francophones et unilingues anglophones;
- Posséder un excellent sens de l’organisation et de l’ordre;
- Capable de travailler sur plusieurs projets simultanément;
- Capable de faire des présentations aux employés, à la direction et au conseil d’administration en ajustant son discours selon le niveau de compréhension;
- Avoir du tact et de l’entregent dans ses relations;
- Être membre du Barreau du Québec (un atout).

**Nos avantages**
- Poste régulier à temps complet (35 heures par semaine);
- Horaire de travail : Lundi au jeudi de 8 h 30 à 17 h 00 et le vendredi de 8 h 30 à 16 h 00;
- Assurance collective;
- Politique de vacances annuelles généreuses;
- Allocation de journées personnelles;
- Régime de retraite à prestations déterminées;
- Programme de santé et de mieux-être;
- Certifiée entreprise en santé;
- Accès au gym du siège social et cours de groupe;
- Allocation annuelle pour la pratique d'un sport;
- Pommes et cafés gratuits.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : à partir de 60 000,00$ par an

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : Télétravail hybride à Drummondville, QC J2C 7G7