Gestionnaire de Production
2 months ago
_**GESTIONNAIRE DE PRODUCTION (Planification et gestion)**_
Profil de l’entreprise
LES CHIMIQUES B.O.D. inc. est une entreprise dynamique qui œuvre dans la fabrication, l’embouteillage et la distribution de produits nettoyants et désinfectants institutionnels. Son approche axée sur l’écoute des besoins de sa clientèle et la qualité de ses produits lui a permis de développer un partenariat avec des distributeurs spécialisés dans l’ensemble du Québec.
Basée à Saint-Hubert (Rive-sud de Montréal), LES CHIMIQUES B.O.D. inc. désire ajouter à son équipe un nouveau poste de gestionnaire de production. Le gestionnaire de production sera principalement responsable de superviser, coordonner, planifier, diriger et s’impliquer activement dans le fonctionnement des activités quotidiennes de la production afin de veiller à optimiser les ressources humaines et matérielles. Il sera imputable de produire un produit de qualité et selon les normes établies.
Description du poste
Relevant du directeur de l’usine et en collaboration étroite avec celui-ci et la responsable des commandes, **le gestionnaire de production (planification et gestion) aura comme responsabilités principales et défis à relever de**:
- Planifier le travail selon les quantités à produire et prévoir les ressources nécessaires afin d'atteindre les objectifs établis ;
- Transmettre à une quinzaine d’employés non syndiqués (embouteilleur, batcheur) les priorités et toute information pertinente pour l’accomplissement de leur travail et en faire le suivi tout au long du processus de production ;
- Adapter sa cédule de production en fonction des échéanciers négociés avec les clients ou urgences ;
- Prévoir, planifier et s’assurer que les employés ont le matériel nécessaire à la réalisation de leurs tâches (tote, bouteilles, etc.) ;
- Définir un niveau d’inventaire acceptable et assurer une veille sur l’inventaire sortant et entrant. Adapter son flux de production en fonction de ceux-ci. Au besoin, mettre des indicateurs en place ;
- Assurer un contrôle qualité sur l’embouteillage des produits ;
- Planifier et participer au calendrier d’entretien et maintenance des équipements d’embouteillage ;
- Suggérer les améliorations possibles dans le but d’optimiser la productivité, la qualité et la sécurité des employés dans l’exécution de leurs tâches et instaurer et maintenir des méthodes de travail efficaces et sécuritaires;
- Veiller à ce que le personnel dispose d’un poste de travail adéquat, des équipements, des outils nécessaires et s’assurer de la propreté des postes de travail ainsi que du rangement et de la propreté des lieux;
- Participer au recrutement. Offrir la formation aux nouveaux employés et agir comme facilitateur dans leur intégration ;
- Superviser, soutenir, évaluer et motiver les employés sous sa responsabilité. Prendre les mesures correctives adaptées pour corriger les comportements qui ne rencontrent pas les attentes:
- S’impliquer dans la révision des processus et des méthodes de travail. Optimiser l'aménagement physique des lieux de travail avec les équipes techniques:
- Toutes autres tâches en lien avec son poste.
Profil recherché
Notre personne titulaire du poste possède:
- Diplôme d’études universitaires, diplôme d’études collégiales, en génie industriel, en gestion des opérations ou une expérience de travail pertinente au poste
- Expérience mínimale de 7 ans en supervision d’une équipe de production, idéalement acquise dans la fabrication de produits nettoyants, peintures, solvants, adhésifs, embouteillage de produits ou avec des activités similaires
- Expérience avec un logiciel de gestion intégré (ServiCentre) un atout
- Expérience ou grand intérêt pour la maintenance et l’entretien d’équipements de travail
- Leader et fortes habiletés en gestion de ressources humaines et matérielles
- Sens de l’organisation et de la planification
- Capacité à résoudre et/ou anticiper les problèmes, et trouver des solutions
- Capacité d’adaptation et sens de la débrouillardise
- Capable de travailler en équipe
- Capacité à communiquer en français et en anglais (travailleurs étrangers)
- Expérience dans la conduite d’un chariot élévateur
AVANTAGES
- **HORAIRE DE JOUR DU LUNDI AU JEUDI(7H00 À 17H30) | MILIEU NON SYNDIQUÉ**:
- **POSSIBILITÉ D'AVANCEMENT**:
- Prime de fin d’années;
- 2 Journées maladies par année;
- 2 journées payées pour Noël et 2 journées payées le Nouvel An;
- Programme de remboursement pour des frais médicaux
- 1500$/ année;
- Rémunération hebdomadaire;
- Stationnement sur place;
- Un employeur ouvert, à l’écoute et qui reconnaît le travail de ses employés;
- Nous prenons au sérieux le développement personnel et professionnel de nos employés.
**L’ENTREPRISE OFFRE UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL CONVIVIAL ET UN SALAIRE COMPÉTITIF.**
- Le p
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