Directeur/gestionnaire Du Parc Immobilier

3 weeks ago


Montréal, Canada Groupe Dessureault Hubert Full time

**Rôle et responsabilité**:
Le Directeur du parc immobilier a la responsabilité de l’ensemble de la gestion du parc multi-locatif et commercial de l’entreprise. Plus précisément, la personne en poste doit planifier, coordonner et gérer les taches de gestion immobilière reliées aux trois principaux champs suivants, mais sans s’y limiter, soit : la gestion de la location, la gestion de l’entretien/réparation et la gestion administrative.

**Principales tâches et responsabilités**:

- Gestion de la distribution des reconductions
- Embauche et gestion de personnel (location, entretien, réparation, ménage, etc.)
- Gestion des sous-traitants (déneigement, gazon, entretien des corridors, ramassage de feuilles, etc.)
- Faire le suivi des réparations envers les employés, locataires et propriétaires et y maintenir un registre à jour
- Faire soumissionner, analyser et apporter des recommandations sur les travaux importants et dépenses récurrentes
- Constater sur place les réparations demandant plus d’intérêt
- Gestion des baux, signature de baux et changements s’y référant
- Facturer les locataires et suivis de facturation avec paiement de loyers
- Gestion des dossiers à la TAL
- Analyse de factures
- Répondre aux locataires sur les différentes demandes (téléphone, texte et courriel)
- Consigner certaines informations dans le logiciel intégré de gestion, faire des analyses dans le système, le tenir à jour en tout temps
- Gestion de dossier d’assurance suivant une réclamation
- Intégrer à notre parc immobilier de nouveaux immeubles
- Gestion d’appartements en construction
- Inspection de nouveaux logements et suivi de fin de construction
- Livraison d’immeubles neufs
- Toutes autres tâches connexes afin de gérer le parc immobilier de façon efficace et efficiente.

**Ce que nous offrons**:

- Rémunération avantageuse
- Allocation cellulaire
- Programme de bonification
- Possibilité de télétravail et conciliation travail-famille
- Une équipe dynamique, à l’écoute et prête à te supporter
- Tâches et responsabilités diversifiées et stimulantes
- Ambiance et environnement de travail conviviaux
- Travail diversifié et non routinier
- Reconnaissance de la part de l’employeur
- Sentiment de réalisation et possibilité de spécialisation
- Possibilité de gérer soi-même 100% de ton propre horaire

**Date d’embauche**:
Dès que possible

**Profil recherché**:

- Quelqu’un de dynamique, autonome, structuré, rigoureux et organisé
- Avoir une bonne gestion des priorités
- Maitrise de la suite Office
- Approche contact client
- Requis : excellent français tant à l’oral qu’à l’écrit
- Détenir une technique en administration des affaires / un Baccalauréat en administration des affaires ou toute autre formation connexe est un atout

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 50 000,00$ à 80 000,00$ par an

Avantages:

- Heures d’arrivée et de départ flexibles

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Fins de semaine au besoin

Lieu du poste : Télétravail hybride à Trois-Rivières, QC G8Y 4R9



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    **Titre d'emploi** Gestionnaires de projets immobiliers (postes temporaires 3 ans) **Organisation** Service de la gestion et de la planification immobilière / Direction gestion de projets immobiliers **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi temporaire **Période d'inscription** Du 25 mars au 14 avril 2024 **Salaire** **Échelle...


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