Spécialiste RH, Prochaine Génération

5 months ago

SaintLaurent, Canada Saco Technologies Inc. Full time

English follows

**SPÉCIALISTE RH PROCHAINE GÉNÉRATION**

Nous nous engageons à favoriser une culture d'entreprise dynamique et à permettre aux membres de notre équipe de réaliser leur plein potentiel. Alors que nous poursuivons notre voyage vers la prochaine évolution de SACO, nous sommes à la recherche d'un spécialiste des ressources humaines de la prochaine génération qui soit tourné vers l'avenir et qui rejoigne notre équipe.

**Principales responsabilités**:

- **Relations employés** : Répondre aux préoccupations et aux problèmes des employés avec une approche proactive et orientée vers les solutions, en utilisant la technologie pour rationaliser les processus de communication et de résolution.
- **Engagement et fidélisation**: Mettre en œuvre des stratégies modernes d'engagement, en tirant parti de la technologie pour favoriser un environnement de travail positif et productif.
- **Rapports et analyses**: Analyser les métriques RH et fournir des informations pour éclairer les décisions stratégiques. Utilisez l'IA et l'analyse des données pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
- **Conformité et gestion des politiques**: Veiller à ce que toutes les politiques et procédures RH soient conformes aux réglementations légales et reflètent les meilleures pratiques du secteur.
- **Gestion de la performance**: élaborer et gérer des systèmes d'évaluation des performances qui intègrent des outils et des techniques d'évaluation modernes.
- **Intégration des technologies RH**: Diriger l'adoption et l'intégration de nouvelles technologies RH, en veillant à ce que la mise en œuvre et l'adoption par les utilisateurs se fassent sans heurts.
- **Formation et développement**: Concevoir et proposer des programmes de formation qui utilisent des technologies de pointe pour améliorer les compétences des employés et le développement de leur carrière.
- Administrer les plans, procédures, politiques et pratiques RH établis et gérer les données des employés.
- Contribuer à l'élaboration des buts, objectifs et systèmes en matière de ressources humaines.

**Exigences**:

- Expérience : 3 à 4 ans d'expérience pertinente en RH, avec une expérience avérée de l'exploitation des technologies modernes
- Expérience en gestion des fonctions quotidiennes des RH, des préoccupations des employés, des politiques et procédures aninsi qu'en aqcuisition de talents
- Expérience en gestion des ressources humaines dans une entreprise à forte croissance.
- Un baccalauréat en ressources humaines ou l'équivalent
- Le titre de CRHA, un atout
- Connaissance des lois provinciales du travail du Québec.
- Autonome et capable de travailler de manière indépendante avec un minimum de supervision.
- Communication: Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite en français et en anglais, étant donné que cette fonction soutient les activités de SACO dans le monde entier, avec capacité à interagir efficacement avec tous les niveaux de l'organisation.
- Résolution de problèmes : Solides compétences en matière d'analyse et de résolution de problèmes, avec la capacité de prendre des décisions fondées sur des données.
- Tact, diplomatie et grande discrétion.
- Très bien organisé et capable de gérer des priorités multiples.

Si vous êtes un professionnel des RH à l'aise avec la technologie, passionné par l'innovation et ayant une expérience dand l'utilisation des technologies modernes pour améliorer les fonctions RH, nous voulons vous rencontrer Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à façonner l'avenir des RH chez SACO.

**Veuillez noter que sur lecture cette description de poste, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.

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**NEXT GENERATION HR SPECIALIST**:
We are committed to fostering a vibrant workplace culture and empowering our team members to achieve their full potential. As we continue our journey of the Next evolution of SACO, we are looking for a forward-thinking Next Generation HR Specialist to join our team.

**Key Responsibilities**:

- **Employee Relations**: Address employee concerns and issues with a proactive and solutions-oriented approach, utilizing technology to streamline communication and resolution processes
- **Employee Engagement and Retention**: Implement modern engagement strategies, leveraging technology to foster a positive and productive work environment
- **HR Analytics and Reporting**:Analyze HR metrics and provide insights to inform strategic decisions. Use AI and data analytics to identify trends and opportunities for improvement.
- **Compliance and Policy Management**: Ensure all HR policies and procedures comply with legal regulations and reflect best practices in the industry
- **Performance Management**: Develop and manage performance appraisal systems that incorporate modern

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    À propos de l'emploiNous sommes à la recherche d'un Spécialiste RH et prévention des risques pour rejoindre notre équipe à Rivière-du-Loup. Vous serez chargé de développer et d'évaluer les politiques SST en conformité avec les lois et normes, ainsi que de collaborer avec l'équipe de gestion pour élaborer des plans d'action...

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    À propos de l'emploiNous sommes à la recherche d'un Spécialiste RH et prévention des risques pour rejoindre notre équipe à Rivière-du-Loup. Vous serez chargé de développer et d'évaluer les politiques SST en conformité avec les lois et normes, ainsi que de collaborer avec l'équipe de gestion pour élaborer des plans d'action...

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    4 weeks ago

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    2 months ago

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    Niveau d'études:Universitaire;Diplôme:Terminé;Années d'expérience:2-5 années;Langues écrites:Français;Langues parlées:Français;Date d'entrée en fonction:Le plus tôt possible;Ville:Rivière-du-Loup;Salaire: Entre 55 000$ et 59 000$ par année;Horaire de travail:Entre 35h et 40h - Temps plein;Statut de l'emploi:Permanent;Quart de...

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    À l'Element RH, nous recherchons un Spécialiste RH et prévention des risques passionné qui souhaite participer à la création d'un environnement de travail où sécurité et bien-être des employés sont au cœur de chaque décision. Vous serez responsable de développer, mettre en œuvre et évaluer les politiques SST en conformité avec les...

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  • Spécialiste, Ressources Humaines/specialist, Human

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    Vous joindre à AbbVie signifie que vous ferez partie d’une équipe de professionnels exceptionnels qui se sont engagés à avoir un impact remarquable sur la vie des patients. Chez AbbVie, nous effectuons des recherches scientifiques révolutionnaires à l’échelle mondiale au quotidien. AbbVie Canada est l’un des meilleurs lieux de travail au Canada....

  • Technicien.ne RH

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    Saint-Laurent, Canada Consignaction - AQRCB Full time

    Consignaction a pour mission de mettre en œuvre, de gérer et de superviser le système de consigne modernisé au Québec. Ce projet d'envergure, tant attendu depuis de nombreuses années, devient réalité grâce aux efforts et à la détermination de notre équipe engagée. En devenant membre de Consignaction, vous contribuerez significativement à la...

  • Spécialiste Relations Universitaires, Jeunes

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    Saint-Laurent, Canada ABB Full time

    **Spécialiste relations universitaires, Jeunes talents et Image de marque employeur - Canada**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et...

  • Spécialiste en Gestion Forestière

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    Rôle et Responsabilités Nous recherchons un(e) Spécialiste en Gestion Forestière pour rejoindre notre équipe à Go RH. Sous la supervision du directeur général, vous serez chargé(e) de réaliser différentes tâches telles que : Réaliser des études de terrain pour identifier les besoins en gestion forestière ; Développer des plans de gestion...

  • Coordonnateur RH

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    Saint-Laurent, Canada Corporation Presse Commerce Full time

    **Coordonnateur RH**: Emploi Temps partiel - **Coordonnateur** siège social - Saint-Laurent Québec H4T 1W5 Début: Horaire: Aucune information (Jour) **Description: **Relevant de la Présidente vous assurerez un support général en matière de gestion des ressources humaines et plus spécifiquement en matière de dotation, de SST et d'équité...

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    Fonctions clésNous recherchons un(e) spécialiste RH pour rejoindre notre équipe à Granby. Votre rôle consiste à assumer les responsabilités liées à la gestion des ressources humaines pour notre usine.Principales responsabilitésSupporter les gestionnaires quant à la gestion du personnel et l'application des politiques de l'entrepriseEffectuer les...