Spécialiste RH, Prochaine Génération

4 months ago


SaintLaurent, Canada Saco Technologies Inc. Full time

English follows

**SPÉCIALISTE RH PROCHAINE GÉNÉRATION**

Nous nous engageons à favoriser une culture d'entreprise dynamique et à permettre aux membres de notre équipe de réaliser leur plein potentiel. Alors que nous poursuivons notre voyage vers la prochaine évolution de SACO, nous sommes à la recherche d'un spécialiste des ressources humaines de la prochaine génération qui soit tourné vers l'avenir et qui rejoigne notre équipe.

**Principales responsabilités**:

- **Relations employés** : Répondre aux préoccupations et aux problèmes des employés avec une approche proactive et orientée vers les solutions, en utilisant la technologie pour rationaliser les processus de communication et de résolution.
- **Engagement et fidélisation**: Mettre en œuvre des stratégies modernes d'engagement, en tirant parti de la technologie pour favoriser un environnement de travail positif et productif.
- **Rapports et analyses**: Analyser les métriques RH et fournir des informations pour éclairer les décisions stratégiques. Utilisez l'IA et l'analyse des données pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
- **Conformité et gestion des politiques**: Veiller à ce que toutes les politiques et procédures RH soient conformes aux réglementations légales et reflètent les meilleures pratiques du secteur.
- **Gestion de la performance**: élaborer et gérer des systèmes d'évaluation des performances qui intègrent des outils et des techniques d'évaluation modernes.
- **Intégration des technologies RH**: Diriger l'adoption et l'intégration de nouvelles technologies RH, en veillant à ce que la mise en œuvre et l'adoption par les utilisateurs se fassent sans heurts.
- **Formation et développement**: Concevoir et proposer des programmes de formation qui utilisent des technologies de pointe pour améliorer les compétences des employés et le développement de leur carrière.
- Administrer les plans, procédures, politiques et pratiques RH établis et gérer les données des employés.
- Contribuer à l'élaboration des buts, objectifs et systèmes en matière de ressources humaines.

**Exigences**:

- Expérience : 3 à 4 ans d'expérience pertinente en RH, avec une expérience avérée de l'exploitation des technologies modernes
- Expérience en gestion des fonctions quotidiennes des RH, des préoccupations des employés, des politiques et procédures aninsi qu'en aqcuisition de talents
- Expérience en gestion des ressources humaines dans une entreprise à forte croissance.
- Un baccalauréat en ressources humaines ou l'équivalent
- Le titre de CRHA, un atout
- Connaissance des lois provinciales du travail du Québec.
- Autonome et capable de travailler de manière indépendante avec un minimum de supervision.
- Communication: Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite en français et en anglais, étant donné que cette fonction soutient les activités de SACO dans le monde entier, avec capacité à interagir efficacement avec tous les niveaux de l'organisation.
- Résolution de problèmes : Solides compétences en matière d'analyse et de résolution de problèmes, avec la capacité de prendre des décisions fondées sur des données.
- Tact, diplomatie et grande discrétion.
- Très bien organisé et capable de gérer des priorités multiples.

Si vous êtes un professionnel des RH à l'aise avec la technologie, passionné par l'innovation et ayant une expérience dand l'utilisation des technologies modernes pour améliorer les fonctions RH, nous voulons vous rencontrer Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à façonner l'avenir des RH chez SACO.

**Veuillez noter que sur lecture cette description de poste, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.

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**NEXT GENERATION HR SPECIALIST**:
We are committed to fostering a vibrant workplace culture and empowering our team members to achieve their full potential. As we continue our journey of the Next evolution of SACO, we are looking for a forward-thinking Next Generation HR Specialist to join our team.

**Key Responsibilities**:

- **Employee Relations**: Address employee concerns and issues with a proactive and solutions-oriented approach, utilizing technology to streamline communication and resolution processes
- **Employee Engagement and Retention**: Implement modern engagement strategies, leveraging technology to foster a positive and productive work environment
- **HR Analytics and Reporting**:Analyze HR metrics and provide insights to inform strategic decisions. Use AI and data analytics to identify trends and opportunities for improvement.
- **Compliance and Policy Management**: Ensure all HR policies and procedures comply with legal regulations and reflect best practices in the industry
- **Performance Management**: Develop and manage performance appraisal systems that incorporate modern


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    2 weeks ago


    Saint-Joseph-de-Beauce, Canada Avizia RH Full time

    À propos de ce posteAvizia RH est à la recherche d'un Spécialiste en Paie pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer à la croissance de notre entreprise.MissionsGestion et exécution du traitement complet de la paie pour les cadres et employés de bureau (non...

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    À propos de ce posteNotre client, un leader du secteur industriel, est à la recherche d'un(e) Spécialiste en Paie qui aime relever des défis et qui est prêt(e) à faire bouger les choses.MissionsGérer et exécuter le traitement complet de la paie pour les cadres et employés de bureau (non syndiqués).Superviser une équipe de 3 techniciens à la paie...


  • Saint-Alexandre-de-Kamouraska, Canada Element RH Full time

    À propos de l'emploiNous sommes à la recherche d'un Spécialiste RH et prévention des risques pour rejoindre notre équipe à Rivière-du-Loup. Vous serez chargé de développer et d'évaluer les politiques SST en conformité avec les lois et normes, ainsi que de collaborer avec l'équipe de gestion pour élaborer des plans d'action...


  • Saint-Alexandre-de-Kamouraska, Canada Element RH Full time

    À propos de l'emploiNous sommes à la recherche d'un Spécialiste RH et prévention des risques pour rejoindre notre équipe à Rivière-du-Loup. Vous serez chargé de développer et d'évaluer les politiques SST en conformité avec les lois et normes, ainsi que de collaborer avec l'équipe de gestion pour élaborer des plans d'action...


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  • Saint-Alexandre-de-Kamouraska, Canada Element RH Full time

    Niveau d'études:Universitaire;Diplôme:Terminé;Années d'expérience:2-5 années;Langues écrites:Français;Langues parlées:Français;Date d'entrée en fonction:Le plus tôt possible;Ville:Rivière-du-Loup;Salaire: Entre 55 000$ et 59 000$ par année;Horaire de travail:Entre 35h et 40h - Temps plein;Statut de l'emploi:Permanent;Quart de...


  • Saint-Laurent, Canada ABB Full time

    **Spécialiste de la communication RH et de la D&I**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects :...

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    Le groupe des opérations des ressources humaines d'Hitachi Énergie est à la recherche d’un-e spécialiste des RH pour aider les secteurs fonctionnels de la paie Workday et ADP. La personne titulaire du poste devra veiller à la gestion des activités quotidiennes des RH, collaborer avec les autres membres de l’équipe pour résoudre les problèmes...


  • Saint-Laurent, Canada ABB Full time

    **Coordonnateur - Coordonnatrice, Services RH**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres,...


  • Saint-Laurent, Canada ABB Full time

    **Chef - Bureau des opérations RH**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+,...

  • Technicien.ne RH

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    Consignaction a pour mission de mettre en œuvre, de gérer et de superviser le système de consigne modernisé au Québec. Ce projet d'envergure, tant attendu depuis de nombreuses années, devient réalité grâce aux efforts et à la détermination de notre équipe engagée. En devenant membre de Consignaction, vous contribuerez significativement à la...


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    **Spécialiste relations universitaires, Jeunes talents et Image de marque employeur - Canada**: **Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et...


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  • Saint-Hyacinthe, Quebec, Canada Cégep de Saint-Hyacinthe Full time

    Poste : Spécialiste en techniques de soins infirmiersContexte : Le Cégep de Saint-Hyacinthe est engagé dans une démarche d'équité en matière d'emploi. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, y compris les femmes, les individus en situation de handicap, ainsi que les membres des groupes minoritaires et autochtones.Responsabilités...


  • Saint-Laurent, QC, Canada Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys Full time €73

    Vous aimez jouer les Sherlock Holmes de la tech, résoudre des mystères électroniques, et vous avez un faible pour les gadgets de sécurité ? Ça tombe bien, on cherche notre prochain(e) enseignant(e) de systèmes de sécurité pour former des experts qui sauront garder les lieux aussi sécurisés qu’une forteresse ! Le CFP Léonard-De Vinci pour...

  • Spécialiste de paie

    3 weeks ago


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    Spécialiste de paieNous recherchons un spécialiste de paie expérimenté pour rejoindre notre équipe chez PUR RH inc.Compétences requises :Expérience dans la gestion de la paieConnaissance des lois et réglementations en matière de paieCompétences en gestion des données et en analyseResponsabilités :Gestion des salaires et des avantages sociaux...

  • Coordonnateur RH

    4 months ago


    Saint-Laurent, Canada Corporation Presse Commerce Full time

    **Coordonnateur RH**: Emploi Temps partiel - **Coordonnateur** siège social - Saint-Laurent Québec H4T 1W5 Début: Horaire: Aucune information (Jour) **Description: **Relevant de la Présidente vous assurerez un support général en matière de gestion des ressources humaines et plus spécifiquement en matière de dotation, de SST et d'équité...