Préposé Auberge

**Préposé(e) à l’auberge/ Aide cuisinier(ère)
- Centrale Chute-des-Passes**
- Emploi idéal pour les passionnés du domaine industriel
- Opportunité de faire partie d’une équipe dynamique
- Poste basé à la Centrale Chute-des-Passes (Lac-St-Jean)

**À propos du poste**

**Tout progrès commence avec des pionniers. Chez Rio Tinto, cela commence avec vous.**

Nous sommes à la recherche d’un(e) **Préposé(e) à l’auberge/ Aide cuisiner(ère) **qui aura à assurer l’entretien ménager et l’aide à la préparation des repas de l’auberge basée à la Centrale Chute-des-Passes au Lac-St-Jean.

Travaillant selon un horaire du lundi au jeudi de jour, et relevant du superviseur des cuisines et de l’auberge, vous aurez les responsabilités suivantes:

- Respecter les normes en santé, sécurité environnement établies par l’entreprise afin d’assurer une culture zéro incident
- Veiller à l’entretien des lieux en effectuant diverses tâches ménagères
- Assurer l’aide à la préparation des repas pour les personnes logeant à l’auberge, lorsque requis

**À propos de vous**
- Diplôme d’études secondaires (DES) ou équivalence TENS
- Facilité à communiquer
- Autonomie, aptitudes manuelles, dynamisme, polyvalence, sens de l'organisation et de l'initiative
- Bonne condition physique
- Flexibilité et facilité d’adaptation
- Être disposé(e) à loger directement sur le lieu de travail
- Permis de conduire classe 5

Atouts
- Diplôme d’études professionnelles en hygiène et salubrité ou en cuisine
- Expérience dans un poste ou domaine similaires

**Ce que nous offrons**

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.
- Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
- Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership
- Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, et programme incitatif annuel
- Accès en tout temps à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d’épargne
- Régime d’actionnariat intéressant
- Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
- Rabais pour les employés

**À propos de Rio Tinto**

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations.

Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission - trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin - nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.

**About Rio Tinto**

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.

We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs - striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

**Chaque voix compte**

Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.

**Every Voice Matters**

We are committed to an inclusive envi