Directeur/directrice D'unité, Transport
2 months ago
**Vivez votre **_PASSION _**chez HUB International**
À travers notre réseau de plus de 535 bureaux en Amérique du Nord, HUB International vous offre un environnement de travail compétitif, stimulant et convivial qui positionne stratégiquement nos employés pour leur longévité et leur succès.
**POURQUOI CHOISIR HUB?**:
Chez HUB, nous croyons qu’il est important d’investir dans l’avenir de nos employés et d’offrir des possibilités continues de croissance et de développement. Notre culture entrepreneuriale crée un environnement qui permet à notre personnel de prendre les meilleures décisions pour nos clients et notre organisation, en mettant l'accent sur l'expansion de la connaissance de l'industrie de nos professionnels de l'assurance afin de mieux servir nos précieux clients.
Nous nous engageons à vous fournir des avantages sociaux compétitifs et flexibles qui tiennent compte de vos besoins actuels, tout en évoluant au fil du temps. Joignez-vous à nous pour faire le premier pas vers la création d'un avenir qui combine un environnement de travail diversifié et stimulant, une sécurité financière et une satisfaction professionnelle.
**NOUS SOMMES VOTRE SOLUTION IDÉALE SI VOUS**:
- recherchez un environnement de travail évolutif dans une organisation en pleine croissance
- avez le désir d'aider les autres à protéger leur avenir
- avez un esprit d'entrepreneuriat et êtes mis au défi par la possibilité de faire grandir l’entreprise
- êtes axés sur l'apprentissage et le développement afin d'améliorer vos connaissances et l'expertise de l’industrie
- êtes une personne autonome prête à investir du temps et de l'énergie afin d’apprendre les aspects techniques de notre entreprise
- croyez en l'intégrité et à l’atteinte du succès en développant des relations avec les autres
**Directeur/Directrice d’unité -Transport**
**Description du poste**:
Relevant du Vice-président exécutif des lignes commerciales, le Directeur d’unité est responsable de la gestion et de la coordination de l’aspect administratif de son unité. Il doit de plus posséder un bon sens de l’initiative et un esprit stratégique afin de permettre à son unité de continuellement atteindre de nouveaux sommets. De plus, il veille à ce que le milieu de travail soit professionnel et orienté vers le service, en surveillant le rendement des employés et en prenant au besoin les mesures requises pour les motiver. Ses responsabilités seront, sans s’y limiter, les suivantes:
- Assurer la rétention de la clientèle et celle des employés;
- Organiser et animer les réunions de rétention mensuelles;
- Assurer le développement des affaires;
- Communiquer la vision de l’entreprise et voir à l’atteinte des objectifs;
- Évaluer la performance des employés de son équipe;
- Effectuer les révisions salariales;
- Gérer les mesures disciplinaires;
- Organiser et animer les réunions d’équipe;
- Assurer la réalisation de différents projets;
- Assurer la formation et le développement professionnel des employés;
- Gérer les présences et les absences;
- Produire les rapports mensuels:
- Gérer la collection;
- Autoriser les réquisitions de cheque;
- Autoriser les rapports de dépenses;
- Autoriser les modalités de paiement si hors-normes;
- Autoriser les heures supplémentaires.
**Exigences du poste**:
**Compétences techniques**
- Diplôme d’études collégiales et permis de l’AMF en assurance des entreprises;
- 3 années d’expérience et plus;
- Bilingue (français/anglais);
- Maîtrise de la suite Office.
- Connaissance de l’industrie du transport.
**Compétences personnelles**
- Souci du détail;
- Fait preuve de confidentialité et de discrétion;
- Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités;
- Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré;
- Sens du leadership;
- Aptitudes en résolution de problème;
- Aptitudes en communication interpersonnelle.
**Compétences complémentaires**
- Connaissance du logiciel EPIC, un atout;
- Environnement « sans papier », un atout.
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**Live your **_PASSION _**at HUB International**
Through our network of more than 535 offices in North America, HUB International offers you a **competitive, challenging and user-friendly work environment** that strategically positions our employees for their longevity and success.
**WHY CHOOSE HUB?**:
At HUB, we believe it is important to invest in the future of our employees and to provide ongoing opportunities for growth and development. Our entrepreneurial culture creates an environment that allows our people to make the best decisions for our customers and our organization, focusing on expanding industry knowledge of our insurance professionals to better serve our valued clients.
We are committed to providing you with competitive and flexible benefits that reflect your current needs, while evolv
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Directeur / Directrice en fiscalité
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Brossard, Québec, Champlain, Canada Audacie Full timeRôle et principales fonctions :Relevant de la directrice principale en fiscalité, le directeur ou la directrice technique en fiscalité participe à l'exécution des mandats de fiscalité et constitue, au besoin, le lien entre le client et le directeur principal ou la directrice principale en fiscalité. Plus précisément, ses tâches seront les...
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Directrice Technique Adjointe
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Directeur / Directrice en fiscalité
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Directeur solutions de financement
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Chef de l'unité d'affaires
2 weeks ago
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Responsable Certification
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Brossard, Quebec, Canada FBL S.E.N.C.R.L. Société de Comptables Professionnels Agréés - Drummondville Full timeOffre d'emploi Directeur(rice) en certificationNous sommes à la recherche d'un(e) Directeur(rice) en certification pour rejoindre notre équipe de professionnels à FBL S.E.N.C.R.L. Voici quelques-unes des responsabilités que vous aurez :Planifier et coordonner l'allocation des ressources humaines avec les autres directeurs et...
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Directeur Principal, Directrice Principale
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Directeur de Gestion Retraite
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Brossard, Canada National Bank of Canada Full timeUne carrière en tant que Directrice ou Directeur solutions de financement dans l’équipe Entreprises et Gestion privée 1859, c’est travailler en étroite collaboration avec les directrices et directeurs de comptes Entreprises et plusieurs autres partenaires internes et externes en tant qu’expert crédit. Cet emploi te permet d’avoir un impact...