Partenaire D'affaires RH

6 months ago


Quebec City, Canada Ecocert Canada Full time

**Partenaire d’affaires en ressources humaines**

**LES MISSIONS**

Les missions du partenaire d’affaires en ressources humaines seront les suivantes:

- Être responsable de l’administration des dossiers du personnel (dossiers, SIRH, assurances, etc.).
- Émets des recommandations et propose des stratégies et solutions rentables et novatrices relatives à la conduite du changement, au recrutement, plan de succession, à la gestion de la performance, à la mobilisation et au leadership.
- Participer à la mise à jour et à la rédaction des politiques et des procédures (p. ex. manuel des RH, guides de l’employé, etc.) et être la personne de référence pour les employés pour toutes les questions relatives aux politiques de l’entreprise RH.
- Supporter les gestionnaires sur les cas individuels et être le point de contact employés sur des sujets confidentiels.
- Effectuer la veille normative liée aux conditions d’emploi du Canada afin de mettre à jour nos politiques.
- Identifie les besoins en formation des collaborateurs pour les décliner en plan de formation, en concertation avec les managers.
- Élaborer des programmes de prévention, de santé et de sécurité au travail.

**COMPÉTENCES RECHERCHÉES**
- Baccalauréat en relations industrielles ou tout autre sujet lié avec une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
- Bilinguisme ou niveau avancé français / anglais dans le cadre des échanges avec les collaborateurs et institutions.
- Connaissance des normes du travail du Québec et de l’Ontario.

**ATTITUDES**
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, y compris en matière de coaching.
- Esprit d'initiative, proactif et faisant preuve de leadership
- Capacité à organiser et à prioriser ses tâches
- Disposé à se déplacer dans les différents bureaux du Canada (Guelph, Saskatoon)

**CONDITIONS**
- Poste à temps plein, 40h/semaine.
- Flexibilité d’horaire.
- Télétravail possible selon l’entente.
- Avantages sociaux intéressants.
- Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation_

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 52 533,32$ à 75 000,00$ par an

Avantages:

- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- RVER
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Formation:

- Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience:

- Ressources humaines: 3 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français (Obligatoire)
- anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Québec, QC G1N 3E9



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