Coordonnateur(Trice) - Patrouille Verte- Emploi
3 weeks ago
La ville de Drummondville compte plus de 80 000 habitants et est reconnue notamment comme pôle de changement, d’évolution et de croissance à travers la province. Drummondville constitue également un milieu de vie des plus stimulants où espaces verts, équipements culturels, sportifs et de loisirs occupent une place de choix.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique où vous pourrez contribuer professionnellement au rayonnement d’une Ville qui a pour mission de répondre de manière efficace, innovante et responsable aux besoins, aux attentes et aux aspirations de la population afin de bâtir une collectivité où tous peuvent s’épanouir ?
Nous sommes présentement à la recherche d’une personne en mesure d’occuper le poste de **Coordonnateur(rice) - Patrouille verte (Service de l’environnement) (EMPLOI ÉTUDIANT du 13 mai au 16 août 2024)**. Joignez-vous à notre équipe
**SOMMAIRE DU POSTE**
Sous la supervision de la directrice du Service de l’environnement de la Ville de Drummondville, le coordonnateur de la patrouille verte planifie et organise les activités et interventions de sensibilisation de la patrouille verte pour la saison estivale et supervise les patrouilleurs sous sa responsabilité. De plus, il agit à titre d’agent de sensibilisation environnementale lors de périodes plus achalandées. Il assure à l’occasion une présence lors des activités populaires ou fêtes de quartier afin de superviser les tâches des membres de son équipe.
**PRINCIPALES FONCTIONS**
- Planifier toutes les activités relatives à la patrouille verte et voir à leurs mises en œuvre (horaires, équipes de patrouille, animation, événements populaires, inspections pesticides, eau potable, bandes riveraines et milieux naturels, etc.) ;
- Mettre à jour les outils de sensibilisation existants et produire du nouveau matériel ;
- Superviser le travail terrain de l’équipe d’agent de sensibilisation environnementale ;
- Assurer une présence lors des activités populaires ou fêtes de quartier afin de superviser et aider son équipe ;
- Voir à l’organisation de diverses activités demandées par son supérieur ;
- Développer des activités ou projets à réaliser lors des journées de pluie ;
- Être responsable de la formation des agents de sensibilisation lors de l’embauche de ceux-ci et tout au long du mandat ;
- Rédiger les rapports hebdomadaires et le rapport de fin de mandat.
**EXIGENCES ET QUALIFICATIONS**
- Être aux études à temps plein à la session d’hiver 2024 et être inscrit à temps plein à la session d’automne 2024 (preuve exigée) ;
- Étudier dans un domaine lié à l’environnement ou à l’administration, un atout ;
- Connaissance des logiciels de la suite Office et recherche Internet ;
- Dynamisme, sens aigu de l’organisation et de la planification, diplomatie, autonomie, débrouillardise, esprit mobilisateur ;
- Être capable de gérer une équipe ;
- Permis de conduire en règle.
**CONDITIONS DE TRAVAIL**
- Travail de jour, de soir et de fin de semaine ;
- Nécessite des déplacements quotidiens à vélo, vélo électrique ou avec le véhicule du service ;
- Vélo électrique fourni par la Ville ;
- Travail à l’extérieur dans la majorité des cas ;
- 35 heures par semaine, taux d’embauche à 22.40$/h ;
- Contrat de 14 semaines.
Par la poste:
**Ville de Drummondville**
Service du capital humain
415, rue Lindsay, Drummondville (Québec) J2B 1G8
Par télécopieur : 819 478-0135
Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée, Saisonnier
La durée du contrat : 3 mois
Salaire : à partir de 22,40$ par heure
Heures prévues : 35 par semaine
Avantages:
- Stationnement sur place
Horaires de travail:
- Du Lundi au Vendredi
- Fins de semaine au besoin
- Quart de jour
- Quart de soir
Lieu du poste : En présentiel
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Drummondville, Canada Cascades Full time**Bienvenue chez toi !**: Chez Cascades, **développer durablement** c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prendrons soin de toi comme **Coordonnateur(rice) qualité**: - Conciliation passion-famille _(horaire flexible)_ - Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise - Espace gym accessible et/ou...
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