Délégué(E) Développement Des Affaires

1 month ago


Montréal, Canada Le Westin Montréal Full time

Au sein du service des ventes et du marketing, le ou la titulaire du poste est responsable de la sollicitation proactive et de la gestion des demandes. Il ou elle est responsable de la réussite financière de l’hôtel et du niveau de rentabilité.

En tant qu’ambassadeur, ce poste exige une organisation exceptionnelle et un dévouement aux communications interpersonnelles pour les relations avec les clients, les collègues, les stratégies commerciales et la responsabilité financière.

**Tâches et responsabilités**

Sous la supervision de la directrice des ventes:

- Générer, réaliser et développer un volume de ventes ciblé, reflétant les niveaux budgétaires de génération de revenus et de rentabilité.
- Négocier les ententes pour maximiser les revenus et les bénéfices.
- Fournir un service à la clientèle exceptionnelle grâce au développement de relations et à la stratégie de développement de compte.
- Solliciter de nouveaux comptes de façon proactive.
- Vendre l'hôtel de manière créative.
- Identifier et développer de nouvelles opportunités et stratégies, en poursuivant de manière proactive le type d’entreprise appropriée pour contribuer aux objectifs de ventes et maintien de la notoriété d’hôtel.
- Multiplier les opportunités de référence auprès des hôtels Atlific et Marriott.
- Participer aux sessions de brainstorming d'équipe, aux réunions du personnel de l'hôtel et aux événements clients requis pour une situation commerciale spécifique.
- Accompagner les clients lors des visites des installations de l’hôtel.
- Promouvoir la ville et les hôtels grâce à des visites clients et voyages de vente occasionnels pour visiter des clients.

**Aptitudes, connaissances et habiletés requises**
- Avoir une connaissance approfondie et une bonne connaissance du marché principal des hôtels, des environs et des ressources;
- Assurer la connaissance et le partage de tout programme de la marque; stratégie de vente et techniques de tarification;
- Un diplôme en administration des affaires, en marketing, en gestion hôtelière ou autre domaine connexe;
- Un minimum de deux (2) années d’expérience pertinente, dans une fonction similaire;
- Leadership et professionnalisme reconnus;
- Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression;
- Habiletés marquées pour la communication, le travail d’équipe;
- Autonomie et dynamisme;
- Rapidité d’exécution;
- Très bonne connaissance de la suite MS Office (Word, Excel et Outlook);
- Maîtrise des langues française et anglaise (la connaissance d’une autre langue sera considérée comme un atout);
- Excellent sens de l’organisation;
- La connaissance de CITY sera considérée comme un atout.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Gym sur place
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Repos la fin de semaine

Types de paie supplémentaire:

- Commissions

Lieu du poste : En présentiel



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