Agent(E) de Relations Humaines

6 months ago


Quebec City, Canada Ungava Tulattavik Health Center Full time

Overview:
Le Centre de santé Tulattavik de L’Ungava est situé à Kuujjuaq. Il dispense l’ensemble des services de santé et services sociaux dans la partie est du Nunavik. Il dessert sept communautés Inuites avec autant de CLSC, un centre pour personnes âgées et un centre hospitalier à Kuujjuaq. Il emploie environ 1,000 employés : administrateurs, professionnels, médecins, dentistes, psychologues, infirmiers, travailleurs sociaux, personnel de soutien, employés occasionnels, etc.

Les communautés du Nunavik sont situées au nord du 55e parallèle où prévaut un climat subarctique. Il entraîne l’existence d’un pergélisol et ne permet aucune agriculture. Le Nunavik est la plus grande région couvrant environ le tiers de la superficie globale du Québec. Aucune liaison routière n’existe entre les communautés du Nunavik et le Québec méridional, ni entre les communautés du Nunavik elles-mêmes. On a accès à cette région et à ses communautés que par avion et par bateau.

**Responsibilities**:
TYPE D’EMPLOI :Agent-e de relations humaines

PROGRAMME FAMILLES D’ACCUEIL

PROTECTION DE LA JEUNESSE - KUUJJUAQ

STATUT : Poste temporaire à temps complet

D’une durée d’un an (35 hres/semaine)

SUPÉRIEUR IMMÉDIAT : Assistante du Directeur de la Protection de la Jeunesse

DÉBUT DE L'EMPLOI : Dès que possible

FONCTIONS:
Personne qui, sous l'autorité du directeur de la protection de la jeunesse et de ses adjoints, exerce des activités de sélection, de recrutement, d’évaluation et de suivi professionnel des familles d’accueil. Elle participe à l’élaboration d’un plan de recrutement permanent et cohérent pour l’établissement. En collaboration avec l’intervenant-e au dossier, elle participe à l’élaboration des plans d’intervention pour les familles d’accueils. Elle effectue le meilleur pairage possible entre les ressources et les clients. Elle offre un suivi professionnel en offrant du support aux familles d’accueil et aux clients. Elle sera amenée à voyager dans les communautés de la Côte d’Ungava.

Qualifications:

- Doit détenir un premier diplôme universitaire terminal en sciences humaines tel que: service social, criminologie, psychologie, psychoéducation;
- Avoir une connaissance théorique et pratique de la Loi sur la protection de la jeunesse et du concept de protection;
- Doit posséder un minimum de deux ans d’expérience auprès des familles d’accueil.
- Avoir une expérience auprès des enfants;
- Capacité de bien communiquer en anglais, en français et idéalement en inuktitut;
- Capacité de s'adapter à un milieu et à une culture différente;
- Sens de l'analyse et de la synthèse;
- Capacité de travailler en contexte d'urgence, d'instabilité et de pression;
- Capacité de travailler en équipe;
- Discret, autonome, empathique, diplomate, responsable, un bon sens de l'écoute et ayant de l'initiative et un bon jugement;
- Respect de la clientèle;
- Doit détenir un permis de conduire valide.

SALAIRE : Min.: 947.80 $ / sem. - Max.: 1679.30 $ / sem.

PRIME D’ÉLOIGNEMENT : 203.66$ / semaine

PRIME DE VIE CHÈRE : 74.17$ / semaine

PRIME DE RÉTENTION : 114.99$ / semaine

Toute personne salariée recrutée au Québec à plus de cinquante (50) kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions, aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni selon son statut (logement à partager ou transit si nécessaire)

FAIRE PARVENIR VOTRE CANDIDATURE EN FRANÇAIS OU EN ANGLAIS

*****************

JOB TITLE : Human Relation Officer - Kuujjuaq

FAMILY-TYPE RESOURCE PROGRAM

Youth Protection - Kuujjuaq

STATUS : Temporary full-time for a year (35 h/week)

IMMEDIATE SUPERIOR : Assistant DYP

STARTING DATE : As soon as possible

FUNCTIONS:
Person whom, under the authority of the Director Youth Protection and his/her Assistants, perform activities for selection, recruitment, evaluation for the family-type resources. She participates to the elaboration of a permanent and coherent recruiting plan for the establishment. In collaboration with the designated intervener, participates to the elaboration of the intervention plans for family-type resources. She is doing the best pairing possible between the resources and the clients. She offers a professional follow-up by offering support to the resources and to the clients. She will be requested to travel to the different communities of the Ungava Coast.

QUALIFICATIONS:

- Must hold a first terminal University Diploma in Human Sciences in : social services, criminology, psychology, or psycho-education;
- Must possess 2 years of experience with foster families;
- To have a practical and theoretical knowledge of Youth Protection Act and the protection concept;
- To possess pertinent experience working with children;
- Ability to communicate correctly in English, French and ideally in Inuktitut;
- Ability to adapt to a different culture and environment;
- A sense for



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    Travailler au Centre de santé et services sociaux Inuulitsivik (CSI), c’est faire partie d’une équipe dédiée qui a à cœur l’amélioration de la santé, du bien-être et des conditions de vie des communautés inuit par des services accessibles et intégrés. Le CSI compte plus de 1 100 employés, et fait partie du réseau de la santé et des...


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