Analyste D'affaires

3 weeks ago


Québec, Canada Ville de Montréal Full time

-Titre d'emploi
-Analyste d'affaires - Gestion des actifs
-Organisation
-Service de la planification stratégique et de la performance organisationnelle
-Destinataires

Type d'emploi à pourvoir
-Emploi temporaire
-Période d'inscription
-Du 10 au 22 janvier 2023
-Salaire

**Échelle salariale (2023): 59 039 $ à 98 887 $ | Groupe de traitement : 29-001
Avis de modification

**Catégorie d'emploi**:Professionnel général
**Horaire**:35 h/semaine - possibilité de télétravail
**Adresse**:155, Rue Notre Dame Est, H2Y 1B5
-Ce processus vise à pourvoir 1 poste (87319) pour une durée de 24 mois, avec possibilité de prolongation.

**NOTRE OFFRE
Vous êtes analyste d'affaires? Vous avez une expertise en gestion des actifs et désirez de nouveaux défis? Joignez-vous à notre équipe

Le Service de la planification stratégique et de la performance organisationnelle assure la coordination du cycle de planification stratégique de la Ville, incluant sa mise en œuvre. Il met en place des mécanismes et des outils nécessaires à la gestion axée sur les résultats ainsi que l'arrimage entre les processus décisionnels. Il assure la cohérence et la priorisation des actions, des projets et des programmes afin d’optimiser la gestion efficiente des ressources humaines et financières. Il met de l’avant des projets stratégiques permettant la capitalisation des apprentissages, l’innovation et l'amélioration continue de l'organisation et de répondre aux grands défis urbains.

**Votre mandat**
Vous répondez aux besoins de la Ville en matière d’analyse d’affaires et contribuez à l’alignement entre les besoins d’affaires, le nouveau modèle de processus de gestion des actifs et la solution mise en œuvre. Vous assumez notamment un rôle conseil et supportez le personnel technique dans les projets reliés à ce domaine d’expertise. Vous effectuez finalement des recherches pour diverses données, des analyses, la modélisation de processus d’affaires et proposez des recommandations. Plus spécifiquement, vous:

- Réalisez ou collaborez à des livrables liés aux spécifications fonctionnelles (cas d'utilisation, processus d'affaires, etc.), les options disponibles et la planification sommaire;
- Agissez comme support entre le pilote système, les professionnels TI et l'unité d'affaires pour traduire les besoins, proposer des solutions en réponse aux besoins d'affaires, en recourant aux méthodes et expertises reconnues;
- Serez amené à analyser et définir les processus cibles d'approvisionnement et de flux de matériel, de demande d'approvisionnement, de commande et réception de stocks, liés à un bon de travail dans le cadre de la mise en place d'un logiciel de gestion d'actifs et bien d'autres;
- Contribuez au transfert des connaissances par l’encadrement fonctionnel et le coaching.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme universitaire en administration, informatique ou autre domaine pertinent
- 2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement une expertise liée au milieu industriel d'ateliers mécaniques, de dépôts d'inventaires et magasin de pièces, des systèmes ERP et de gestion d'actifs
- Connaissance des processus d'affaires suivants: gestion d'achat et d'inventaire, gestion d'approvisionnement, allocation de stocks, réseau de distribution, gestion du matériel, gestion des stocks, processus de mise en service de véhicules, de maintenance préventive, maintenance corrective, planification de la maintenance, définition de gammes d'opérations par classes d'actifs (Tâches, Main d'œuvre, Pièces, Temps standards), gestion des travaux, un atout

Ces exigences pourraient être adaptées au besoin.

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT
**Merci de vous identifier lors de la postulation.

Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les
**nouvelles **règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
-Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes


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