Direction Adjointe Des Services Pédagogiques

3 weeks ago


La Prairie, Canada Collège Jean de la Mennais Full time

**OFFRE D’EMPLOI (INTERNE ET EXTERNE)**

Titre : Direction adjointe des services pédagogiques
Supérieur immédiat : Direction des services pédagogiques

**SOMMAIRE**
En collaboration avec la direction des services pédagogiques, la personne titulaire de cet emploi supervise les directions de niveau, tous les services aux élèves et plusieurs éléments pédagogiques et dossiers d’organisation scolaire du collège. Cette personne développe et met en œuvre des services qui assurent le mieux-être des
élèves et qui favorisent leur réussite.

**RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CARACTÉRISTIQUES**
1. Supervise et coordonne le travail des directions de niveau;
2. Est responsable de l’ensemble des services aux élèves;
3. Planifie la mise en place et le suivi des activités d’apprentissage, en tenant compte du régime pédagogique du ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur et du projet éducatif du Collège, et ce dans l’objectif de la réussite scolaire;
4. Propose des pistes de réflexion et des activités favorisant le développement d’innovations pédagogiques et technologiques;
5. Participe au recrutement de l’équipe d’enseignant, de l’équipe des services aux élèves et des stagiaires;
6. Gère le dossier de la formation et du perfectionnement du personnel;
7. Assure les mises à jour de la politique d’évaluation des apprentissages;
8. Planifie les sessions d’examens;
9. Assure l'intégration des contenus de cours en orientation scolaire et en éducation à la sexualité;
10. Rédige divers rapports exigés par le ministère de l’Éducation et de l'Enseignement supérieur ou autres organismes, entre autres le rapport du plan de lutte contre l’intimidation et la violence à l’école;
11. Siège au conseil de coordination pour développer les grandes orientations du collège, conformément aux mandats du conseil d’administration;
12. Favorise le développement et le bien-être des élèves;
13. Supervise l’organisation des évènements de la vie scolaire et pédagogique qui lui sont confiés;
15. Siège sur les comités désignés par la direction générale (comité de parents et autres);
16. Effectue toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.

**EXIGENCES**
**_Scolarité et expérience_**
- Brevet d’enseignement;
- Formation universitaire de deuxième cycle pertinente à la gestion en milieu scolaire ou l’équivalent;
- Expérience mínimale de dix années en éducation;
- Expérience pertinente en tant que gestionnaire dans le milieu de l’éducation.

**_Aptitudes et qualités recherchées_**:

- Adhésion aux valeurs du projet éducatif du collège;
- Crédibilité, leadership pédagogique et grandes habiletés de communication;
- Habiletés à résoudre des situations complexes;
- Capacité de travailler sous pression et sur plusieurs dossiers simultanément;
- Capacité de travailler en concertation avec les autres membres de la direction;
- Aptitude à superviser, à coordonner et à mobiliser du personnel;
- Sens des responsabilités et esprit d’initiative;
- Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels;
- Habiletés dans les relations interpersonnelles (approche élève/famille) pour développer et maintenir des relations harmonieuses;
- Engagement envers les élèves;
- Très bonne connaissance des technologies de l'information et de la communication appliquées à l'apprentissage et à l'enseignement;
- Disponibilité pour travailler en dehors de l’horaire régulier;
- Esprit d’analyse, jugement, vision stratégique et optimisation des processus;
- Curiosité intellectuelle, ouverture au développement professionnel (formation continue).

**RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX**
La rémunération correspond à la classe 9 de la catégorie d’emploi « CADRES » du secteur des centres de services scolaire et Commissions scolaires du Conseil du trésor et les avantages sociaux sont ceux consentis aux employés selon les politiques du Collège Jean de la Mennais.

**ENTRÉE EN FONCTION**
Août 2023

**MODALITÉS DE MISE EN CANDIDATURE**

Le Collège Jean de la Mennais souscrit aux principes de la Loi d’accès à l’égalité en emploi.

Le genre masculin est employé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée

Salaire : 38 820,11$ à 92 589,17$ par an

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 2023-08-01



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