Aspirant.e-policier.ère - Programme Aec en
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Être citoyen.ne canadien.ne - _Une preuve de citoyenneté sera demandée_ ;
- Être une personne d'origine autochtone OU appartenir à une minorité visible ou ethnique ;
- Détenir un diplôme d’études collégiales préuniversitaires (DEC) ET/OU détenir un diplôme d’études collégiales techniques ET/OU détenir un baccalauréat et/ou une maîtrise.
- Savoir lire, parler et écrire le français ;
- Être en bonne forme physique - _La réussite d’un test physique et d’un examen médical est requise afin d’être admis(e) à l’ÉNPQ. La réussite d’un examen médical pré-emploi après votre sortie de l’ÉNPQ sera également nécessaire afin d’être embauché.e à la Ville de Repentigny comme policier.ère_.
- Être de bonne mœurs*.
**NOTE** : Au Québec, un.e policier.ère ne pas avoir été reconnu coupable, en quelque lieu que ce soit, d’un acte ou d’une omission que le Code criminel (Lois révisées du Canada (1985), chapitre C-46) décrit comme une infraction, ni d’une des infractions visées à l’article 183 de ce Code, créées par l’une des lois qui y sont énumérées.
- Une personne est généralement considérée de bonnes mœurs si elle est honnête, intègre, qu’elle respecte les lois et qu’elle a de bonnes fréquentations. L’absence d’antécédents judiciaires est également un critère à considérer dans l’analyse des bonnes mœurs, de même que la présence d’une absolution ou d’une réhabilitation administrative (pardon).
Si vous êtes choisi.e pour le programme, voici ce qu'on vous offre:
- Travailler pour sa communauté et bâtir des relations significatives avec l’ensemble de la communauté ;
- Évoluer dans un environnement de travail stimulant et non routinier ;
- Obtenir des conditions de travail avantageuses: salaire et avantages sociaux concurrentiels ;
- Recevoir une promesse d’embauche pour un poste au SPVR (conditionnelle à la réussite de la formation).
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