Directeur, Services-conseils Et Rémunération

6 months ago


Quebec City, Canada Lussier Full time

**Votre mandat**

En tant que Directeur(trice), Services-conseils et Rémunération, reconnu(e) pour son expertise incontestée dans le domaine de la rémunération, votre rôle premier est de collaborer avec le Directeur principal en contribuant au développement de la pratique et à l’amélioration de l’expertise de notre équipe.

Vous assumez la gestion des dossiers complexes, mobilisant le talent de notre équipe pour les mener à bien. Vous jouez un rôle de leadership technique et motivationnel auprès de nos clients et de vos collègues. Vous excellez dans l’expression claire et convaincante des solutions de rémunération, tout en assurant une gestion impeccable des dossiers clients.

Vous assurez la qualité des résultats et des services, et contribuez à apporter une valeur exceptionnelle à notre équipe et à nos clients.

**Vos responsabilités principales**
- **Leadership en rémunération**: En tant que directeur(trice) vous avez la responsabilité de contribuer au développement de notre équipe de rémunération, en guidant nos conseillers dans la conception et la mise en œuvre de solutions de rémunération globales hautement efficaces. Vous êtes également un leader d’expertise auprès de nos clients, fournissant des conseils stratégiques pour répondre à leurs besoins spécifiques et garantissant un niveau de service exceptionnel.
- **Responsabilité stratégique **:Vous êtes chargé de contribuer au développement de nos services de rémunération, en contribuant de manière significative à la croissance des affaires et à l’expansion de notre portefeuille client.
- **Gestion des comptes clients** : Vous assumez la responsabilité entière de la gestion des comptes clients existants. Vous établissez et entretenez des relations solides avec les clients, vous êtes un point de contact de confiance et comprenez leurs besoins en matière de rémunération.
- **Conception de solutions de rémunération** : Vous collaborez avec les équipes internes pour concevoir des stratégies de rémunération globale, y compris des structures salariales, des régimes incitatifs et des avantages sociaux, qui répondent aux besoins des clients.
- **Développement des affaires**: Vous assumez un rôle crucial dans le développement de nouvelles opportunités d’affaires et l’adhésion de nouveaux clients. Cela comprend l’identification de clients potentiels, la création de propositions personnalisées et le renforcement de notre présence sur le marché. Vous agissez comme ambassadeur et représentez l’équipe, lorsque demandé, dans les différents évènements.
- **Gestion fonctionnelle de l’équipe par les projets**: Vous menez des projets complexes de rémunération globale, assumant la responsabilité de la planification, de la coordination et de l’exécution. Vous superviserez également une équipe multidisciplinaire, en garantissant la réalisation des objectifs de manière efficace et efficiente, tout en restant dans l’exécution des dossiers.

Votre rôle de mentor auprès de l’équipe favorise une culture d’excellence et d’apprentissage continu.

**Votre profil professionnel**
- **Expérience de premier plan**: Vous apportez au moins 10 ans d’expérience en rémunération, dont plusieurs années à un niveau similaire de responsabilité. Vous êtes un expert reconnu dans le domaine.
- **Certification et Formation**: Vous détenez une certification CRHA ou équivalente. Une maîtrise (M.Sc.) en gestion des ressources humaines ou domaines connexes serait un atout significatif.
- **Leadership et compréhension des affaires**: Vous avez une compréhension approfondie des aspects stratégiques et opérationnels des entreprises. Votre leadership a été démontré dans des environnements complexes.
- **Langues et outils**: Vous maîtrisez le français et l’anglais, à l’oral et à l’écrit. Votre expertise en utilisant des outils avancés, y compris Excel, est incontestable.
- **Mobilité et vision globale**: Vous êtes prêt(e) à voyager et à rencontrer nos clients à travers le Québec, démontrant ainsi votre engagement envers leur succès.
- **Connaissances approfondies**: Vous avez une connaissance approfondie des programmes de rémunération incitative, de commissions, de rémunération des cadres supérieurs, ainsi qu’un vif intérêt pour les régimes d’actionnariat.

**Vos compétences et aptitudes personnelles**
- **Orienté vers les résultats**: Vous avez une approche résolument axée sur les résultats, et vous êtes reconnu(e) pour atteindre les objectifs.
- **Imputabilité et leadership**: Vous assumez la responsabilité de vos actions et êtes capable d’inspirer et de guider votre équipe vers l’excellence.
- **Développement des affaires**: Vous possédez des compétences exceptionnelles en développement commercial, démontrées par des réalisations tangibles.
- **Gestion de projets**: Votre capacité à gérer fonctionnelleme



  • Quebec City, Canada Beneva Full time

    Titre interne officiel: Conseiller rémunération globale Statut: Régulier Sommaire: A titre de conseiller(-ère) en rémunération globale vous jouerez un rôle essentiel de conseiller(ère) et vous mettrez à profit votre expertise en matière de rémunération, de conditions de travail et d’avantages sociaux. Vous serez responsable des activités,...


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  • Québec, Quebec, Canada Optalent Full time

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  • Quebec City, Canada Promutuel Full time

    **Être au cœur de ce que vous faites le mieux** Participer au développement de pratiques de rémunération globale afin d’assurer la compétitivité d’une organisation et jouer un rôle conseil auprès de divers intervenants vous allume? Vous souhaitez collaborer à des projets majeurs d’implantation et de refonte liés à des programmes de...


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  • Quebec City, Canada QSL Full time

    Relevant du Directeur, Rémunération globale et SIRH, vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation des processus liés à l’administration de la rémunération et des avantages sociaux pour l’ensemble de nos divisons situées au Canada et aux États-Unis. De plus, vous prendrez charge des activités liées à l’accueil et l’intégration des...


  • Quebec City, Canada QSL Full time

    **Description de l'entreprise** Fondée il y a plus de 45 ans, **QSL est un acteur clé de la chaîne d’approvisionnement**dans l’opération de terminaux portuaires, l’arrimage, les services maritimes, la logistique et le transport à travers l’Amérique du Nord. Avec un réseau de plus de 66 terminaux maritimes au Canada et aux États-Unis, nos...


  • Quebec City, Canada ACT actuaires Full time

    Relevant directement de la vice-présidente épargne-retraite et rémunération, la personne recherchée jouera un rôle essentiel en tant que conseiller(ère) principal(e) en rémunération auprès de notre clientèle, et ce, en collaboration avec les professionnels de nos autres pratiques d’affaires. **Principales responsabilités**: - Conseiller les...


  • Quebec City, Canada Portes et fenêtres Québec Full time

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  • Quebec City, Canada Transition Services Conseils Inc Full time

    Transition Services Conseils est présentement à la recherche d'un(e) Conseiller(ère)**aux soumissions et à la rédaction**pour se joindre à notre équipe. Si vous êtes une personne autonome et qui se nourrit de défis, alors cette offre d'emploi est exclusivement pour vous! Pour en apprendre plus sur Transition Services Conseils: Votre rôle: -...


  • Quebec City, Canada ADNia Conseils Full time

    ADNia Conseils est à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en architecture d’information. À ce titre vous serez responsable de conseiller et de collaborer à différentes initiatives visant à implémenter les requis à la gouvernance des données auprès de la clientèle. **À propos d’ADNia** Nous sommes une firme...


  • Quebec City, Canada Libeo Full time

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  • Quebec City, Canada GIT Services-conseils en emploi Full time

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  • Quebec Province, Canada Directeur des poursuites criminelles et pénales Full time

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  • Montreal, Quebec, Québec, Canada Procom Full time

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  • Quebec City, Canada Force KIA Full time

    Nous sommes à la recherche de conseillers aux ventes de véhicules neufs et occasions, pour compléter notre équipe. Votre rôle à titre de conseiller est d’accompagner les clients dans leur processus d’achat d’un véhicule neuf et occasions en fournissant toutes les informations nécessaires afin de le guider dans son choix. Étant à l’écoute...


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    **Description de l’entreprise** PRÉVIBOIS représente l’une des plus importantes associations patronales au Québec et jouit d’une grande notoriété dans le domaine de la santé et de la sécurité du travail (SST). Elle offre des services d’information, de formation et d’expertise-conseil en SST, et ce, depuis 90 ans. **Votre défi** Relevant...


  • Quebec City, Canada GIT Services-conseils en emploi Full time

    **Opportunité d’emploi** **Conseillère ou conseiller en emploi** **Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le parcours professionnel des chercheurs d'emploi de tous horizons?** **Rejoignez GIT Services-conseils en emploi**, une équipe engagée et reconnue pour son expertise de plus de 35 ans en services-conseils personnalisés. En intégrant notre...


  • Quebec City, Canada Ministère des Transports et de la Mobilité durable Full time

    **Les défis que nous vous proposons** Sous l’autorité du directeur du leadership éthique et de la conformité, la personne titulaire conseille et oriente le Ministère en matière d’éthique et de lobbyisme afin de faire évoluer le cadre de gestion ministériel et de mettre en place les meilleures pratiques en matière de gestion des enjeux...

  • Directeur(Trice)

    6 months ago


    Quebec City, Canada Bols et Poké Full time

    POSTE: Directeur / Directrice général TYPE D'EMPLOI: Temps plein (40h) - 20-25h sur le plancher & horaire variable. Grande possibilité d'avancement ! (partenaire d'affaire) LIEUX: La personne au poste devra se déplacer entre 4 succursale de Québec & Lévis (Boul. Laurier / / Rue Saint-Joseph / Rue Saint-Jean / Route Président-Kennedy). Une voiture...