Conseiller(ère) Main D'uvre
6 months ago
Avantages
Assurance
Assurance-vie
Conciliation travail et vie personnelle
Régime de retraite
Fond de pension à prestation déterminé
Rémunération compétitive
Service de garde
Accès prioritaire à une garderie CPE
Stationnement gratuit
Télétravail
Poste éligible à un mode de travail hybride
Description
Laval économique, le service du développement économique de la ville de Laval se transforme en accélérateur d’opportunités Nous valorisons le développement de nouvelles pratiques d’affaires pour accompagner ses entreprises en misant sur l’humain, l’innovation technologique & scientifique et la collaboration.
Laval, Capitale des opportunités, est à la recherche de gens passionnés par le développement de la main-d’œuvre pour le bénéfice des entreprises et des partenaires de l’écosystème lavallois.
Le service du développement économique est à la recherche d’un (e):
CONSEILLER(ÈRE) MAIN D’OEUVRE
POSTE PERMANENT
**Les défis qui vous attendent**:
Relevant de votre supérieur, vous aurez le mandat de soutenir les entreprises de la région à répondre à leurs besoins de main-d’œuvre. À ce titre, vous contribuerez à la mise en œuvre de stratégies de promotion de la main-d’œuvre en stimulant la concertation régionale et en coordonnant les actions réalisées par les différents partenaires et intervenants socio-économiques de la région de Laval.
Vous agirez en tant que personne ressource en promotion de la main-d’œuvre pour les entreprises et la Ville. Vous initierez, coordonnerez et participerez à des activités de promotion et de formation. Vous ferez de la veille stratégique, effectuerez des recherches, formulerez des recommandations et participerez à l’établissement des stratégies d’interventions auprès des entreprises de Laval et des travailleurs temporaires étrangers en matière de mobilité internationale.
**Plus spécifiquement**:
Accompagner les entreprises en développant, en étroite collaboration avec le milieu, des mécanismes et des outils favorisant le recrutement de la main-d’œuvre en provenance du Québec et de l’étranger ;
Recueillir les besoins en main-d’œuvre des entreprises lavalloises, identifier les opportunités et développer des stratégies et des plans d’action afin de répondre aux enjeux de main-d’œuvre du territoire ;
Concevoir, élaborer et proposer des projets, programmes et procédures concernant son domaine d'expertise et voir à leur respect lorsqu’approuvés ;
Agir en tant que personne ressource, répondre aux demandes, fournir toute information et explication pertinentes et s’assurer de la diffusion de l’information, lorsque requis ;
Collaborer et/ou participer avec les partenaires (Montréal International, MESI, etc.) aux missions à l’étranger pour l’attraction de talents ;
Faire de la veille stratégique et être à l’affût des tendances du marché et de toutes informations et méthodes de travail susceptibles d’améliorer les activités du Service et le soutien aux entreprises. Formuler les recommandations appropriées quant aux impacts potentiels et aux changements nécessaires. Développer et tenir à jour divers outils et les rend disponibles à la clientèle desservie.
**Pourquoi considérer un emploi au sein de la Ville de Laval**:
Un horaire de travail de 33,75 heures par semaine, permettant de concilier travail et vie personnelle ;
Salaire pouvant aller jusqu’à 102 065,32$ selon l’expérience ;
16,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes ;
Poste éligible à un travail en mode hybride ;
Une assurance collective concurrentielle ;
Régime de retraite à prestation déterminée.
**Le processus**:
Le processus de sélection comprend différentes étapes telles que:
Une entrevue ;
Des vérifications pré-emploi et une enquête d’habilitation sécuritaire
La Ville de Laval se transforme sans précédent et avec sa vision « Urbaine de nature - Laval 2035 », elle positionne le citoyen au cœur de son engagement.
Vous avez à cœur le bien des citoyens?
Venez bâtir une île d’exceptions avec notre équipe.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Détenir un baccalauréat dans un domaine pertinent ;
Posséder cinq (5) années d’expérience dans des fonctions pertinentes, notamment en ressources humaine, en recrutement, en employabilité ou en accompagnement des entreprises au plan stratégique ;
Capacité de travailler en équipe, à communiquer et à établir des bonnes relations ;
Faire preuve de rigueur, dynamisme, efficacité, autonomie et d'un grand sens de l'organisation.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Diplôme
B
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Conseiller-ère Ressources Humaines
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Laval, Canada Metro Inc. Full time**Titre du poste**: Conseiller-ère ressources humaines **Numéro de la demande**:37957 **Catégorie d'emploi**: Centre de distribution **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - JARDIN LAVAL (MONTÉE MASSON) (#M-0001) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent - Venez...
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