Peintre Aspergeur(Euse)

**Titre d'emploi**

Peintre aspergeur(euse) - Bâtiments municipaux

**Organisation**

Arrondissement du Sud-Ouest / Direction des travaux publics / Division des parcs et horticulture

**Destinataires**

**Type d'emploi à pourvoir**

Emploi temporaire

**Période d'inscription**

Du 2 au 20 février 2024

**Salaire**

**Taux horaire (2024) : 36,76 $ | Groupe de traitement : 14-014**

**Avis de modification**

**Catégorie d'emploi**: Employé(e) manuel(le) et de métier - Col bleu

**Horaire**: 36 h/semaine, du lundi au jeudi de 6h30 à 16h

**Adresse**: 6000 Rue Notre-Dame O

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (64102) pour une durée 6 mois.

**NOTRE OFFRE**

L’arrondissement du Sud-Ouest est en pleine effervescence. Il couvre une superficie de 15,7 kilomètres carrés et compte une population de plus de 80 000 habitants. Il figure parmi les secteurs offrant les meilleurs potentiels de développement à Montréal, presque la moitié de son territoire étant composé d’espaces ou de secteurs en transformation.

**Votre mandat**
- Peinturez en partie ou au complet le mobilier urbain de l'arrondissement et participerez à divers projets; appliquez les laques, peintures, à l'aide d'un pistolet ou d'un pinceau.
- Enlevez la rouille des surfaces à peinturer, les lave à l'aide d'acides ou de détergents, les sable à la main ou à l'aide d'un vibrateur et les ponce.
- Mélangez les peintures et les colorants en vue d'obtenir les teintes et consistances requises.
- Masquez, à l'aide de papier et de ruban gommé, les vitres, accessoires électriques ou autres parties à soustraire aux travaux de peinture.
- Faites fonctionner et ajuste, au besoin, l'appareil aspergeur de peinture.
- Nettoyez et entretient les pistolets, vibrateurs et autres outils et accessoires utilisés; voit à les réparer dans le cas de défectuosités mineures.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme d'études secondaires (DES)
- Posséder au moins deux (2) années d'expérience en peinture au pistolet
- Permis de conduire (classe 5)
- Attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP)
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) en peinture en bâtiment, désirable
- Certificat de compétence compagnon peintre, décerné par la Commission de la construction du Québec, un atout

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT**
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les **nouvelles** règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION**

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise