Coordonnateur.rice Marketing

**QUI SOMMES-NOUS**

Le Groupe Gibault regroupe plusieurs entreprises, dont Investiir, Scandina, le Domaine Pine Hill et le Domaine St-Côme. Acteur clé dans toutes les phases de développement des entreprises que nous parrainons, notre mission principale est de co-créer l'innovation, de stimuler les affaires et de promouvoir de nouveaux projets ambitieux.

Nos équipes sont composées de professionnel.les passionné.es, dévoué.es et créatif.ves, chacun.e expert.e dans son domaine et animé.e par une volonté inébranlable de collaborer et de partager leurs savoirs. Cette synergie nous permet de nous démarquer et d’atteindre des sommets d’excellence.

Nous sommes actuellement à la recherche **d’un.e** coordonateur.trice marketing** pour se joindre à notre équipe dynamique. Sous la responsable du marketing et des communications, tu pourra de développer très rapidement dans une équipe en pleine croissance

**RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES**
- Gérer quotidiennement des réseaux des entreprises du Groupe Gibault afin de répondre à l'ensemble des messages et effectuer une gestion optimale de nos communautés;
- Contribuer à l'élaboration et à la stratégie de marque de l'entreprise;
- Identifier et analyser les besoins marketing nécessaires à la mise en œuvre des projets dans le but d’accroître la notoriété et l’achalandage;
- Assurer la création d’outils marketing (brochures, dépliant, signalisation);
- Faire le suivi des campagnes Google ads et Facebook ads afin d'atteindre les KPIs de l'entreprise;
- Mettre en place des campagnes marketing, préparer des rapports et déterminer des indicateurs de performance pour évaluer le succès d'une campagne;
- Coordonner des projets marketing avec la responsable du département;
- Organiser des événements pour la clientèle;
- Coordonner des séances photos et vidéos annuelle avec notre équipe de création de contenue.
- Et beaucoup plus de responsabilités palpitantes en lien avec le marketing et l'innovation

**EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS**
- Avoir au moins un an d’expérience significative en marketing;
- Connaître les logiciels de marketing pertinent (Business suite de Meta, Tik Tok ads, Hubspot marketing, Canva, etc);
- Maîtrise des plateformes de médias sociaux tel que Facebook, Instagram et Tik Tok;
- Disposer d’excellentes compétences en communication écrite et verbale;
- Détenir de solides aptitudes en matière d'organisation et de gestion du temps;
- Avoir un grand souci du détail.

**NOTRE OFFRE**
- Salaire compétitif avec possibilités de bonus;
- Deux semaines de vacances anticipées dès la première année;
- Allocation de deux (2) journées de congés volants, avec une journée supplémentaire accordée chaque année d'ancienneté;
- Journée de congé offerte pour célébrer ton anniversaire, pour une touche personnelle supplémentaire;
- Possibilité de participation au régime enregistré d'épargne-retraite (REER) FTQ;
- Accès aux assurances collectives, à la télémédecine et au Programme d'aide aux employés (PAE) après trois mois d'ancienneté;
- Opportunités de formation offertes et soutien continu au développement professionnel;
- Ambiance de travail dynamique et conviviale, avec café et Ooya offerts pour une pause bienvenue;
- Bureau récemment rénové au goût du jour, offrant un environnement de travail moderne et stimulant, avec la possibilité d’un mode hybride;
- Plusieurs activités de team building organisées par le club social, favorisant le bien-être et la camaraderie au sein de l'équipe