Coordonnateur ou Coordonnatrice de La Protection

2 weeks ago


Montréal, Canada Gap Inc. Full time

**About Gap Inc.**:
Our brands bridge the gaps we see in the world. Old Navy democratizes style to ensure everyone has access to quality fashion at every price point. Athleta unleashes the potential of every woman, regardless of body size, age or ethnicity. Banana Republic believes in sustainable luxury for all. And Gap inspires the world to bring individuality to modern, responsibly made essentials.

This simple idea—that we all deserve to belong, and on our own terms—is core to who we are as a company and how we make decisions. Our team** **is made up of thousands of people across the globe who take risks, think big, and do good for our customers, communities, and the planet. Ready to learn fast, create with audacity and lead boldly? Join our team.

**About the Role**:
In this role, you will embody Do The Right Thing by protecting People, Assets, and Brands. You will work in an energized, fast paced environment focused on creating a safe environment for our employees, teams, and customers; this is critical to driving our Brand Power, Enduring Customer Relationships, and exuding our commitment to Team and Values. You’ll need to understand the big picture strategy and work with cross-functional teams and external partners.

You are charged with identification and mitigation of external theft and fraud trends within a specific market and group of stores. This role will conduct investigations focusing on Habitual Offenders, high impact external theft/fraud incidents through the use of company technology (CCTV, Incident Reporting, Data Analysis). This role directly teaches and trains Store Leaders and Brand Associates in the safe practices of effectively handling external theft events and the use of the Company Case Management and Reporting systems.

This role regularly interacts with State/County/Local Law Enforcement in developing comprehensive and detailed cases pertaining to habitual and aggressive offenders and provides expertise to and influences Law Enforcement Agencies to assist in the safe apprehension of these offenders. This role will represent the Company and will regularly interact and assist Prosecuting Attorney’s Offices to prosecute cases that meet State and Local standards.
industry.

**What You'll Do**:

- Identification, resolution, and training around internal and external theft awareness and reduction
- Emergency preparedness, risk analysis, and threat mitigation
- Support and delivers on the objective of shortage and safety programs
- Collaborate with leadership, internal and external partners, and law enforcement to execute the Company Habitual Offender Program (Prosecution through case building)
- Operational controls and compliance

**Who You Are**:

- Ability to provide Loss Prevention leadership to drives results, coach and develops direct reports, collaborate and lead execution through others
- Strong communication and interpersonal skills, including the ability to negotiate and build consensus across multiple stakeholders and functions
- Time management and ability to prioritize /multi task
- Research process or transaction flow to identify root cause of errors
- Effectively train and onboard new employees and help to create an inclusive environment

**Benefits at Gap Inc.**:

- Merchandise discount for our brands: 50% off regular-priced merchandise at Old Navy, Gap, Banana Republic and Athleta, and 30% off at Outlet for all employees.
- One of the most competitive Paid Time Off plans in the industry.*
- Employees can take up to five “on the clock” hours each month to volunteer at a charity of their choice.*
- Extensive 401(k) plan with company matching for contributions up to four percent of an employee’s base pay.*
- Employee stock purchase plan.*
- Medical, dental, vision and life insurance.*
- See more of the benefits we offer.
- _For eligible employees_

La société Gap Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et est déterminée à fournir un lieu de travail sans harcèlement ni discrimination. Nous nous engageons à recruter, embaucher, former et promouvoir des personnes qualifiées de tous les milieux, et à prendre toutes les décisions relatives aux emplois sans égard aux statuts protégés. Nous avons reçu de nombreux prix pour notre engagement de longue date en faveur de l’égalité, et continuerons à promouvoir un milieu de travail inclusif et diversifié favorisant le développement du sentiment d’appartenance à l’entreprise. Cette année, Gap a été reconnue comme Un des meilleurs milieux de travail selon Human Rights Campaign pour la septième année consécutive et nommée à l’indice d’égalité des sexes de Bloomberg pour la quatrième année d’affilée.



  • Montréal, Canada Les amis de la montagne Full time

    **COORDONNATRICE OU COORDONNATEUR DE L’ÉCOLE DE SKI DE FOND** La protection de l’environnement et la qualité de vie en ville vous tiennent à cœur et vous désirez mettre en œuvre vos compétences en planification et en coordination au service de cette noble cause ? De plus, vous aspirez à partager votre passion pour le ski de fond avec autrui ?...


  • Montréal, Canada CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

    **JOB DESCRIPTION** - No English description available_ Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est actuellement à la recherche d’un coordonnateur ou coordonnatrice technique en inhalothérapie pour pourvoir un poste permanent de nuit à l’hôpital de St-Mary. L’hôpital St-Mary est un centre hospitalier communautaire et convivial avec une...


  • Montréal, Canada CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

    **JOB DESCRIPTION** - No English description available_ Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est actuellement à la recherche d’un coordonnateur ou coordonnatrice technique en inhalothérapie pour pourvoir un poste permanent de nuit à l’hôpital de St-Mary. L’hôpital St-Mary est un centre hospitalier communautaire et convivial avec une...


  • Montréal, Canada Université de Montréal Full time

    **Coordonnatrice ou coordonnateur**: **Faculté de médecine**: **Votre mandat en quelques mots** FEHNCY est un projet de recherche d'une durée de vie de 11 ans qui a pour objectif de produire une ligne de base sur l'environnement, la santé et la nutrition chez les enfants de 3 à 19 ans vivant dans les réserves de Premières Nations situées à...


  • Montréal, Canada Université de Montréal Full time

    **Coordonnatrice ou coordonnateur - Chargée ou chargé de livraison**: **Technologies de l’information - Portefeuille Technopédagogique**: La mission des Technologies de l’information (TI) est d’accompagner l'Université dans la réalisation de ses missions d'enseignement et de recherche en contribuant à sa stratégie numérique. Les TI sont...


  • Montréal, Canada Université de Montréal Full time

    **Coordonnatrice ou coordonnateur - Chargée ou chargé de livraison**: **Technologies de l’information - Portefeuille Administration & Planification**: La mission des Technologies de l’information (TI) est d’accompagner l'Université dans la réalisation de ses missions d'enseignement et de recherche en contribuant à sa stratégie numérique. Les TI...


  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le coordonnateur ou la coordonnatrice des services de réadaptation - santé physique - volet santé physique, sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des...


  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le coordonnateur ou la coordonnatrice des services de réadaptation - santé physique - volet santé physique, sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des...


  • Montréal, Canada Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

    Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est actuellement à la recherche d’un coordonnateur ou coordonnatrice technique en inhalothérapie pour pourvoir un poste permanent de nuit à l’hôpital de St-Mary. L’hôpital St-Mary est un centre hospitalier communautaire et convivial avec une capacité totale de 277 lits. Il est facilement accessible...


  • Montréal, Canada Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

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  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le coordonnateur ou la coordonnatrice d’activités de soir, nuit, fin de semaine et férié sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des responsabilités: Sous...


  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le coordonnateur ou la coordonnatrice d’activités de soir, nuit, fin de semaine et férié sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des responsabilités: Sous...


  • montréal, Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau des relations professionnelles, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste régulier à temps plein.Description du posteSous l’autorité hiérarchique de la direction adjointe du Service des ressources huma


  • montréal, Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau des relations professionnelles, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste régulier à temps plein. Description du posteSous l’autorité hiérarchique de la direction adjointe du Service des ressources hum


  • montréal, Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau des affaires juridiques, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste à temps complet. Description du poste Sous l’autorité de la Directrice adjointe de service du Bureau des affaires juridiques (BAJ),


  • montréal, Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau des affaires juridiques, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste à temps complet.Description du posteSous l’autorité de la Directrice adjointe de service du Bureau des affaires juridiques (BAJ), le c


  • montréal, Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau des affaires juridiques, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste à temps complet. Description du poste Sous l’autorité de la Directrice adjointe de service du Bureau des affaires juridiques (BAJ),


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    Pour le Bureau des affaires juridiques, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une coordonnatrice ou un coordonnateur afin de pourvoir un poste à temps complet.Description du posteSous l’autorité de la Directrice adjointe de service du Bureau des affaires juridiques (BAJ), le c


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