Coordonnatrice ou Coordonnateur de La Recherche, de

2 weeks ago


Montréal, Canada Curateur public Full time

**Processus de sélection - Recrutement**

**Un emploi régulier à Montréal**

Le Curateur public du Québec : Direction du soutien à la mission - Service de la recherche, des politiques et des statistiques (SRPS). Un emploi régulier est à pourvoir au 500 rue Sherbrooke Ouest, Montréal. L’entrée en fonction est prévue au mois de mai 2024.

**Emploi de complexité supérieure - Niveau « expert »**

**Contribuer à une mission humaine **

Travailler au Curateur public, c’est avoir une incidence positive sur la vie de milliers de Québécois et Québécoises en situation de vulnérabilité. Notre mission est de veiller à la protection de ces personnes pour la sauvegarde de leur autonomie et au respect de leurs droits, tout en nous assurant d’apporter le soutien nécessaire à leur famille et à leurs proches.

En vous joignant à notre équipe, vous aurez l’occasion d’évoluer dans un milieu de travail accueillant et inclusif qui favorise votre bien-être, tout en répondant à vos besoins et aspirations.

Parce que le bien-être des autres commence par le vôtre

**Travailler au Curateur public, c’est**:

- Évoluer au sein d’une culture organisationnelle humaine et engagée où la bienveillance et l’empathie sont au cœur de nos ambitions ;
- S’accomplir dans un environnement de travail où il est possible de s’épanouir dans un poste porteur de sens en adéquation avec ses habiletés et ses champs d’intérêt ;
- Avoir l’occasion de se développer et de progresser dans sa carrière : accompagnement et soutien, mobilité interne, programme de soutien aux études, etc.
- Faire partie d’une équipe où l’esprit de collaboration et d’entraide donne toute la richesse et la qualité à nos interventions auprès de la clientèle ;
- Bénéficier de conditions de travail misant sur le bien-être et la flexibilité ; semaine de 35 heures, conciliation travail-vie personnelle (horaire variable entre 7h00 et 18h30, régime de réduction du temps de travail, etc.), mode hybride (2 jours au bureau par semaine pour favoriser la communication au sein de l’équipe), 20 jours de vacances après un an de service, 13 jours fériés par année, régime d’assurance collective, régime de retraite à prestations déterminées, etc. ;
- Profiter de services et programmes soutenant la santé psychologique, physique et sociale : Programme d’aide aux employés, soutien financier pour l’activité physique, activités de reconnaissance, etc.

**Contexte**

Vous avez besoin de données officielles? D’une mise à jour d’un document normatif? D’une comparaison nationale ou internationale de vos actions ou pratiques ou d’une évaluation d’un de vos services? D’une mise à jour de vos tableaux de bord ou de nouveaux indicateurs de gestion? D’un livre ou d’un texte en lien avec les personnes vulnérables?

Bienvenue au Service de la recherche, des politiques et des statistiques (SRPS)

Plus spécifiquement, le SRPS est un Service qui soutient toutes les activités du Curateur public, qu’elles soient opérationnelles, juridiques, informationnelles, voire stratégiques. Notre travail est de développer et d’enrichir des connaissances : nos services alimentent et valident celles qui guideront les orientations organisationnelles (exploitation de données probantes, information de gestion, veille stratégique, recherche, évaluation, cadre normatif et collecte de données) - toutes ces connaissances sont essentielles, surtout dans un contexte de transformation institutionnelle.

**Votre rôle**

À titre de coordonnatrice ou coordonnateur de la recherche, de l’évaluation de programme et des sondages, la personne assure l’intégration et la supervision des travaux de l’équipe, et l’utilisation optimale des ressources affectées à ce champ d’activités. Elle réalise tout mandat à caractère stratégique et présentant un haut niveau de complexité dans des domaines relatifs à ses champs d’expertise. Enfin, elle soulève des enjeux en lien avec la mission institutionnelle et tisse des liens avec les réseaux de recherche et d’évaluation. À ce titre, elle:

- coordonne l’ensemble des mandats qui lui sont adressés et supervise le personnel affecté, en:

- veillant à la priorisation des activités courantes et à une distribution équitable des dossiers et des mandats selon les expertises et les responsabilités de chacun;
- encadrant et en soutenant le travail de chaque membre de l’équipe pour la réalisation des projets et des mandats dans le respect des objectifs fixés ;
- supervisant le travail des membres de l’équipe, en effectuant les suivis requis, en vérifiant la conformité des travaux au regard de la rigueur, de la qualité attendue et des échéanciers;
- veillant à ce que les études et collectes de données produites s’inscrivent dans les pratiques et méthodologies de référence en matière d’analyse quantitative et qualitati



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