Conducteur(Trice) D'autobus Avec Tâches

**CSAP 23-512 -Conducteur(-trice) d'autobus avec tâches additionnelles
- Centre scolaire de la Rive-Sud**:
Postuler maintenant »

**Date**:2023-02-13

**Lieu de travail**: Bridgewater, NS, CA, B4V 8Z9

**Entreprise**:Nova Scotia Regional Centres for Education & CSAP

**Le Conseil scolaire acadien provincial (CSAP) offre une éducation de qualité de la pré-maternelle à la 12e année, en français langue première en milieu minoritaire. Notre Conseil joue un rôle actif dans le développement de l’identité culturelle et de la promotion de la langue française dans un contexte culturel acadien et francophone de la Nouvelle-Écosse.**
***
**Le CSAP compte 22 écoles, fréquentées par plus de 6 500 élèves. Plus de 1 000 employés qui assurent l’éducation des élèves et les accompagnent afin de favoriser leur épanouissement scolaire, culturel et identitaire.**

**Nous sommes heureux d'offrir l'opportunité d'emploi suivante**:
**Conducteur(-trice) d'autobus - 25/heures par semaine**

**Avec tâches additionnelles de conciergerie**

**Centre scolaire de la Rive-Sud**

**Syndicat**: SCFP (8100)

**Lieu de travail**: Centre scolaire de la Rive-Sud

**Type de poste**:Affectation temporaire

**Date d'entrée en fonction**: 2023-01-24** Date de fin (s'il a lieu)**: 2023-06-30

**Tâches**:

- La personne fera du remplacement comme conducteur(-trice) d'autobus. Lorsque nous n'aurons pas besoin de remplacement pour les autobus, la personne se rapportera au Centre scolaire de la Rive-Sud afin de compléter des tâches de conciergerie.

**Sommaire des responsabilités**

Sous la direction du responsable aux opérations, le travail du conducteur(-trice) d'autobus avec des tâches additionnelles de conciergerie consiste à conduire un autobus scolaire afin d’assurer le transport des élèves ainsi que des tâches de conciergerie lorsque les services ne sont pas requis pour les autobus.

**Exigences particulières pour les conducteur(-trice)**:

- Avoir un permis de conduire valide (2B) de la province de la Nouvelle-Écosse (le CSAP offre la formation aux intéressés qualifiés);
- Veiller à la sécurité des occupants ;
- Conduire et entretenir le véhicule qui lui est assigné selon la Loi provinciale sur les véhicules à moteur et les règlements ministériels applicables ;
- Conserver le véhicule propre et en bon état de fonctionnement et de s’acquitter de d’autres tâches connexes qui lui sont confiés ;
- Faire preuve d’autonomie tout en se conformant aux itinéraires établis et aux arrêts assignés ;
- Être bilingue (français/anglais) ;
- Savoir assurer l’encadrement des élèves lors du transport ; et
- Participer aux sessions de formations offertes par l’employeur.
- Les conducteur(-trice) doivent fournir leur résumé ou leur dossier de conducteur(-trice).

**Responsabilités et tâches pour la conciergerie**:

- Balayer, nettoyer et passer l’aspirateur dans toutes les pièces de l’école;
- Garder les entrées et sorties de l’école propres et dégagée;
- Nettoyer et désinfecter les abreuvoirs, les salles de toilettes et les urinoirs;
- Ramasser les ordures et le recyclage;
- Assurer des travaux mineurs d’entretien;
- Tout autre tâche reliée à l’entretien général de l’école.

**Qualifications pour la conciergerie**:

- Expérience en nettoyage et en entretien d’édifices;
- Facilité à s’exprimer dans les deux langues officielles du pays;
- Capacité à travailler de façon collaborative;
- Connaître les mesures de sécurité reliées à l’entretien d’une école;
- Soumettre les vérifications pré-emplois avant l’entrée en fonction;
- Formation en premiers soins (un atout);
- Certification ‘Système d’informations sur les matières dangereuses utilisées au travail’ (SIMDUT) (un atout).

**Les modalités particulières suivantes s’appliqueront au poste**:

- Lorsqu’un(e) conducteur(-trice) d’autobus est absent pour un trajet dans la région de la Rive-Sud, l’employé devra conduire l’autobus pour le trajet en question;
- Si aucun conducteur(-trice) occasionnel(le) n’est requis pour un trajet dans la région de la Rive-Sud, l’employé pourrait faire des tâches relatives au transport pour cette région (vérifier des trajets, etc);
- Si aucun conducteur(-trice) occasionnel(le) n’est requis pour un trajet dans la région de Rive-Sud, l’employé agira comme concierge 2 au Centre Scolaire de la Rive-Sud*. Il sera entendu que ces heures seront en surplus des heures de conciergerie existantes à l’école;- Incluant la semaine du congé de mars du 13 au 17 mars 2023 et toutes journées pédagogiques et/ou administratives au Centre Scolaire de la Rive-Sud
- Lorsqu’un(e) autre concierge est absent et que ce concierge doit être remplacé, suivant les modalités de l’entente en vigueur, la direction d’école pourrait demander à l’employé s’il serait intéressé de travailler jusqu’à 3 heures additionnelles par jou