Coordonnateur/trice Transport
2 months ago
**Sous la responsabilité du chef de secteur distribution et logistique, vous aurez à travailler en étroite collaboration avec les équipes des approvisionnements, des ventes et du transport. De plus, vous devrez respecter les objectifs émis afin d’optimiser l’efficacité du département, et ce, tout en respectant la mission et le positionnement de l’organisation.**
Vos tâches consisteront principalement à:
- Planifier et organiser les rendez-vous des cueillettes chez les fournisseurs via les chauffeurs et les véhicules à sa disposition
- S’assurer que les marchandises ont bel et bien été ramassées en temps, redistribuées aux bonnes destinations et procéder au suivi nécessaire pour un contrôle
- Coordonner les déplacements à effectuer par les chauffeurs de l’entreprise ainsi que tous les renseignements et documents nécessaires au bon fonctionnement du service transport
- Effectuer le routage des clients, générer les trajets des routes et effectuer le suivi avec les chauffeurs
- Assister les chauffeurs dans les différents enjeux au quotidien;
- Contribuer au bon déroulement des activités quotidiennes afin de maximiser le rendement opérationnel
- Collaborer étroitement et communiquer avec les différentes équipes en place afin d’améliorer la gestion du transport
- Valider les déplacements UVA et la fermeture des réparations en VAD;
- Autres tâches administratives connexes
**Qualifications et compétences recherchées**:
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique de la logistique du transport
- Expérience en logistique notamment dans le domaine alimentaire (un atout)
- Bonne connaissance avec les systèmes informatiques:
- La suite Office
- TMS Road Net (un atout)
- Très bonne facilité de communication tant à l’oral qu’à l’écrit
- Rigueur, initiative, débrouillardise et sens de l’organisation
- Capacité à travailler sous pression
- Facilité d'apprentissage
**Pourquoi travailler pour Mayrand Plus ?**
- Environnement de travail accueillant et dynamique
- Assurance collective
- REER collectif
- Entreprise établie depuis 1914 et en pleine croissance
- Conditions de travail avantageuses
- Rabais employé 10%
- Formation continue
- Possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise
Veuillez noter que la forme masculine utilisée dans le texte désigne aussi bien les femmes que les hommes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.
IND1
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Horaires de travail:
- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Quart du matin
Lieu du poste : En présentiel
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