Conseillère Régionale ou Conseiller Régional en

3 weeks ago


GaspésieÎlesdelaMadeleine QC, Canada Ministère de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation Full time

**Conseillère régionale ou conseiller régional en relève, économie et gestion**

**Numéro de l'offre : E10600SRS00803240-14**

**Des défis vous attendent au ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec **

Le ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec (MAPAQ) a comme mission de favoriser une offre alimentaire de qualité et appuie le développement du secteur bioalimentaire prospère et durable contribuant à la vitalité des territoires et à la santé de la population.***

**MAPAQ** - Sous-ministériat au développement durable, territorial et sectoriel (SMDDTS) - Direction générale du développement régional (DGDR) - Direction territoriale du Bas-Saint-Laurent, Gaspésie-Îles -de-la-Madeleine, Saguenay-Lac-Saint-Jean (DTBSLGIMSLSJ) - Direction régionale de la Gaspésie - Îles-de-la-Madeleine (DRGIM). Un** emploi occasionnel (contrat de 14 mois)** est à pourvoir au 34, boulevard Perron Ouest, à Caplan. La personne devra être en mesure de se présenter physiquement à cette adresse pour un minimum de deux jours par semaine. L’entrée en fonction est prévue pour janvier 2024.

Le poste de conseillère régionale ou de conseiller régional en relève, économie et gestion à la DRGIM est offert dans un contexte de remplacement pour congé de maternité.

La DRGIM a pour mission d’appuyer le développement d’un secteur agroalimentaire dynamique, prospère et durable, qui contribue à la vitalité du territoire. Pour ce faire, la Direction régionale œuvre concrètement à renforcer la capacité concurrentielle des entreprises agroalimentaires à produire des aliments sains et différenciés. Le secteur agroalimentaire régional est composé de plusieurs partenaires et notre mandat consiste à assurer un leadership fort en collaborant étroitement avec ces forces vives du milieu pour accélérer le développement de l’autonomie alimentaire du Québec. Ces efforts collectifs concertés, et la mobilisation des ressources de tous les maillons de la filière bioalimentaire, sont des conditions essentielles à l’atteinte des objectifs du Plan d’agriculture durable 2020-2030 (PAD) et de la Politique bioalimentaire 2018-2025 (PB). L’équipe est constituée de 11 employés et brille par son expertise, ses compétences et son sens de l’engagement.

L’établissement de nouvelles entreprises et la relève de celles existantes sont des enjeux importants pour la région. En effet, le milieu agricole est en mutation, certains producteurs cessent ou sont sur le point de mettre un terme à leurs activités, de nouveaux promoteurs s’installent et de récents modèles d’entreprises sont en émergence. Dans ce contexte, le poste à pourvoir est d’une importance stratégique pour la Direction régionale, que ce soit pour l’accompagnement des promoteurs et des cédants ou pour sa contribution à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un plan d’action régional sur cet enjeu. Par ailleurs, le développement des compétences en gestion des producteurs agricoles et des transformateurs alimentaires constitue un élément essentiel à la rentabilité et à la pérennité des entreprises. Le titulaire du poste détiendra un rôle-clé afin d’outiller le milieu de façon à développer ces compétences.

La région Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine est une terre riche d’opportunités et elle permet à chacun de faire une différence significative dans son milieu. À ce cadre professionnel stimulant, s’ajoute la qualité de vie incomparable offerte par la région Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine, qui est à la hauteur de sa réputation de destination récréotouristique de calibre international.

**Attributions**:
En concordance avec les planifications stratégiques, les priorités régionales et ministérielles, la personne titulaire de l’emploi aura comme principales fonctions:

- Identifier les besoins régionaux en relève, économie et gestion ainsi qu’effectuer une veille stratégique associée à ceux-ci;
- Analyser des projets et apporter son soutien aux conseillers sectoriels;
- Accompagner les entreprises dans leur cheminement et dans leurs projets d’affaires;
- Développer des solutions et des orientations spécifiques en réponse à des problématiques majeures relatives à sa spécialité;
- Diffuser des connaissances et des informations auprès de clientèles ciblées;
- Mettre en œuvre des programmes d’aide financière;
- Soutenir les promoteurs et intervenants régionaux;
- Apporter son appui aux initiatives de développement du milieu dans les secteurs ciblés;
- Participer aux travaux ministériels au sein des différentes tables sectorielles et comités de travail.

Également, elle contribuera à influencer les acteurs et la clientèle de son secteur d’activité professionnel dans le sens de la vision ministérielle et de la mise en valeur des potentiels régionaux liés au territoi



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