Chargé(E) de Projets

4 months ago


Repentigny, Canada Grandchamp Chapiteaux Full time

**Poste **:Chargé de projets en amélioration continue / Agent lean

**Horaire de travail **:Lundi au vendredi, 8h/jour (l’employé détermine son horaire de travail)

**Salaire : 65 000$ - 75 000$/année **selon expérience

Tu es passionné par les nouvelles technologies et l’amélioration continue? Tu veux changer les anciennes façons de faire ? Tu passes de la parole aux actes. Tu veux être en charge de l’aménagement de notre nouvelle usine? On recherche un Chargé de projet qui sera chargé d’implanter les principes du _Lean Management_ à l’ensemble des départements de production et d’entrepôt. Un vrai agent de changement

**Tâches principales du poste**:

- S’assurer que les principes du _Lean Management_ soient véhiculés en implantant des méthodes et processus;
- Dénoter les gaspillages sur les flux de production et proposer des nouvelles idées de réaménagement de l’usine;
- Bâtir des plans d’action visant à s’attaquer aux 8 gaspillages et aux non-conformités;
- Faire le suivi avec les superviseurs des différents départements sur l’aboutissement des priorités lean;
- S’attaquer aux 5 « S » dans l’ensemble de l’usine;
Si ce que tu viens de lire t’interpellepoursuis ta lecture

**À quoi ressemble le succès**:

- Dans 3 mois** : Tu comprends la séquence de production du vinyle, du métal et du volet location. Tu as fait un diagnostic et tu es en mesure de cibler les non-conformités opérationnelles. Tu proposes des suggestions sur nos systèmes, opérations et processus.
- **Dans 6 mois** : Tu as déterminé non seulement les besoins, mais aussi un processus pour arriver à aménager les planchers de production en fonction du Lean. Tu encadres les employés sur les concepts du lean management. Tu as bâti des formations sur le fonctionnement des machines CNC et RF dans les départements de production. Tu as implanté des KPI pertinents, dans les différents départements, qui sont suivis régulièrement. Tu analyses ces chiffres et tu travailles avec les différents intervenants dans les départements afin de les améliorer. Tu assures la liaison entre les différents départements pour que le flux de production soit optimal.
**- Dans 12 mois **:Tu participes activement à l’emménagement lean de notre nouvelle usine. Tu orientes la vision lean de l’entreprise selon les priorités à atteindre. L’usine de fabrication du vinyle et du métal sont «5 S ». Les superviseurs ont désormais des outils pour évaluer les gaspillages à l’interne et sont impliqués à faire vivre le Lean à leur tour. Tu prends part aux décisions stratégiques de l’entreprise.

**Ce que nous offrons**:

- Flexibilité d’horaire/Conciliation travail-famille;
- Cafés gourmets sur place gratuits à volonté;
- Allocation mensuelle de cellulaire;
- Un environnement de travail décontracté et familiale;
- Formation de charriot élévateur offerte sur place;
- REER collectifs avec participation de l'employeur;
- Programme de formation et développement (UGÀR);
**Qualifications et expérience de travail**:

- DEC en génie industriel ou autre formation pertinente;
- Très bonnes connaissances du _Lean Management_
- Aptitudes technologiques avancées;
- Capacité à communiquer aisément et clairement;
- Esprit analytique et axé sur les solutions.
- Rigueur administrative.
- Capacité à relever les défis et voir le bon côté des choses

**L’ENTREPRISE **:Grandchamp est une entreprise spécialisée dans la location et la fabrication de chapiteaux 4 saisons. Nos produits sont présents à l’échelle internationale. Tous les membres de l’équipe travaillent conjointement avec le même objectif : livrer un produit dont ils seront fiers dans les délais prescrits.

**Travailler chez Grandchamp c’est**:

- Apprendre au quotidien et développer vos connaissances avec notre programme de formation et de développement personnel.
- Laisser libre cours à votre talent par l’innovation et la création de nouveaux produits.
- Exécuter des tâches concrètes et pertinentes qui ont un impact direct sur votre performance et celle de l’entreprise.
- Travailler au sein d’une équipe impliquée où l’entraide est omniprésente.
- Progresser au sein de l’entreprise, avoir un rôle probant et un pouvoir décisionnel.
- Adhérer à une équité à l’interne et un système de valeur unique au Québec.

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Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 65 000,00$ à 75 000,00$ par an

Avantages:

- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Exigences linguistiques souples:

- Anglais non requis

Horaire:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Repos la fin de semaine

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : En présentiel


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    Solmatech est une firme de génie-conseil en forte croissance et offrant des services d’ingénierie des matériaux, de l’environnement, de la géotechnique et de métallurgie. L’entreprise s’est forgé une réputation inspirée des plus hauts standards de qualité de l’industrie. Depuis plus de 25 ans, nous assurons la qualité des matériaux, la...

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