Intervenante Périnatale

**Contexte de travail**

Le Centre de Ressources Périnatales Autour du bébé est un OBNL dont la mission est d’accompagner les nouveaux parents dans l’apprentissage et la valorisation de leur nouveau rôle dans la période pré et postnatale et de favoriser la santé globale de tous les membres de la famille afin d’en faire une expérience positive et équilibrée. Sous l’autorité de la direction générale, une équipe dynamique ayant une expertise reconnue dans le domaine de la périnatalité et de la sexopérinatalité offre aux parents des quartiers Ahuntsic et Montréal-Nord une gamme d’activités prénatales et postnatales et des services de soutien et d’intervention de groupes et individuels.

**Principaux rôles et responsabilités**

L’intervenante périnatale exerce des fonctions variées reliées spécifiquement à la période périnatale de la grossesse à 12 mois. Ces fonctions se concentrent sur l’animation de groupes en dyades parents-bébés, de la relation d’aide, de la préparation de contenus, etc. Elle intervient de façon proactive et avec chaleur humaine pour répondre aux besoins du moment en offrant une aide relationnelle d’écoute et d’empathie à tous les types de familles de toutes provenances sociales et économiques. Elle connait le milieu communautaire et adhère aux valeurs féministes d’égalité pour tous de l’organisme. De plus, elle est appelée à effectuer des tâches administratives, et à participer au milieu de vie du CRP.

**Exigences et qualifications requises**

La personne recherchée a de l’intérêt à être formée à l’interne particulièrement en allaitement et en animation de rencontres prénatales.
- Baccalauréat en Sexologie ou Sciences humaines
- Aisance à animer et préparer des contenus pertinents
- Expérience de plusieurs années en soutien en allaitement selon les recommandations de la santé publique **un atout**:

- Connaissances de la réalité vécue par les nouveaux parents.
- Connait les enjeux des clientèles vulnérables et de la coparentalité
- Fait preuve d’une grande autonomie, créativité et facilité à utiliser des outils informatiques courants.
- Compétences transversales : capacité à communiquer dans l’informel, respecte ses mandats, ouverture d’esprit.
- Excellente maitrise du français écrit et parlé.

**Conditions**

Poste entre 28h/semaine et 35h/semaine, jour et soir, temps plein. Animation un soir par semaine obligatoire.

Remplacement de congé de maternité, possibilité de poursuivre le mandat par la suite, probation de 3 mois.

Salaire selon l'expérience et la charte en vigueur.

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 10 mois

Avantages:

- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Régime de retraite

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Quart de soir

Langue:

- Français (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel