Chasseur Cf-18

Role and Responsibilities

Rôle et Responsabilités
- Participer aux projets qui permettent d'optimiser l'efficacité opérationnelle des CF-18.
- Pourvoir de nouvelles fonctionnalités et améliorer les capacités existantes des ordinateurs de mission du CF-18, dans les domaines suivants:

- Systèmes de navigation
- Systèmes d’armement Air-Sol et balistique
- Capteur infrarouge électro-optique
- Systèmes d’alerte et de maintenance
- Participer à toutes les phases du développement logiciel, incluant: analyse du problème, définition des besoins, conception, modélisation, programmation, intégration, test et qualification
- Opportunité de travailler avec les spécialistes opérationnels (pilotes de CF-18) et membres des Forces Canadiennes
- Supporter les Forces Canadiennes lors des exercices militaires

Exigences
- Baccalauréat/Maîtrise en génie mécanique / électrique / aéronautique / logiciel / informatique ou équivalent
- 0-2 ans d'expérience.
- Aptitudes à communiquer en français et en anglais (tant à l’oral qu’à l’écrit) dans le domaine technique
- Aptitude à l’auto apprentissage
- Aptitude à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire et à interagir avec différents groupes
- Expérience en programmation
- Expérience en développement, en intégration ou en essai de logiciels en temps réel embarqués

Atouts
- Intérêt pour l’aéronautique, l’avionique, et le fonctionnement des systèmes d’avions
- Comprendre la modélisation mathématique et les algorithmes de calcul basés sur la mécanique du vol
- Assembleur, Matlab, C/C++/C#, Unix

Requis Opérationnels
- Les employés de CAE doivent être en mesure de respecter les exigences du Programme des marchandises contrôlées (PMC) du Canada et que, dans certains cas, aux exigences ITAR.
- Doit être éligible à l’obtention et au maintien de la cote de fiabilité du gouvernement du Canada, et de la cote de sécurité niveau 2 (secret).
- Travail en mode hybride, soit 40-80% en télétravail. Lorsque l'employé doit effectuer du travail en présentiel, les travaux seront effectués à CAE Mirabel. Ce lieu de travail n’est pas accessible via les transports en commun. Une voiture est requise.

Bénéfices
- Développement de carrière à l’intérieur de l’entreprise (mentorat, cheminement de carrière CAE)
- Faire partie d’une petite communauté au sein d’une grande entreprise, avec un bon équilibre travail/vie personnelle.
- Profil de travail hybride entre présentiel et télétravail, selon les besoins.
- Politique de vacances flexibles
- Programme d’avantages sociaux complet (assurance santé, programme d’achat d’action, régime de pension, programme pour activité sportive, etc.)

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Role and Responsibilities
- Participate in projects that optimize the operational effectiveness of the CF-18
- Provide new functionalities and improve existing capabilities for the actual CF-18 mission computer in the areas of:

- Navigation system
- Electro-optical infrared sensor
- Alerting and maintenance systems
- Participate in all phases of software development, including: Problem Analysis; Requirements Definition; Design; Modeling; Coding; Integration; Test; Qualification.
- Opportunity to work with operational specialists (CF-18 pilots) and members of Canadian Forces
- Support Canadian Forces during military exercises

**Qualifications**:

- Bachelor/Master in engineering: Mechanical / Electrical / Aeronautical / Software / Computer.
- 0-2 years of experience.
- Ability to self-learn
- Ability to work as part of a team and to interact with different multidisciplinary groups.
- Programming experience
- Experience in development, integration, testing or debugging of real-time embedded software

Assets
- Interest in aeronautics, avionics, and aircraft systems operation
- Understanding of mathematical models and algorithms based on flight mechanics
- Assembly, Matlab, C/C++/C# programming, Unix

Operational Requirements
- CAE employees must be able to meet the requirements of the Canada Controlled Goods Program (CGP), and in certain cases, ITAR requirements.
- Must be eligible to obtaining and maintaining the government of Canada’s “Reliability” status and Level 2 (Secret) security clearance
- Work will be performed in hybrid mode, 40-80% work from home and the rest in CAE Mirabel office. This work location is not accessible via public transportation. A car is needed.

**Benefits**:

- Career development within CAE (mentoring, CAE Career Track)
- Be part of a small community within a large organization with a great work/life balance
- Work profile is hybrid between work in office and work from home, based on the development activities.
- Flexible Vacations policy
- Comprehensive CAE social benefits program (health insurance, stock purchase plan, pension plan, physical activity program, etc.)

Position Type

Regular

CAE thanks all applicants for their interest. However, only those whose