Coordonnateur(Trice) de Recherche Niveau 4

2 months ago


Montréal QC, Canada CHU Sainte-Justine Full time

Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine est à un stade de maturité, qui lui a permis, grâce à la recherche d’excellence qui s’y réalise à travers la programmation scientifique de haut niveau dans ses créneaux mère-enfant, de recevoir au cours de la dernière année, des dons majeurs qui seront transformationnels et ouvriront d’innombrables perspectives pour la recherche en santé des enfants. Le Centre de recherche Azrieli du CHU Sainte-Justine réunit une équipe de plus de 1200 personnes, soit plus de 295 chercheuses et chercheurs, dont plus de 160 en recherche clinique et plus de 580 étudiantes et étudiants aux cycles supérieurs et stagiaires de recherche postdoctorale œuvrant dans des domaines d’expertise multiples. Travaillant étroitement avec les équipes de soins du CHU Sainte-Justine, cette communauté se dévoue à la recherche fondamentale, clinique et translationnelle au sein de six axes de recherche.

**Description du poste**

Sous l’autorité de Sylvana Côté, directrice de l’Observatoire pour l’éducation et la santé des enfants (OPES), le titulaire de ce poste sera responsable de gérer les partenariats à l’OPES.

Nos travaux visent à mieux comprendre l’impact des contextes de vie et des services publics sur le développement à court et à long terme des enfants et des jeunes et à tester l’efficacité d’interventions ou des services adaptés aux réalités des enfants et des jeunes. Ils sont menés en étroite collaboration avec une variété d’acteurs : les instances gouvernementales (ex., ministères, ISQ), le milieu de l’éducation (ex., centres de services scolaires, écoles, directions, enseignants et élèves) et plusieurs organismes sans but lucratif (ex., Réseau réussite Montréal, Observatoire des tout-petits).

Les principales responsabilités associées à ce poste sont:

- Soutien aux chercheurs
- Participe à l’élaboration de la stratégie de recrutement pour des études menées par les chercheurs de l’OPES
- Effectue le recrutement pour certaines études menées par des chercheurs de l’OPES. Cela implique de présenter les projets de manière convaincante aux milieux visés (ex. directions de CPE, d’écoles, de Centre de services scolaires, éducateurs, enseignants, professionnels, etc.)
- Effectue une veille sur les pratiques en recherche partenariale et collaborative
- Fournis des conseils aux chercheurs pour intégrer les partenaires dans leurs projets

2. Gestion des partenariats
- Maintien et renforce les relations avec les partenaires existants
- Identifie les chercheurs, organisations académiques, politiques et communautaires susceptibles d’établir des partenariats avec les chercheurs de l’OPES
- Organise et anime des ateliers, des séminaires et des sessions de travail avec les partenaires et les chercheurs de l’OPES
- Représente l’OPES lors d’activités de maillage
- Gère les attentes et résous les différends entre les partenaires et les chercheurs de manière proactive, tout en assurant le bon déroulement des projets
- Agis en tant que personne-ressource auprès de la Fondation Ste-Justine ou du Réseau des donateurs de l’UdeM pour les projets de l’OPES qui reçoivent un financement philanthropique (répondre à leurs questions et fournir des informations sur les projets financés)

3. Mobilisation des connaissances
- En collaboration avec la directrice de l’axe Mobilisation des connaissances, élabore la stratégie de mobilisation des connaissances de l’OPES
- Développe des ressources et des outils pour faciliter l'utilisation des connaissances par les partenaires
- Développe des stratégies de communication pour sensibiliser et informer les partenaires des recherches de l’OPES et leurs impacts
- Collabore avec les équipes de communication pour diffuser les résultats

4. Suivi administratif
- Recueille, analyse et prépare des données pour la rédaction de rapports, dont la reddition de compte
- Accomplis temporairement les tâches d'un poste connexe ou inférieur lorsque requis

**Exigences**
- Au moins un diplôme universitaire de 2e cycle dans une discipline appropriée (éducation, psychologie, psychoéducation, sciences sociales)
- Au moins 5 ans d’expérience dans le milieu de l’éducation et de la recherche
- Excellentes habiletés politiques
- Excellentes habiletés interpersonnelles et communicationnelles
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner des projets impliquant plusieurs intervenants
- Capacité à travailler de manière autonome
- Maitrise du français parlé et écrit
- Maitrise de l’anglais un atout
- Maitrise de la suite Office 365

**Conditions d’emploi**
- Syndicat des employés du Centre de recherche du CHU Sainte-Justine (SECR)
- Échelle salariale : Niveau 4 - entre 32,11$/h et 47,70$/h (selon expérience de travail)
- Chercheurs responsables: Dre Sylvana Côté
- Poste : Régulier à temps partiel
- Date prévue d’entré



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