Vice-président Projets Majeurs
2 months ago
**TITRE DU POSTE**:Vice-Président Projets majeurs**
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT : Chef de l’exploitation / Vice-président opération
DIVISION : Bâtiment ou Civil
Le Vice-Président Projets majeurs participe activement à l’élaboration des propositions de projets majeurs et a l’entière responsabilité de la réussite des projets (projets Conception construction et/ou projets de construction forfaitaire d’envergure ) sous sa gouverne en dirigeant l’ensemble des opérations de projets, en ayant l’entière responsabilité du leadership d’affaires et en atteignant les objectifs stratégiques d’excellence opérationnelle et de croissance tout en privilégiant notre capital humain.
Pour ce faire, il fera partie de l’équipe de proposition et jouera un rôle clé dans l’obtention des contrats pour EBC et/ou pour les co-entreprises dans lequel EBC participera.
Il devra encadrer le fonctionnement des projets, s’assurer d’une forte cohésion et d’une bonne communication avec les gestionnaires affectées aux projets ainsi que les professionnels, maintenir les relations d’affaires avec les partenaires internes et externes et aussi avec les clients le tout afin de rencontrer et excéder les indicateurs de performance des projets.
**Responsabilités et fonctions de travail**:
**Gestion opérationnelle**
1. Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités de ses équipes de façon efficace. (Réunion / communication / visite de chantier)
2. Faculté et ouverture à travailler avec les services internes de l’entreprise
3. Assurer le leadership et l'orientation des équipes de projet dans la poursuite et la réalisation de projets
4. Évaluer et gérer les risques
5. Créer et maintenir un environnement de travail d’équipe et collaboratif
6. Communiquer clairement les rôles et responsabilités à tous les employés
7. Superviser la charge de travail de construction et assurer l'utilisation appropriée des ressources
8. Habiliter à gérer les conflits et la capacité à résoudre des problèmes complexes
9. Assurer le transfert efficace entre le département de soumission et l’équipe de construction
10. Participer activement à l’optimisation de la conception et l’analyse de la constructibilité de projet durant les phases de proposition et de réalisation
11. Propager et maintenir l’esprit d’équipe entre collègue de travail, bureau et chantier
12. Superviser les objectifs et l’état financier des projets
13. Négocier les contrats majeurs de sous-traitance en vue d’optimiser les prix en accord avec les prix soumissionnés afin de maximiser les marges pour EBC
14. Revoir les contrats clients et négocier les termes durant la phase proposition
15. Travailler directement avec les clients pour s’assurer que les projets répondent à leurs attentes
16. Visiter fréquemment les chantiers
17. Superviser les négociations des changements majeurs et la préparation des réclamations
18. Voir au suivi des procédures
19. Optimiser les processus
20. Faire une gestion de tous les aspects de Santé-Sécurité
21. S’assurer de la mise en place et suivi de la gestion de la qualité
**Gestion du Capital Humain**
1. Intérêt et capacité à encadrer et coacher les autres
2. Responsable de maximiser l’utilisation des ressources
3. Participer activement à l'évolution de carrière du personnel de niveau inférieur et gestionnaires assurant la formation et les objectifs de développement, évaluations du rendement et la formation pour chaque membre de l'équipe
4. Capacité d’identifier, attirer et retenir les meilleurs talents
5. Mentorer et développer le personnel et la nouvelle génération à la gestion de projet, compétence en leadership, culture et valeurs de l’entreprise
**Planification stratégique**
1. Collaborer à l’élaboration des plans stratégiques à courts et à long terme pour l'organisation autour de la croissance et l’excellence opérationnelle
2. Soutenir le développement de nouvelles initiatives de marché et des opportunités d'affaires basées sur l'utilisation optimale des ressources/actifs et les tendances actuelles dans l'industrie et la compétitivité du groupe
3. Axer nos forces vers nos objectifs stratégiques
**Développement des affaires**
1. Établir et maintenir des relations d’affaires avec les clients, fournisseurs et autres parties prenantes
2. Participer activement à l’élaboration des offres de services et des propositions dont il aura la responsabilité advenant un octroi
3. Bonne aptitude de vente et forte aptitude lors d’entrevue de projet avec des clients potentiels
4. Identifier et aider en menant de nouvelles opportunités commerciales, des présentations, assister à des conférences et dîners de clients
5. Élargir le réseau de contacts pour EBC
**Style de leadership**:
1. Mobiliser et inspirer les employés
2. Soutenir la culture de l’entreprise qui est alignée s
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Canada, CA MACH Full timeSous la responsabilité du Chef de l’Exploitation, le vice-président gère la stratégie d’exploitation pour le portefeuille immobilier de la région de Montréal et plus précisément : Au niveau de l’exploitation Superviser l’ensemble du personnel du bureau de Montréal afin de les mener à la meilleure performance et efficacité; Déployer la...
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Canada MACH Full timeSous la responsabilité du Chef de l’Exploitation, le vice-président gère la stratégie d’exploitation pour le portefeuille immobilier de la région de Montréal et plus précisément : Au niveau de l’exploitation Superviser l’ensemble du personnel du bureau de Montréal afin de les mener à la meilleure performance et efficacité; Déployer la...
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Vice-président Des Finances, Canada
2 weeks ago
Canada Fiera Capital Full timeChez Fiera Capital Nous investissons dans la création d’une culture qui permet à nos employés de se sentir appréciés, pris en charge, vus et entendus. Notre approche de l’expérience employé est adaptée à vos besoins et vos ambitions: - Votre expérience inclusive : Nous nous engageons à entretenir un milieu de travail inclusif, sécurisant et...
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Adjointe(E) Administratif(Ve), Dons Majeurs Et
3 weeks ago
Canada Fondation CHU Ste-Justine Full timeLa Fondation CHU Sainte-Justine est à la recherche d’un(e) **adjoint(e) administratif(ve), Dons majeurs et planifiés **qui souhaite œuvrer dans une organisation performante, tout en donnant un sens à sa vie professionnelle. **Pourquoi nous avons besoin de vous?** La Fondation CHU Sainte-Justine a besoin de votre expertise, de votre savoir-faire ainsi...
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Vice-président(E) Adjoint(E) Finances
2 months ago
Canada LCI Education Full timeRelevant du Chef de la direction financière (CFO), le.la Vice-Président(e) Adjoint(e) Finances - Canada est un membre clé de l’équipe de direction. Il agit comme partenaire d’affaires aux opérations canadiennes, contribuant de façon concrète à la performance financière et au développement stratégique. RESPONSABILITÉS - Participer activement...
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Vice-président(E) Adjoint(E) Finances
3 hours ago
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Canada Jesta I.S. Full timePosition OverviewJesta is seeking a highly experienced and strategic Vice President of Professional Services to join our organization. As the VP of Professional Services, you will be responsible for leading and overseeing our professional services division, ensuring exceptional delivery of our solutions and services to our clients. You will play a pivotal...
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Adjoint(E) Administratif
2 weeks ago
Canada Macogep Full timeADJOINT(E) ADMINISTRATIF(VE) - CONTRÔLE DE PROJETS **Type d’emploi **: Temps complet **Lieu de travail **: Montréal **Date de début **: Dès que possible MACOGEP est une firme de gestion de projets et de gérance de construction active depuis 30 ans, dont le siège social est à Montréal. Son modèle d’affaires unique, basé sur une...
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