Conseiller(ère) Location

_**Vous avez des aptitudes en vente et vous aimez être en contact avec les gens?**_
- **Vous êtes motivé(e) par les défis et vous désirez bâtir une carrière stimulante dans une organisation en pleine effervescence?**_

La résidence Ste-Anne recherche un(e) conseiller(ère) à la location afin d’assurer le service de location des unités disponibles de la résidence.

**RESPONSABILITÉS**:

- Offrir un service à la clientèle haut de gamme aux résidents et aux clients potentiels.
- Analyser de façon continue la compétition dans le secteur.
- Prospecter les clients potentiels afin de créer un achalandage et établir une liste d’attente.
- Gérer les demandes d’information des prospects et prendre rendez-vous avec ceux-ci.
- Accueillir les clients et assurer la visite des lieux.
- Établir une relation de confiance et cibler les besoins de la clientèle.
- Conseiller et promouvoir les produits et services offerts par la compagnie en matière d’hébergement.
- Assurer la location des appartements vacants.
- Gérer les demandes de crédit d’impôt.
- Conclure la location, remplir et exécuter tous les documents relatifs à la signature des baux locatifs.
- Accueillir les nouveaux résidents, assurer leur intégration et répondre à leurs besoins.
- Alimenter et utiliser le logiciel HOPEM et le CRM.
- Contribuer au développement des objectifs organisationnelles.
- Représenter l’employ_eur et assurer la promotion de la résidence et des services offerts lors d’évènements spéciaux._

**APTITUDES ET QUALIFICATIONS REQUISES**:

- Approche axée sur le service client
- Aptitudes démontrées pour la vente et maîtrise des différentes techniques de ventes
- Souci du bien-être des aînés
- Aptitude pour le travail d'équipe et excellente compétences interpersonnelles
- Empathie, écoute active et dynamisme
- Sens de l’organisation et rigueur
- DEP en représentation ou vente/conseil
- 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans la vente ou location immobilière
- Bonne connaissance de la suite Office
- Connaissance HOPEM (atout)
- Co_nnaissance des résidences pour personnes aînées, un atout_

**CE QUE NOUS OFFRONS**:

- Un plan de rémunération avec salaire de base + bonis de location
- Poste hybride avec une portion télétravail
- Temps plein 40 heures/semaine, de jour
- Une fin de semaine sur deux de congé

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Expérience:

- immobilier: 1 an (Souhaité)

Permis/certificat:

- certification de l’OACIQ (Souhaité)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Rawdon, QC J0K 1S0