Conseiller Projets Spéciaux
7 days ago
Titre d'emploi:
Conseiller projets spéciaux
Statut:
Régulier
Sommaire:
Le Conseiller - projets spéciaux est responsable de représenter la ligne d’affaires dans certains projets reliés à la planification stratégique et relève du Directeur principal - Services financiers, reporting et analyses financières. Il joue un rôle-conseil et stratégique au chapitre de l’analyse dans divers projets de la planification stratégique. Il agit à titre d’expert-conseil auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers stratégiques et complexes qui exigent une expertise étendue et approfondie relativement à son domaine d’expertise. Il participe à l’atteinte des objectifs d’efficience de l’organisation en collaborant avec les divers centres d’expertise internes.
Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes
- Agir à titre d’expert-conseil dans le cadre de projets, de mandats et d’activités de la planification stratégique, reliés à son domaine d’expertise et dont l’envergure et l’impact sont majeurs pour l’entreprise.
- Poursuivre l’intégration des opérations de la Vice-présidence exécutive à Beneva, incluant la gestion du lien d’affaires entre les équipes d’opérations, de distribution et les autres VPE « métiers ».
- Assurer la communication et l’échange d’informations avec l’ensemble des projets d’intégration de la VPE, des projets reliés à la planification stratégique et les opérations.
- Participer à différentes analyses permettant de documenter les solutions proposées, telles que: études de coûts-bénéfices, analyse d'affaires, analyses d'impacts organisationnels, nouveaux processus et/ou nouvelles méthodologies de travail.
- Planifier et produire des rapports / redditions de compte en lien avec ses activités.
- Collaborer avec les autres intervenants de la Vice-présidence exécutive à la définition des tendances, des difficultés et des risques et élaborer des correctifs au besoin.
- Accompagner les équipes dans la mise en place des processus révisés, tant durant le projet de développement qu’en période de post-implantation, et ce jusqu’à la stabilisation et l’atteinte des cibles établies.
- Anticiper et résoudre les problèmes ou situations complexes pouvant survenir à l’intérieur de ses mandats.
- Identifier et suggérer les unités de mesure des bénéfices des différentes initiatives et participer à la mise en place des mécanismes de suivi de réalisation des bénéfices.
- Conseiller et accompagner les gestionnaires de la Vice-présidence exécutive dans le positionnement, la planification, le développement, la réalisation et les suivis relatifs aux divers mandats stratégiques de la VP et de la VPE.
- Agir à titre de personne-ressource de la Vice-présidence concernée dans divers projets.
- Représenter la Vice-présidence exécutive et ses équipes lors de certaines réunions et auprès de différents comités.
Vos talents et qualifications
- Détenir un baccalauréat en administration des affaires, actuariat ou dans un domaine pertinent à la fonction.
- Avoir minimum 7 ans d’expérience pertinente.
- Avoir une bonne connaissance du domaine de l’assurance individuelle et/ou des services financiers.
- Avoir une bonne connaissance des logiciels informatiques applicable à la fonction (Word, PowerPoint, SharePoint, Excel).
- Avoir un sens poussé de l’analyse et une capacité de synthèse.
- Maîtriser les langues française et anglaise, tant parlées qu’écrites
Avoir de très bonnes aptitudes pour les communications verbales et écrites.
- Démontrer un leadership et une forte capacité à travailler en équipe.
- Capacité d’évoluer de façon très autonome dans un environnement en changement et en transformation.
- Raison d'être :_
- Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité._
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