Gestionnaire Immobilier

2 weeks ago


Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

-Titre d'emploi
-Gestionnaire immobilier
-Organisation
-Arrondissement de Rivière-des-Prairies-Pointe-aux-Trembles
-Destinataires

Type d'emploi à pourvoir
-Emploi temporaire
-Période d'inscription
-Du 5 au 19 avril 2023
-Salaire

**Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de traitement : 29-002
Avis de modification

**Catégorie d'emploi**:Professionnel général
**Horaire**:35 h/semaine - possibilité de télétravail
**Adresse**:3535, 36e avenue
-Ce processus vise à pourvoir 1 poste (75664) pour une durée de 6 mois, avec possibilité de prolongation.

**NOTRE OFFRE
**Votre mandat**
Votre principale responsabilité consiste à assurer la gestion de projets de construction, de rénovation ou d'aménagement de bâtiments, l'encadrement de l'entretien, de la sécurité et de l'état et la conformité des immeubles. Plus spécifiquement, vous:

- rencontrez des clients (demandeurs) afin de prendre connaissance des besoins dans le cadre des projets à réaliser;
- prenez en charge et assurez le suivi et la réalisation des demandes ponctuelles d’entretien ou de réparation dans certains bâtiments municipaux;
- participez à la définition des objectifs et encadrez les projets;
- assurez la mise en oeuvre des projets de construction, de rénovation, d'aménagement pour les installations de l’arrondissement;
- coordonnez les appels d'offres, effectuez l'analyse des soumissions et recommandez l'octroi des contrats de travaux aux instances décisionnelles de vos projets;
- rédigez les dossiers décisionnels pour approbation par le Conseil d'arrondissement;
- établissez les niveaux et contrôlez les coûts d'entretien et de sécurité en coordination avec les clients et les intervenants chargés de la réalisation et en faites la reddition.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Diplôme universitaire en architecture, ingénierie ou autre domaine pertinent
- 4 années d’expérience pertinente en gestion de projets de construction, de rénovation et d’aménagement de bâtiments

**NOS AVANTAGES**
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

**POSTULEZ MAINTENANT
**Merci de vous identifier lors de la postulation.

Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les
**nouvelles **règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.

**DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
-Avec son programme d'accès à l'égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
-Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
-Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise



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