Chef(Fe) de Projets

6 days ago


Montréal QC, Canada Parc Jean Drapeau Full time

Équipe accélérée
Contrat de 5 ans avec possibilité de prolongation

TRAVAILLER AU PARC, c'est contribuer à la transformation du plus grand parc insulaire
de Montréal tout en bénéficiant d'un environnement de travail unique

Le parc Jean-Drapeau est un lieu incomparable au Canada, qui offre à ses visiteurs une
expérience inédite ainsi qu’une diversité de paysages et d’installations. Alors que le Parc
fête son 150e anniversaire, nous sommes fiers de mettre en œuvre une série d'initiatives et
de grands projets visant à réaliser sa transition écologique, valoriser son riche patrimoine et
créer des expériences vibrantes et enrichissantes pour ses usagers. Pour souligner cette
année historique, une programmation festive et diversifiée sera déployée tout au long de
l’année, permettant aux visiteurs de vivre le plein potentiel de ce grand parc public urbain.

**Travailler au parc, c’est **
- Bénéficier d’une gamme complète d’avantages sociaux (vacances, congés mobiles et

maladie, assurances et REER collectifs);
- Apprécier un environnement de travail unique, avec des bureaux situés en plein cœur

d’un grand parc urbain qui fût l’hôte d’Expo 67 et des Jeux olympiques de 1976;
- Concilier le travail et la famille, grâce à un horaire de 35 heures par semaine;
- Profiter d’un accès gratuit aux installations sportives (plage Jean-Doré, Complexe

aquatique, salle de musculation), avec la possibilité d’assister aux grands événements
se déroulant sur le site;
- Partager votre temps entre votre domicile et le bureau avec un travail en mode hybride;
- Contribuer au bien commun, à la transition écologique et à l’innovation en gouvernance;
- Continuer de parfaire ses connaissances grâce à un accès illimité à une plateforme

d'apprentissage en ligne (LinkedIn Learning).

**Sommaire de l’emploi
**La Société met sur pied une équipe de projets dont la perspective de réalisation est d’une

durée de 5 ans, incluant une prolongation possible de 2 ans. Venez joindre cette équipe

accélérée de gestion de projets, dédiée à la réalisation d’un portefeuille diversifié, et ce,

dans un mode matriciel et innovant.

La Société du parc Jean Drapeau vise à accélérer la réalisation de projets
d’investissements majeurs sur son territoire en misant sur la construction et la rénovation
de bâtiments et d’infrastructures durables, innovants et parfaitement intégrés dans leur
environnement paysager d’exception. D’ici 2030, les aménagements paysagers et urbains
d'intérêt comme la Place des Nations seront restaurés et des bâtiments patrimoniaux de
grande valeur seront réhabilités. Parmi les autres grands projets, on retrouve les Jardins
des canaux, le Pavillon Hélène de Champlain ainsi que les pôles de mobilité. Le ou la
chef(fe) de projets collabore à la réalisation de ces grands projets selon la planification
établie et voit à l’avancement de ceux-ci dans les échéanciers prescrits. Il ou elle est
responsable de la coordination des tâches d’une équipe multidisciplinaire.

**Responsabilités
**- Coordonner, à la demande, une équipe de projet et voir à l'exécution des mandats
- d'une équipe matricielle;
- Définir les rôles et responsabilités de chacun et les livrables de chaque membre de
- l’équipe;
- Suivre les tâches et les avancements de l’équipe de travail afin de respecter les
- échéanciers;
- Veiller aux respects du contenu des projets et à la qualité des livrables de l’ensemble
- de l’équipe;
- Coacher et accompagner l’équipe dans le respect des processus, les orientations et les
- conseils stratégiques reliés au projet;
- Appuyer et transmettre les décisions de la direction auprès de l’équipe et les
- communiquer de manière à favoriser l’adhésion;
- Réaliser de façon régulière des bilans du travail de l’équipe dans un objectif
- d’amélioration continue de son projet;
- Formuler des recommandations et représenter l’équipe dans la présentation des

analyses qui ont été réalisées par les membres de son équipe afin de faciliter la prise
de décisions;
- Adresser les demandes auprès des partenaires, des demandeurs et favoriser les

besoins opérationnels;
- Optimiser les divers processus afin d’assurer une efficience de l’équipe de travail,

prendre les décisions sur le projet en fonction des intrants et des besoins tout en
s’assurant du respect des politiques, règlements et des normes en vigueur.

**Exigences
**- Détenir un baccalauréat en architecture, en ingénierie, ou dans un domaine pertinent avec

le poste. Toute combinaison de scolarité et expérience jugée pertinente peut être
considérée;
- Détenir un minimum de 7 années d’expérience dans un emploi à responsabilités

similaires, incluant la coordination d’une équipe;
- Avoir de l’expérience dans la gestion et la réalisation des projets majeurs;
- Détenir de l’expé



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  • Chef(Fe) de Division

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    Montréal, QC, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Chef(fe) de division - Gestion des projets immobiliers **Organisation** Service de la gestion et de la planification immobilière **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi régulier **Période d'inscription** Du 22 août au 9 septembre 2024 **Salaire** **Échelle salariale (2024) : 121 592 $ à 151 990 $ | Classe...


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  • Chef(Fe) de Section

    3 weeks ago


    Montréal, QC, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Chef(fe) de section - logistique au Service de l'approvisionnement **Organisation** Service de l'approvisionnement / Direction chaîne logistique **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi régulier **Période d'inscription** Du 3 au 16 septembre 2024 **Salaire** **Échelle salariale (2024) : 93 782 $ à 117 224$ |...


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    3 months ago


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    **Titre du poste**: Chef-fe développement et négociation **Numéro de la demande**:36782 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Marques privées (80069738) **Département**: Marques privées **Lieu de travail**: METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent Venez relever de...