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Technicienne ou Technicien en Ressources Humaines

2 months ago

Outaouais QC, Canada Ministère des Transports Full time

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi stimulant? Le domaine des ressources humaines
vous passionne depuis toujours? Si vous choisissez le Service de proximité du partenariat
en ressources humaines - Ouest et Québec du ministère des Transports et de la Mobilité durable
pour y poursuivre votre carrière, sachez que vos ambitions professionnelles et personnelles
trouveront toujours des issues très motivantes.

**Technicienne ou technicien en ressources humaines**

**Processus de sélection - Recrutement : 26410SRS0850817101EA**
- **Direction **:Direction des services en ressources humaines aux territoires
- **Service **:Service de proximité en ressources humaines - Ouest et Québec
- **Nombre d'emploi à pourvoir **:1
- **Statut de l’emploi **:Régulier
- **Lieu de travail**: Ville de Gatineau, 170, rue de l’Hôtel-de-Ville, 5e étage
- **Télétravail**: Possibilité de 3 jours par semaine
- **Horaire de travail** : 35 h par semaine
- **Date prévue d'entrée en fonction**: Mars 2023

**Les défis que nous vous proposons**:

- Initier, réaliser et informer les gestionnaires sur le processus de dotation des emplois réguliers (affectation, mutation, promotion, recrutement) et des emplois occasionnels, étudiants et stagiaires;
- Assurer le bon déroulement des activités liées aux mouvements de personnel en fournissant les références et les explications nécessaires (acte de nomination, engagement de personnel occasionnel, etc.);
- Fournir un soutien technique sur le plan des normes et procédures relatives à l’embauche et à la mise à pied des employés occasionnels et saisonniers, en conseillant les intervenants. Assurer la gestion des différentes listes de rappel, conformément aux dispositions des conventions collectives en vigueur;
- Répondre aux demandes d’information des employés ou du public relatives aux processus et échéanciers de dotation, ainsi qu’au sujet des conditions d’admission aux emplois;
- Assurer différents suivis administratifs liés aux budgets et aux employés;
- Transmettre un courriel d’accueil aux nouveaux employés réguliers, occasionnels, étudiants, stagiaires et les renseigner sur les conditions générales de travail;
- Vérifier et valider les gains déclaratoires, les horaires et les aménagements du temps de travail des employés, ainsi que les permis d’absence en s’assurant du respect des conventions collectives. Effectuer les corrections qui s’imposent. Le cas échéant, refuser les opérations non conformes et informer les employés concernés de la justification du refus;
- Vérifier les documents relatifs à la paie des employés de la direction et informer le ministère de la Cybersécurité et du Numérique (MCN) en leur soumettant les informations nécessaires au versement de la rémunération;
- Assurer le lien avec le MCN selon différentes situations pouvant survenir en matière de rémunération (ex. : corrections, modification des réserves, majoration d’horaire, prélèvement sur la paie, etc.);
- Participer à maintenir à jour des outils internes permettant de suivre l’évolution de divers dossiers.

**Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable**
- Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
- Régime d’assurances collectives;
- 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
- Mesures de conciliation travail et vie personnelle;
- Horaire variable;
- Sécurité d’emploi;
- Programme d'aide aux employés (PAE);
- Programme de soutien aux études;
- Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
- Soutien financier à la pratique d’activités physique.

**Consultez le portail Carrières pour connaître tous les**
**avantages distinctifs**
**qu’offre la fonction publique.**

**Salaire annuel**:
41 055 $ à 57 638 $ selon l’expérience

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