Architecte D’entreprise en Matière D’essais

2 months ago


Ottawa, Canada NAV Canada Full time

Titre de l'offre d'emploi

Architecte d’entreprise en matière d’essais

Catégorie d'emploi

Ingénierie des systèmes

Exigence linguistique

English / Anglais

Type d'horaire de travail flexible

Date de fin de recrutement

2024-02-12

Niveau

CS-3

Échelle salariale

$100,112 - $123,275

Sommaire du poste

NAV CANADA est l’organisation spécialiste de la navigation aérienne au Canada. Assurer la sécurité d’un espace aérien de 18 millions de kilomètres carrés, ce n’est pas qu’un emploi, c’est une vocation. Quel que soit notre poste, nous contribuons à la sécurité de l’espace aérien. En tant que membre du Centre d’excellence pour les essais de NAV CANADA, l’architecte d’entreprise en matière d’essais est responsable de la création des normes et des technologies qu’adoptent les équipes pour les essais. Conformément à la culture de NAV CANADA qui accorde la priorité à la sécurité, le (la) titulaire du poste joue un rôle unique au sein de l’équipe en contribuant à fournir une orientation stratégique pour la promotion et l’adoption de normes d’essai dans l’ensemble du groupe Technologies. Le (la) titulaire du poste travaillera avec d’autres équipes pour les aider, les former et améliorer la maturité de leurs essais afin que NAV CANADA produise des produits de qualité supérieure qui sont essentiels à son fonctionnement et à ses activités.

Description d'emploi

Ce qu’offre NAV CANADA:

- Un environnement de travail stimulant et axé sur le travail d’équipe.
- Une rémunération concurrentielle et des avantages sociaux souples.
- Un régime de retraite à prestations déterminées.
- Des possibilités d’avancement et de perfectionnement.
- Des horaires de travail flexibles,
- Une main-d’œuvre diversifiée et inclusive.

Responsabilités principales:

- Soutenir les activités de recherche et l’élaboration des normes et des améliorations pour les essais en fonction des processus d’essais et des pratiques exemplaires.
- Rédiger des documents clairs et concis relatifs aux essais, tels que les normes et les modèles d’essais.
- Adopter des solutions d’essais automatisés et soutenir leur utilisation.
- Assurer un suivi continu des tendances, des outils et des plateformes technologiques propres aux essais.
- Transmettre des connaissances relatives à la mise à l’essai au moyen de présentations, de formations et de discussions.
- Fournir une orientation en vue d’améliorer et d’accroître les capacités en matière d’essais.
- Fournir un soutien en matière d’essais d’unité, d’intégration, de systèmes et de niveau d’acceptation à tout le personnel.
- Collaborer avec le (la) chef d’équipe pour définir des plans de vérification et de validation afin de soutenir les initiatives stratégiques.
- Contribuer aux activités de planification en fournissant des estimations et des calendriers pour les activités requises.
- Aider à déterminer les mesures d’essai appropriées pour évaluer les processus de mise à l’essai.
- Collaborer avec les équipes Technologies pour déterminer les goulots d’étranglement et les possibilités d’amélioration.

Exigences du poste

Formation:

- Diplôme d’une université ou d’un collège reconnu avec spécialisation en informatique ou en génie, ou combinaison acceptable d’études, d’expérience et de formation.

Expérience:

- Au moins cinq (5) ans d’expérience dans un rôle lié aux essais.

Connaissances:

- Excellente compréhension des principes de mise à l’essai et de la manière de les appliquer à des projets complexes de petite et de grande envergure.
- Compréhension de l’importance d’un essai efficace ainsi que des exigences en matière d’essais pour créer des produits de haute qualité.
- Connaissance des langages de programmation et des modèles de maturité des essais tels que TMMi.
- Compréhension du flux de code et du cycle de vie de développement logiciel (CVDL).

Aptitudes:

- Aptitude à déterminer les outils et les méthodes d’automatisation des essais adéquats pour le groupe.
- Aptitude à effectuer des recherches dans de nouveaux domaines afin de fournir des conseils sur des solutions pratiques.
- Aptitude à rédiger des documents concis, cohérents et clairs relatifs aux essais que les collègues, la direction et les parties prenantes peuvent comprendre facilement.
- Aptitude à collaborer avec d’autres équipes en fournissant un soutien pour améliorer la maturité des essais et appuyer les initiatives d’amélioration des processus de mise à l’essai.
- Aptitude à l’organisation et à définir la priorité des tâches quotidiennes tout en travaillant sur plusieurs projets.

Qualités personnelles:

- Aptitude à communiquer de manière claire au cours de conversations et de présentations visant la direction et le personnel, tant technique que non technique.
- Aptitude à établir et à maintenir de bonnes



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