Technicien RH

**Bienvenue chez vous**
- Chez Cascades,
- **développer durablement** c’est surtout
- **respecter la nature **de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi:
- Conciliation passion-famille _(horaire flexible)_
- Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise
- Pratique d’activités sportives payées
- Régime de partage aux profits _(pas une, mais deux fois par année)_
- Programme d’aide aux employés _(parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur)_
- Plan de gestion de carrière à long terme et Centre de formation_ (on te l’avait dit qu’on révélait le plein potentiel de nos gens)_
- Contribution au succès d’une multinationale québécoise aux valeurs environnementales fortes

**Développe ton plein potentiel, durablement**
- Sous la responsabilité du Directeur RH, la Technicienne ou le Technicien RH a pour mission d’offrir un appui administratif au Directeur RH et d’accomplir un large éventail d’activités reliées aux ressources humaines. Vous êtes responsable de toutes les activités opérationnelles et transactionnelles des ressources humaines en matière d’expérience employé. Vous agissez aussi à titre de personne-ressource pour les employés et les gestionnaires, les conseillez et répondez à leurs questions d’ordre administratif quant à la gestion des ressources humaines.**Épanouis toi** en déployant ton expertise au sein de l’équipe de Lucie Vaillancourt de notre division Groupe Tissu:
- Assurer l’intégralité et l’exactitude des données saisies dans le système de paie (validation).
- Assurer la gestion administrative des dossiers des employés.
- Agir à titre de personne-ressource en matière de pratiques, de programmes et d’avantages sociaux pour l’ensemble des employés.
- Participer à la coordination et à la planification des activités de formation et veiller à la saisie des données dans le système de gestion de la formation.
- Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés, et veiller à faire remplir les documents et formulaires d’embauche.
- Rédiger, corriger et mettre en page divers documents : avis de nomination, présentations, notes de service, etc.
- Recueillir, compiler et faire la synthèse des données provenant de différents systèmes et mettre à jour les tableaux de bord et rapports RH;
- Effectuer toutes autres tâches connexes assignées par son gestionnaire.
- Prendre note que ce poste est basé à Lachute**_

**Fais jaillir le meilleur de toi-même**
- S’engager. Évoluer. Préserver.Chaque jour, nos Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert choisissent de respecter leur nature en
- **contribuant avec passion** à notre mission.- Toi aussi, mets en avant tes forces:
- DEC en gestion des ressources humaines ou Certificat en gestion des ressources humaines
- 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
- Maîtrise des outils informatiques de la suite MS Office;
- Excellente maîtrise du français (parlé, écrit);
- Connaissance du système Succes Factors/Ultipro (Atout)
- Habileté à gérer de multiples tâches et à établir les priorités tout en maintenant un haut niveau d’efficacité;
- Grand sens de professionnalisme et autonomie;
- Discrétion à toute épreuve;
- Faire preuve de polyvalence et de flexibilité.

**Nous avons bien hâte de te rencontrer**

**Segment de l’offre d’emploi**:HR, QC, Human Resources, Quality