Ingénieur(e) en mécanique

Ingénieure ou ingénieur en Mécanique du bâtiment du Souvenir, bureau 600 Secteur: Bâtiment Raison d'ouverture de poste: Remplacement Date de publication: 2026-09-28 Description de l'entreprise Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel.
Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent. Bienvenue chez CIMA+

Description du poste
L'équipe Bâtiment de CIMA+ est réputée pour son expertise dans la conception de bâtiments de haute qualité. Nous nous engageons à fournir les solutions les plus rentables aux défis de l'ingénierie et offrons une gamme variée de projets, des étapes initiales de planification à la conception et à la construction. Dans un souci constant d'offrir à nos clients le meilleur service possible, nous avons mis en place une équipe de spécialistes dédiée aux projets de haute performance pour soutenir nos clients et nos équipes de conception à travers le Canada. Joignez-vous à notre équipe Bâtiment de la région métropolitaine en tant qu’ingénieure ou ingénieur. Que vous choisissiez de travailler à notre bureau de Montréal, Laval ou Longueuil, vous ferez partie d’une équipe reconnue pour son expertise et pour la qualité de ses projets, vous participerez à la réalisation d’une variété de projets dans les domaines institutionnels, résidentiels et commerciaux. Mettant à profit vos connaissances techniques, vous concevrez des solutions innovantes adaptées à rendre les bâtiments toujours plus performants. Avec notre équipe d’ingénieurs-es, de techniciens-nes et de dessinateurs-trices, vous participerez à des projets variés qui ont un impact positif sur les communautés. Participer activement à la conception et à l’élaboration de plans et devis de systèmes en mécanique du bâtiment (ventilation, climatisation, de plomberie, chauffage et refroidissement). Déterminer les coûts de construction et les quantités, conformément aux méthodes normalisées et aux plans et devis établis Réaliser des relevés et des études, rédiger des rapports techniques Participer à la résolution de problèmes techniques Préparer des offres de services et faire le suivi de la facturation de projet Assister à des rencontres avec les clients e représenter Cima+ en tant que chargé de projet sur des projet de petite et moyenne envergure. Baccalauréat en génie mécanique ou équivalent Un minimum de 5ans d’expériences en génie sur des projets en Mécanique du bâtiment Connaissance des normes et codes régissant la mécanique du bâtiment Expérience pratique en gestion de projet, études et avant-projets Connaissance de base du logiciel AutoCAD, de la suite Microsoft Office et Revit (un atout) Excellente communication en français, à l’oral et à l’écrit. La connaissance de l’anglais constitue un atout étant donné l’interaction occasionnelle avec les parties prenantes de CIMA+ à travers le Canada Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Car nous vous offrons : Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 % Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités(race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap,orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.). Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, cellesdes femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.