Assistant(e) chef de marque

3 days ago

Boucherville QC, Longueuil Municipalité Régionale, QC; Montérégie; Québec Province, Canada Olymel S.E.C. Full-time
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- Innovation, qualité et développement durable Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi Pourquoi Choisir Olymel ? Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement. Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante. Assister et soutenir la cheffe des marques Flamingo et Lafleur dans l’élaboration de la revue de marque et du plan marketing annuel. Coordonner le développement du matériel publicitaire en collaboration avec les différentes agences (contenu, campagnes numériques, séances photo, graphisme, etc.). Contribuer à la mise en place des supports marketing pour les événements et commandites. Coordonner les mises à jour des sites web et l’envoi des infolettres avec les agences impliquées. Recommander et développer le calendrier éditorial des médias sociaux et planifier les campagnes d’influence, au besoin. Participer à l’analyse des ventes pour suivre les activités marketing et appuyer la prise de décision. Analyser les résultats des activités marketing (post-mortems de campagnes) et proposer des recommandations. Supporter la mise en place d’échéanciers de projets. Effectuer le suivi des dépenses marketing associées aux différents projets.

Formation:
Diplôme universitaire en administration, marketing ou communication.

Expérience:
Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans l’industrie des biens de consommation ou en marketing. Expérience en gestion de projet. Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont «Ensemble on redonne». Nous n'utilisons pas l'intelligence artificielle (IA) dans nos processus de sélection. #