Directeur de mise en service

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Lieu de travail: Montréal, QC, CA

Entreprise: Hatch

Catégorie d'emploi : Gestion de projets; Mise en service 

Lieu : Montréal, QC, Canada 

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines , l'énergie et les infrastructures , et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays , nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons. Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

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Hatch est à la recherche d’un Directeur de Mise en service ayant de l’expérience dans l’industrie lourde. Le Directeur, Mise en service, qui travaille à partir du bureau de projet et du chantier, est responsable de la planification globale, de l’orientation, de l’organisation et de la budgétisation du suivi de l’installation des derniers équipements mécaniques (étape 1), de la gestion et de l’acceptation du roulement du personnel et de tous les travaux de préparation à la mise en service (étapes 2 et 3), selon les plus hauts niveaux de sécurité et de qualité et en tenant compte des contraintes relatives aux délais et aux coûts. Il participe au développement conceptuel d’un projet de mise en service et supervise l’organisation, l’ordonnancement et la stratégie de mise en œuvre.

Tâches et responsabilités principales :

• Assumer la responsabilité de toute la planification de la sécurité associée à la sélection des méthodes d’exécution de la mise en service du projet, avec l’appui du Gestionnaire de projet et du Gestionnaire, Santé et sécurité sur le chantier.
• Assumer la responsabilité de la délimitation de l’étendue des systèmes de mise en service et de la planification de la séquence de mise en service.
• Veiller à ce que les systèmes de mise en service soient suffisamment détaillés pour un calendrier de planification de niveau quatre.
• Collaborer avec le client, la gestion de projets et les services aux projets pour déterminer les procédures et les formats de production de rapport requis pour les besoins en matière de gestion du client et de Hatch.
• S’assurer que les systèmes de mise en service sont coordonnés avec les lots de travaux de construction, l’ingénierie et l’approvisionnement.
• Veiller à la mise en œuvre complète des politiques et procédures de l’entreprise.
• Établir les procédures et les objectifs du projet sur le terrain conformément aux politiques et aux procédures de l’entreprise, selon les conditions du chantier. Cela comprend notamment la gestion de la mise en œuvre des procédures relatives au permis de travail et au cadenassage et à l’étiquetage.
• Examiner et approuver les estimations, les budgets, les prévisions et les calendriers relatifs à la mise en service.
• Examiner les schémas de tuyauterie et d’instrumentation (P&ID), les diagrammes d’écoulement, les schémas unifilaires, les plans d’architecture de réseau et les registres d’ingénierie afin de préparer un plan d’exécution et une estimation pour la réalisation des services de préparation à la mise en service et de mise en service, et de déterminer les possibilités d’accélération du projet.
• S’assurer d’avoir déterminé les permis et licences nécessaires (avis de projet, certificats d’assurance, indemnisation des travailleurs, permis environnementaux, etc.) et les avoir obtenus avant le début des activités de mise en service sur le chantier.
• Assurer la liaison avec le Gestionnaire de projet et l’équipe principale du projet composée d’ingénieurs concepteurs, de membres du personnel du service d’approvisionnement et du service de planification et d’ordonnancement, ainsi qu’avec d’autres membres du personnel, au besoin, dans l’établissement des priorités afin d’assurer le rendement de la mise en service en temps opportun.
• Déterminer les exigences en matière d’organisation du chantier et les besoins en personnel requis pour exécuter les activités de mise en service en fonction du calendrier du projet et de coûts acceptables.
• Diriger, surveiller et motiver les spécialistes subordonnés de la mise en service dans le cadre du rendement et diriger les activités, au besoin, pour s’assurer que les exigences du projet sont respectées.
• Gérer et coordonner les représentants des fournisseurs dans l’exécution des travaux de mise en service spécialisés.
• Définir les exigences relatives à la mise en service pour la préfabrication et la construction par modules.
• Veiller à ce que le Gestionnaire de projet soit informé des préoccupations liées à la mise en service.
• Assurer la conformité aux règlements locaux et aux exigences de la loi dans la planification des activités sur chantier.
• Aider l’équipe d’approvisionnement à examiner les ententes contractuelles avec les clients, les fournisseurs et les entrepreneurs.
• Assurer la liaison avec les représentants des clients, au besoin, pour s’assurer que l’arrêt des travaux, les relocalisations, la remise en service et les raccordements relatifs à la mise en service sont planifiés en toute sécurité et en temps opportun, avec le moins de dérangement possible.
• Recommander les exigences relatives aux ressources et aux stratégies de mise en service pour respecter le calendrier dans chaque secteur.
• Participer aux études du travail, à l’exercice d’approvisionnement de main-d’œuvre et à l’établissement de la stratégie de relations industrielles.
• Collaborer avec le Gestionnaire, Construction et préparation opérationnelle à la planification des ensembles de transfert.
• Coordonner la préparation et la publication du plan d’exécution de la mise en service.
• Gérer et diriger la configuration et la mise en œuvre du système de gestion de la mise en service.

Exigences en matière de connaissances/compétences/aptitudes :

• Capacité à démontrer une gestion serrée de la santé et de la sécurité pendant la phase de mise en service de l’exécution du projet, et connaissance approfondie des procédures de gestion de la santé et de la sécurité, des pratiques de travail sécuritaires et des lois applicables.
• Diplôme en génie ou formation équivalente.
• Au moins 5 à 10 ans d’expérience antérieure en gestion de mise en service.
• Fortes aptitudes en leadership, capacité à diriger une équipe et à s’intégrer à une ambiance d’équipe.
• Connaissance pratique des applications de Microsoft Office. Expérience avec Microsoft Visio ou des outils similaires pour communiquer la séquence de mise en service, les organigrammes et les processus de flux de travail, un atout.
• Compétences efficaces en rédaction de rapports, en planification et en organisation.
• Capacité à communiquer directement avec le client au sujet des principaux enjeux.
• Connaissance approfondie de toutes les phases des opérations de mise en service liées aux activités sur le terrain de toutes les disciplines d’ingénierie, les pratiques, les procédures et les techniques de mise en service et d’entretien, ainsi que tous les codes et les normes applicables.
• Connaissance d’une vaste gamme d’équipements, d’outils et de technologies utilisés dans le cadre de la mise en service.
• Connaissance d’une vaste gamme de procédures, de méthodologies, de technologies et de normes relatives aux essais utilisées dans le cadre de la mise en service.
• Excellente connaissance des principes commerciaux et de gestion en matière de planification stratégique, d’affectation des ressources, de méthodes de production, de leadership et de coordination des personnes et des ressources.
• Attitude positive, axée sur l’exécution.
• Expérience de configuration avec un système de gestion de l’exécution, un atout.
• Ce poste nécessite des déplacements sur les chantiers selon le principe FIFO
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation. Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dan lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités. Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leur croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé. Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

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