Concierge entretien de bâtiments

5 days ago

Shawinigan, Mauricie, Canada Colonial Group Full-time

Concierge entretien de bâtiments

Permanent– 37,5 heures/semaine Résidence Les jardins du campanile– Shawinigan

On a besoin de toi en résidence

On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais?

Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant que concierge entretien de bâtiments pour venir compléter son département d’entretien. Dans ce poste, ton rôle est important; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe. De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.

Viens enrichir ta carrière avec nous

Détails du poste:

  • Poste à temps plein de jour

  • Horaire de 8h à 16h, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2).

Tes principales responsabilités:

  • Assurer la propreté et l’ordre des aires communes en réalisant les tâches d’entretien lourd.

  • Nettoyer, décaper et cirer les planchers ; entretenir vitres, murs, plafonds et tapis.

  • Laver et désinfecter les salles de bain communes et réapprovisionner le matériel.

  • Réaliser des travaux d’entretien général de base : réparations mineures, plomberie simple, quincaillerie, peinture.

  • Effectuer les vérifications quotidiennes des équipements et remplir les registres requis.

  • Participer à la préparation des salles et au soutien logistique lors des activités.

Ce que tu apportes:

  • 3 à 5 ans d’expérience en entretien de bâtiment et un DEP en entretien général d’immeuble ou hygiène et salubrité est un atout.

Ce que nous t’offrons:

  • Programme de reconnaissance des employés.

  • Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*

  • Prime de référencement.

  • Repas à prix réduit, rabais corporatifs.

  • Prime de 4%.

  • REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3%).

En plus de…

  • Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant.

  • Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.

  • Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.

  • Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.

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