Conseiller rh temporaire.

1 week ago


Québec QC, Canada Université Laval Full time

Lieu de travail Vice-rectorat aux ressources humaines et aux finances
Environnement de travail Située au cœur de la Capitale-Nationale, l’Université Laval se distingue par son dynamisme, son innovation et son excellence en matière de recherche scientifique et d’enseignement supérieur. Première université francophone d’Amérique du Nord, elle a formé à ce jour plus de 335 000 personnes. L’Université Laval, c’est près de 10 000 employées et employés qui œuvrent quotidiennement à la réalisation de sa mission.


Statut/Admissibilité Affectation temporaire ou contrat temporaire
Durée du contrat: Un an avec possibilité de renouvellement


Description de fonction Conseillère ou conseiller en architecture en ressources informationnelles, Niv. Description du poste La Direction des systèmes d’information RH du Vice-rectorat aux ressources humaines et aux finances (VRRHF) est à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en architecture en ressources informationnelles - Domaine d’affaires RH (niveau 1).
Cette opportunité vous permettra de mettre à profit vos connaissances et compétences au cœur d’une équipe dédiée et engagée, dans un environnement en pleine évolution de sa fonction RH et de ses solutions en matière de système d’information. Vous aurez la chance d’être un acteur clé et de contribuer à ces projets d’envergure, notamment dans le cadre du projet Évo et de la transformation RH qui débute juste
Sous la responsabilité du directeur des systèmes d’information RH et en collaboration avec l’architecte d’affaires de l’équipe et les partenaires de la Direction des technologies de l’information (DTI), la personne assure en continu, par une compréhension globale et approfondie de son domaine d’expertise, la conception, l’intégration, l’évolution, la cohérence et l’optimisation de l'architecture d’entreprise entre les besoins de la clientèle, les exigences d’affaires et les processus et les solutions y répondant. Elle Intervient dans le cadre de diverses initiatives en ressources informationnelles et représente le domaine d’affaires RH, en tenant compte des besoins, des contraintes et des enjeux organisationnels.
En tant qu'architecte d'affaires en TI spécialisé(e) en ressources humaines, votre rôle consiste à :

Participer à la modélisation et à l'optimisation des processus d'affaires RH, tant dans l'analyse que dans la mise en œuvre ;
Documenter l'intégration du domaine d'affaires RH à l'écosystème de l'institution, en veillant à sa pérennité et à sa saine gouvernance ;
Orienter et soutenir les parties prenantes dans la gestion et l'exploitation de l'information RH en documentant l'architecture d'affaires, notamment dans le cadre de grands projets institutionnels ;
Rédiger, réviser et approuver des livrables d'architecture, tels que des preuves de concepts, des architectures détaillées et des avis d'architecture et participer à la documentation des requis en la matière ;
Assurer l'alignement fonctionnel entre l'évolution des solutions technologiques RH, les intervenantes et intervenants et les processus visés par la transformation de l'offre de service RH ;
Conseiller et accompagner la direction du VRRHF, les gestionnaires et la clientèle dans la définition de leur vision commune de l'architecture, ainsi que dans leurs décisions d'affaires et technologiques, en vue d'améliorer l'innovation, l'efficacité et l'efficience des affaires ;
Élaborer et suivre les indicateurs de performance pour mesurer l'atteinte des objectifs opérationnels et stratégiques, et formuler les recommandations appropriées ;
Accompagner le directeur des systèmes d’informations RH à différents comités décisionnels et stratégiques ;
Collaborer à l'établissement et au suivi de la feuille de route des projets TI, en établissant des stratégies d'évolution de l'architecture d'affaires tout en tenant compte de l'évolution de l'architecture technologique ;
Effectuer une veille technologique des solutions et des tendances du marché dans le domaine RH;
Vous maîtrisez les méthodes, les bonnes pratiques et les outils en architectures d’affaires ;
Vous possédez d’excellentes aptitudes d’analyse, de synthèse et de rédaction, en plus d’être en mesure d’évaluer et prioriser de façon critique et objective ;
Votre esprit critique et vos compétences d’analyse vous permettent d’être un champion dans la résolution de problèmes complexes en proposant des solutions novatrices ;
Bonne capacité d’analyse, de synthèse et de vulgarisation;
Connaissance du domaine d’affaires RH;
Connaissances en langage SQL;
Connaissance de PeopleSoft RH (Oracle);
Connaissance de Power BI;
Expérience dans un environnement de travail agile;
Connaissance de l’anglais.
Régime de retraite à prestations déterminées des plus concurrentiels, incluant des cotisations de l’employeur de l’ordre de 9,5% et employé de 8,8%
~ Horaire flexible de 35h/semaine
~ Équité, diversité et inclusion Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les personnes autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.



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  • Québec, QC, Canada Avizia RH Full time

    Offre d'emploi : Conseiller(ère) Ressources Humaines Entreprise : Avizia RH Lieu : Ville de Québec / Mode hybride Avizia RH, une PME dynamique spécialisée en conseils RH et recrutement, est à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) Ressources Humaines passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Description du poste : En...


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  • Québec, QC, Canada Go RH Full time

    Pour une firme du secteur industriel, basée sur la rive-sud de Québec, nous recherchons un/e Conseiller/ère RH, qui sera la seule personne-ressource auprès des gestionnaires de l’organisation afin de mettre en place et respecter les meilleures pratiques RH et d’expérience employé.Vous prendrez en charge diverses tâches RH et contribuerez au...


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    English version will follow) ère, Rémunération exécutive Bombardier est un leader mondial en aviation, axé non seulement sur la conception et la construction d’avions d’affaires exceptionnels et de plateformes d’avions pour des missions spéciales, mais aussi sur la prestation de services connexes. Bombardier a réussi à établir les normes...


  • Québec, Quebec, Canada Otus RH Full time

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