Cariste (matériaux de construction)

Entrepôt / Préparation de commandes / Matériaux de construction / Québec Note importante: Notre équipe est en congé pour le temps des Fêtes. Le processus de recrutement reprendra à notre retour, le 5 janvier 2026. Merci de votre intérêt et de votre patience. Nous vous souhaitons de joyeuses Fêtes Qui sommes-nous? Lefebvre & Benoit, c’est plus de 67 ans d’expertise dans la distribution de matériaux de construction, avec une présence bien établie à Laval, Terrebonne et Saint‑Augustin‑de‑Desmaures. Reconnue pour la qualité de ses produits et la fiabilité de son service, l’entreprise se distingue aussi par l’une des plus grandes flottes de camions‑grues au Québec. En pleine croissance, Lefebvre & Benoit recherche des personnes engagées, rigoureuses et prêtes à contribuer à une culture d’excellence. Rejoindre notre équipe, c’est évoluer dans un environnement stimulant, où chaque rôle compte pour bâtir du solide. Informations pratiques Lieu : 125 rue d'Anvers, Saint‑Augustin‑de‑Desmaures, G3A 1S5 Horaire de jour : du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30 Salaire : 23 32 $ à 26 29 $ (temps supplémentaire payé à temps et demi) Paie à la semaine, du travail à l'année Pourquoi ce poste est fait pour toi Vous maîtrisez la conduite de chariot élévateur, vous aimez bouger et vous intéressez aux matériaux de construction ? On cherche un ou une cariste fiable et débrouillard(e) pour rejoindre notre équipe. À l’aide d’un chariot élévateur, vous serez responsable de recevoir les commandes, de préparer et de manipuler des matériaux souvent longs, lourds ou de formats particuliers, puis de les charger sur les camions des clients ou de l’entreprise. Vous travaillerez majoritairement à l’extérieur (environ 80 % du temps), dans un environnement dynamique où la précision, la coordination et la sécurité sont essentielles. Si vous avez de l’aisance à manœuvrer un chariot avec des charges atypiques et que vous cherchez un emploi actif, stimulant et valorisant, on a une place pour vous Vos missions Recevoir et préparer les commandes à l’aide d’un chariot élévateur assisté (électrique ou propane). Charger les marchandises sur les camions des clients et/ou de la compagnie. Assurer un suivi des inventaires et signaler toute déficience aux supérieurs. Participer à la réception de la nouvelle marchandise. Opérer le chariot élévateur de manière sécuritaire, effectuer les inspections quotidiennes et signaler tout dysfonctionnement. Collaborer étroitement avec les autres membres de l’équipe pour assurer une excellente qualité de service à notre clientèle. Contribuer à d'autres tâches pour soutenir l'équipe et les opérations. Ton profil Une expérience concrète en conduite de chariot élévateur propane ou diesel (vous savez manœuvrer avec précision, même avec des matériaux de construction hors normes). À l’aise avec le travail physique et capable de manipuler des charges allant jusqu’à 50 lb dans un environnement majoritairement extérieur. Un esprit pratique, débrouillard et prêt à s’adapter à différentes tâches sur le terrain. Un bon sens de l’organisation et de la rigueur pour assurer des chargements exactes et sécuritaires. Un excellent joueur d’équipe, capable de bien communiquer avec ses collègues (une compréhension minimale du français est requise). Une bonne connaissance ou un fort intérêt pour les matériaux de construction (un atout). Une flexibilité pour faire du temps supplémentaire à l’occasion (on avance ensemble quand il le faut). Pourquoi nous rejoindre Une rémunération concurrentielle avec augmentation salariale annuelle. Un programme annuel de bonification (postes administratifs et opérations). 6 % de vacances cumulable dès l’embauche * voir période de référence. 4 semaines de fermeture par année incluant les fêtes (construction). Congé férié bonifié durant la période des fêtes (6 jours offerts). Cinq (5) journées de congé personnel. Une couverture d'assurance collective (assurance invalidité, dentaire, médicaments, vie, etc.) Dont une partie est payée par l’employeur. Un régime de retraite simplifié (Fonds de pension jusqu’à 6 % de cotisation de l’employeur) et un programme de REER collectif. Des méthodes de travail sécuritaires avec un comité SST en place. Un emploi régulier à temps complet du lundi au vendredi à l'année et une paie chaque semaine. Une carrière dans une entreprise d'excellence reconnue dans son domaine. Une possibilité de carrière, postes affichés à l’interne et plusieurs formations offertes et payées. Paiement de la cotisation annuelle à un Ordre professionnel. Un programme de congé de compassion (proche‑aidant). Un programme de télémédecine (Dialogue) et programme d’aide aux employés (PAE). Un club social vivant ainsi que des activités corporatives intéressantes (tirages divers, party de fin d'année, fête familiale, BBQ, etc.). Des rabais sur nos produits et matériaux Lefebvre & Benoit et Les Distribution BMB. Des rabais chez nos partenaires BMR Matco et Olymel. Stationnement sur place et borne de recharge pour véhicule électrique. Uniforme et EPI fourni selon la nature du poste occupé. #J-18808-Ljbffr