Senior Manager, Communications | Gestionnaire principal-e, Communications

Job Posting (Version française ci-dessous.) ORGANIZATION: Pathways to Education Canada POSITION: Senior Manager, Communications REPORTING TO: Interim Director, Marketing & Communications JOB TYPE: Contract, 12-13 months / Full Time LOCATION: Toronto, Ontario (Hybrid: on-site 2 days/week) WEBSITE: www.pathwaystoeducation.ca We’re looking for someone who can change the paradigm for youth living in poverty in Canada. Someone who enjoys building partnerships, making an impact, and working with energetic, high-performing teams. Is that you? Pathways to Education is a national, charitable organization breaking the cycle of poverty through education. Its award-winning program is creating positive social change by supporting youth living in low‑income communities to overcome barriers to education, graduate from high school, and build the foundation for a successful future. Through the collective power of partnerships, Pathways to Education’s innovative program is preparing youth for tomorrow. The Opportunity The Senior Manager Communications is responsible for shaping and implementing the organization’s communications strategy for both internal and external audiences. This role oversees, creates and edits key messaging and collateral, ensuring consistent, on‑brand communications across the organization. The position acts as the project manager, editor, and principal writer for Pathways Canada’s major internal and external communications work. What You’ll Do Develop organizational key messaging to support our vision and mission, overseeing a library of current and approved collateral to support fundraising and program needs. Oversee Pathways to Education’s storytelling content including approval of alumni and program success stories, research and evaluation content and internal newsletter. Support marketing team in development of content as needed, including support with framing, messaging and scripting. Working closely with the Interim Director, Marketing and Communications, create, review and approve all external‑facing messaging, proposals and flagship marcomms projects (e.g. thought leadership whitepapers). Lead major communications projects and external publications (e.g. Annual Report), overseeing copy, design, and editing. Develop internal and external facing content including speeches, media briefs, FAQs, staff briefings, award submissions and other content as required. Oversee strategic and tactical media/PR outreach to generate media opportunities and elevate the profile of the organization. Support with drafting media pitches, speaking notes, and media training of spokespeople. Manage the activities of Manager, Communications and Specialist, Communications. What You Bring Post-secondary degree or diploma in communications or related experience 5+ years’ experience working in a communications role Strong oral, verbal, and written communication Bilingualism in French/English preferred Excellent project management and organizational skills Ability to meet deadlines while anticipating potential changes and adapting to further our mission What We Offer Competitive Salary Generous vacation and health benefits package Group RRSP program An exciting opportunity to be part of a leading not-for-profit dedicated to excellence and impact A collaborative work environment with a culture of innovation Opportunities for learning and professional development To confidentially explore this opportunity, please submit a cover letter and resume using the online application at https://pathwaystoeducation.applytojobs.ca. Applications will be accepted until Wednesday, November 19 by 5:00 pm. Pathways to Education thanks all applicants for their interest. Due to volume, only those who qualify for an interview will be contacted. Pathways to Education is committed to fostering a diverse work environment, one that is inclusive of different races, ethnic origin, citizenship, gender identity, gender expression, sexual orientation, ages, family status, disability status, and intersectional identities. All interested candidates are encouraged to apply and advise us of any accommodations or supports needed to ensure fair and equitable access throughout the recruitment and selection process. ORGANISME : Passeport pour ma réussite Canada POSTE : Gestionnaire principal‑e, Communications SUPERVISION DE : Directeur‑trice intérimaire, Marketing et communications TYPE DE POSTE : Contrat, 12-13 mois / temps plein LIEU : Toronto, Ontario (Poste hybride: sur place 2 jours/semaine) SITE WEB : www.passeportpourmareussite.ca Nous sommes à la recherche d’une personne capable de faire changer le paradigme pour les jeunes qui vivent dans la pauvreté au Canada. Nous cherchons une personne qui aime établir des partenariats, avoir un impact et travailler avec des équipes dynamiques et très performantes. S’agit‑il de vous? Passeport pour ma réussite est un organisme de bienfaisance national qui vise à briser le cycle de la pauvreté grâce au pouvoir de l’éducation. Son programme primé crée un changement social positif en soutenant les jeunes vivant dans des communautés défavorisées pour leur permettre de surmonter des obstacles à l’éducation, d’obtenir leur diplôme d’études secondaires et d’établir les fondements de leur réussite future. Grâce au pouvoir collaboratif des partenariats, le programme novateur Passeport pour ma réussite prépare les jeunes pour l’avenir. Possibilité d’emploi La gestionnaire principale ou le gestionnaire principal, Communications est chargé‑e d’élaborer et de mettre en œuvre la stratégie de communication de l’organisation à l’intention des publics internes et externes. La personne occupant ce poste supervise, crée et modifie les messages clés et le matériel de soutien, en veillant à la cohérence et à la conformité des communications de l’organisation avec l’image de marque. Elle agit à titre de gestionnaire de projet, de réviseur‑e et de rédacteur‑trice principal‑e pour les principales activités de communication interne et externe de Passeport pour ma réussite. Tâches Élaborer des messages clés pour l’organisation afin de soutenir notre vision et notre mission, en supervisant une bibliothèque de matériel de soutien actuel et approuvé pour répondre aux besoins en matière de collecte de fonds et de programmes. Superviser le contenu narratif de Passeport pour ma réussite, y compris l’approbation des histoires de réussite des personnes diplômées et du programme, le contenu sur la recherche et la mobilisation des connaissances et l’infolettre interne. Soutenir l’équipe de marketing dans l’élaboration du contenu selon les besoins, y compris l’aide à la conception, à la rédaction des messages et à la rédaction des scripts. En étroite collaboration avec la directrice intérimaire ou le directeur intérimaire, Marketing et communications, créer, réviser et approuver tous les messages externes, les propositions et les projets phares de communication marketing (p.ex. les documents de présentation technique sur le leadership éclairé). Diriger les projets de communication d’envergure et les publications externes (p.ex. le rapport annuel), en supervisant la rédaction, la conception et la révision. Élaborer du contenu interne et externe, y compris des discours, des feuillets d’information destinés aux médias, des foires aux questions, des séances d’information du personnel, des candidatures à des prix et tout autre contenu nécessaire. Superviser les actions stratégiques et tactiques de communication et de relations publiques afin de générer des occasions médiatiques et d’améliorer la visibilité de l’organisation. Aider à la rédaction des présentations aux médias, des notes d’allocution et de la formation des porte‑parole auprès des médias. Gérer les activités de la gestionnaire ou du gestionnaire, Communications et de la spécialiste ou du spécialiste, Communications. Exigences Diplôme d’études postsecondaires ou diplôme en communications ou expérience connexe. Au moins 5 ans d’expérience dans un poste en communication. Excellentes aptitudes en communication orale, verbale et écrite. Bilinguisme français/anglais, un atout. Excellentes compétences en gestion de projet et en organisation. Capacité à respecter les délais tout en anticipant les changements potentiels et en s’adaptant pour poursuivre notre mission. Ce que nous offrons Un salaire compétitif Une merveilleuse occasion de faire partie d’un organisme sans but lucratif de premier plan voué à l’excellence et au changement. REER collectif. Un environnement de travail collaboratif et novateur. Des occasions d’apprentissage et de perfectionnement professionnel. Plusieurs jours de congé et avantages sociaux généreux. Pour explorer cette offre de façon confidentielle, veuillez soumettre une lettre de motivation et un curriculum vitæ en suivant le processus de candidature en ligne (https://pathwaystoeducation.applytojobs.ca). Les demandes seront acceptées jusqu’au 17 h en 19 novembre 2025. Passeport pour ma réussite remercie toutes les personnes de leur intérêt. En raison du volume élevé de demandes, nous communiquerons seulement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Passeport pour ma réussite Canada s’engage à favoriser un milieu de travail diversifié et à accueillir des personnes de races, d’origines ethniques, de citoyennetés, d’identités de genre, d’expressions de genre, d’orientations sexuelles, d’âges, de situations familiales, de situations de handicap et d’identités croisées variés. Nous encourageons toutes les personnes intéressées à déposer leur candidature et à nous aviser de toutes mesures d’adaptation ou de soutien nécessaires afin que nous puissions assurer un accès équitable et juste tout au long du processus de sélection et de recrutement. #J-18808-Ljbffr