Inventory Associate

Job PostingAssocié d’inventaire - Canada / Inventory Associate - CanadaWIS offre la possibilité de travailler selon des horaires flexibles variés, traditionnels et non traditionnels. Plus vous êtes disponible, plus vous pouvez gagner Si vous savez comment vous présenter, rester discipliné et privilégier la précision et la cohérence, vous avez déjà tout ce qu'il faut pour exceller ici. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment la structure, apprécient le travail debout et souhaitent transformer leur concentration et leur endurance en résultats. Devenez l'un de nos spécialistes en inventaire et découvrez des opportunités d'augmentation salariale. Gagnez plus d'argent avec nous et libérez dès aujourd'hui tout votre potentiel de revenus Avantages de travailler avec WISRecrutement en cours Rémunération compétitive - Le poste donne droit à une augmentation salariale basée sur la productivité pouvant atteindre 1,00 $/heure au cours des 3 premiers mois, 2,00 $/heure au cours des 6 premiers mois et 4,00 $/heure au cours des 9 premiers mois, en fonction des performances.Primes de parrainage : Recevez 200 $ pour chaque ami parrainéDes attentes claires et une formation rémunéréeÉvolution de carrière : Si vous recherchez des opportunités de carrière et de promotion, vous pouvez compter sur nous Possibilité de déplacements rémunérés et de nuitées occasionnellesPossibilité de devenir chauffeur rémunéré ou compteur d'inventaire en pharmacie - une certification peut être requiseLeadership solidaire - Rejoignez un environnement solidaire où la diversité est célébrée et où chaque individu est valorisé pour ses talents uniques.Associé WIS - Vos missionsComptez et enregistrez l'inventaire avec précision - La précision est importante ici.Suivez un flux de travail clair et cohérent - Votre guide pour réussir.Déplacement entre les emplacements d'inventaire, souvent marcher ou rester debout pendant de longues périodes — pensez à l'entraînement physique, mais avec un objectif précis.Atteigner les objectifs de performance quotidiens - Et célébrez lorsque vous les dépassez. Des augmentations de salaire basées sur la productivité vous attendent Culture - En tant que visage de notre organisation, nous comptons sur vous pour défendre nos valeurs fondamentales que sont le service, la fierté, l'intégrité, les résultats, l'innovation et le travail d'équipe dans un environnement positif, sûr et inclusif.NOUS comptons - Nous sommes passionnés par nos collaborateurs, notre technologie et nos processus, car votre réussite est aussi la nôtre.Exigences de l'équipeIl faut être âgé d'au moins 18 ans.Nous recherchons également des collaborateurs ayant de l'expérience dans les domaines suivants : vente au détail, gestion des stocks, service à la clientèle, caisse, vente, conduite et/ou entreposage. Mettez votre expérience à profit Vous n'avez aucune expérience en matière d'inventaire ? Pas de problème. Si vous êtes motivé, nous vous formerons.Capacité à rester debout, à marcher et à rester actif pendant les quarts de travail.À l'aise avec l'apprentissage des scanners portatifs ou des outils de comptage.Grande concentration et souci du détail.Assiduité et engagement envers la cohérence.Attitude positive et orientée vers le travail d'équipe.Nous encourageons les candidatures de personnes qui:Peut ne pas avoir suivi d'études postsecondaires.Vous n'avez aucune expérience ou vous reprenez le travail.Avoir une expérience militaire.Accès à des moyens de transport fiables.Conditions de travailCe poste exige la capacité de rester debout pendant de longues périodes et de marcher occasionnellement ; la capacité d'utiliser les deux mains et les deux poignets pour effectuer des mouvements répétitifs ; la capacité de se mettre fréquemment en position basse, par exemple accroupi, à genoux ou recroquevillé ; la capacité d'utiliser fréquemment une échelle/escabeau ; la capacité de soulever et de transporter des objets pesant jusqu'à 25 livres ; et la capacité de se déplacer fréquemment en voiture.WIS International s'efforce de rendre son processus de recrutement accessible à tous et accueille favorablement les candidatures de personnes handicapées. Des aménagements raisonnables seront fournis, sur demande, aux candidats handicapés afin de faciliter l'égalité des chances tout au long du processus de recrutement et de sélection.Si vous êtes une personne handicapée et avez besoin d'aménagements raisonnables à n'importe quelle étape du processus de recrutement, veuillez contacter recruitmentcanada@wisintl.com. Ces coordonnées sont réservées aux demandes d'aménagements raisonnables ; veuillez ne pas les utiliser pour vous renseigner sur l'état d'avancement d'une candidature.Veuillez noter que cette description de poste n'est pas destinée à couvrir ou à contenir une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités qui sont exigées de l'employé pour ce poste. Les tâches, responsabilités et activités peuvent être modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.For more information on WIS, visit our website at www.wisintl.com.WIS is an Equal Opportunity Employer, committed to a diverse and inclusive work environment.Salary Starting at17Benefits Of Working With WISHiring NowCompetitive Pay - The position is eligible for a productivity-based wage increase of up to $1.00/hr in the first 3 months, $2.00/hr in the first 6 months and $4.00/hr in the first 9 months based on performance.Referral bonuses: Get paid $200 each referral for referring friendsClear expectations and paid trainingCareer Growth: If you are looking for career and promotion opportunities, you can count on usOpportunities for paid travel and occasional overnight staysOpportunity to become a paid driver or pharmacy counter- certification may be requiredSupportive leadership - Join a supportive environment where diversity is celebrated and each individual is valued for their unique talentsWIS Retail Associate - What You Will DoCount and record inventory with precision - Accuracy matters here.Follow a clear, consistent workflow - Your playbook for success.Move between inventory locations, often walking or standing for extended periods — think conditioning, but with purpose.Meet daily performance goals - And celebrate when you beat them. Productivity-based wage increases are in your futureCulture - As the face of our organization, we depend on you to uphold our Core Values of Service, Pride, Integrity, Results, Innovation and Teamwork in a positive, safe and inclusive environment.WE Count - We are passionate about our people, technology and process because when you succeed, we succeed.Team RequirementsMust be at least 18 years of ageWe are also looking for associates with experience in Retail, Stock, Customer Service, Cashiers, Sales Representatives, Driver and/or Warehouse work. Make your experience countNo inventory experience? No problem. If you are motivated, we will train the rest.Ability to stand, walk, and stay active during shiftsComfort learning handheld scanners or count toolsStrong focus and attention to detailReliable attendance and commitment to consistencyPositive, team-oriented attitudeWe encourage applications from candidates who:May not have any post-secondary educationHave no experience or are returning to the workforceHave military experienceAccess to reliable transportationWorking ConditionsThis position requires the ability to stand for prolonged periods of time with occasional walking; the ability to use both hands and wrists for repetitive motions; the ability to frequently be in low level positions, such as squatting, kneeling or crouching; the ability to frequently use a ladder; the ability to lift and carry items up to 25 lbs.; and the ability to frequently travel via car.Please note that this Job Description is not designed to cover or contain a comprehensive listing of activities, duties, or responsibilities that are required of the employee for this job. Duties, responsibilities, and activities may change at any time, with or without notice. #J-18808-Ljbffr