Fishmonger Manager

Overview Type de poste: Permanente Titre du poste: Gérant.e poissonnerie Numéro de la demande: 45105 Catégorie d'emploi: Magasins Division: FR84_Trois-Rivières - Jean XXIII 2539 (60000770) Département: [[filter6]] Lieu de travail: [[filter3]] Province: [[mfield2]] Type d'emploi: Permanent Alimentation Steve Lalande Inc. - Metro Plus Jean XXIII Lieu: 5005, Boul. Jean-XXIII, Trois-Rivières Qc, G8Z 4A5 Nombre d’heures: 40 heures Quarts de travail: Jour, soir et fin de semaine Vous avez une passion pour les produits de la mer et des compétences en gestion? Rejoignez Metro en tant que Gérant·e poissonnerie Vous serez responsable de superviser toutes les opérations de la poissonnerie, en veillant à ce que nos poissons et fruits de mer soient toujours frais, de haute qualité et présentés de manière attrayante. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks, l'organisation de l'équipe, et la satisfaction de nos clients. Nous recherchons un·e leader·euse motivé·e avec une expérience avérée en poissonnerie et en gestion d'équipe. Si vous êtes dynamique, organisé·e, et avez un sens aigu du détail, cette opportunité est parfaite pour vous. Rejoignez Metro et contribuez à offrir une expérience de magasinage exceptionnelle grâce à votre expertise et votre passion pour les produits de la mer Avantages Régime de retraite avantageux Salaire concurrentiel selon l’expérience Bonification annuelle Programme d’assurances collectives personnel et familial Possibilités d’avancement dans l’entreprise Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle Paie hebdomadaire Vos responsabilités en tant que Gérant·e poissonnerie Planifier et coordonner les activités de son service de façon à atteindre les objectifs de vente et de rentabilité fixés par le·la directeur·trice et ce, tout en respectant la convention collective en vigueur S'assurer que le magasin soit prêt à recevoir la clientèle tant à l'égard de la quantité de marchandises, à l'étiquetage des produits, à la rotation des denrées périssables qu'aux commandes de produits manquants Organiser le travail de l'équipe selon les besoins opérationnels S’assurer de l’application de la mise en marché en magasin et effectuer les commandes du rayon Vérifier et contrôler l’inventaire Appliquer les normes d’hygiène et de salubrité de l’aire de vente ainsi que les politiques et les normes de la compagnie Exigences Posséder un minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans un commerce de détail dans le rayon pertinent Avoir de l’expérience en gestion est un atout important Compétences Recherchées Aptitudes marquées pour diriger et motiver une équipe de travail Souci de la qualité et volonté de satisfaire les besoins de la clientèle Aptitude pour la communication et esprit d’initiative Capacité à planifier, diriger et organiser en milieu syndiqué Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO. METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe. Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder. Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue. Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées. Seniority level Mid-Senior level Employment type Full-time Job function Sales and Business Development Industries Retail Referrals increase your chances of interviewing at Metro Inc. by 2x Sign in to set job alerts for “Fishmonger” roles. We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr