Analyste junior en contrôle de programme

Analyste junior en contrôle de programme Catégorie d’emploi : Comptabilité & Finance Publié : 19 août 2025 Type d’emploi : Temps plein Lieu : Sainte‑Anne‑de‑Bellevue, QC H9X3R2, CAN Détails du poste Description Construisant l'espace entre le prouvé et le possible, MDA Space est un partenaire de mission de confiance pour l'industrie spatiale mondiale. Pionnier en robotique, systèmes satellites et géointelligence avec plus de 55 ans d'histoire de premières mondiales et plus de 450 missions, MDA Space est un leader mondial dans les satellites de communication, l'observation de la Terre et de l'espace, ainsi que l'exploration et l'infrastructure spatiale. L'équipe mondiale de plus de 3 800 experts spatiaux de MDA Space possède les connaissances et le savoir-faire pour transformer une vision audacieuse du client en une mission réalisable – combinant une expérience unique, une excellence en ingénierie et une curiosité depuis le premier jour. Pour ceux qui rêvent grand et repoussent les limites sur Terre et dans les étoiles pour changer le monde, nous vous y emmènerons. Pour plus d'informations, visitez www.mda.space. Nous recherchons un Analyste junior en contrôle de programme pour notre équipe des systèmes satellites à notre bureau de Montréal. Rôle : L'Analyste junior en contrôle de programme, comparé à l'analyste PP&C senior, est affecté à des projets de niveau inférieur / moins complexes et à des missions à faible risque. Le PP&C peut également être associé à un PP&C senior pour soutenir et assister des projets et missions plus complexes. Aider à développer et maintenir les bases de mesure de la performance des projets. Aider à fournir des rapports fiables sur la situation financière et la performance des projets afin d'assurer des actions correctives proactives lorsque possible et garantir une rentabilité optimale des projets. Responsabilités : A- Tâches générales départementales et organisationnelles (10%) Exécuter toutes les tâches conformément aux processus PP&C et aux règlements financiers. Utiliser comme lignes directrices les principes de gestion des coûts et des calendriers de projet (PMCS). Aider à la maintenance et à l'utilisation des outils logiciels PP&C et des bases de données conformément aux objectifs et exigences spécifiques des projets (ERP‑LN, systèmes intranet MDA et répertoires). Aider à garantir que toutes les données des rapports (hebdomadaires, mensuels, trimestriels) sont mises à jour, cohérentes et sans erreur. B- Planification (30%) Soutenir le département des contrats lorsque nécessaire pour l'attribution et la libération des contrats. Créer le projet attribué dans le système ERP‑LN. Assister le chef de projet PP&C dans l'évaluation du niveau de rapport et de la méthodologie adaptée à la planification et au contrôle spécifiques du projet. Aider à la création de la structure de répartition du travail (WBS) et des comptes de coûts requis. Aider à la création du calendrier du projet, si nécessaire. Aider à établir la base de mesure de la performance du projet (PMB). Aider à la mise en œuvre de la méthode de la valeur acquise pour l'évaluation de l'avancement. C- Contrôle (60%) Aider à maintenir la base du programme avec l'incorporation de tout changement de portée approuvé (CSP). Aider à maintenir et surveiller régulièrement les coûts et calendriers détaillés (hebdomadaires, mensuels, trimestriels). Aider à établir de nouvelles prévisions et estimations à l'achèvement régulièrement (mensuellement). Aider à fournir une analyse détaillée des écarts coûts/calendriers et des indices de performance selon les principes de la valeur acquise. Identifier les zones problématiques potentielles et soutenir les actions correctives si nécessaire. Mettre en œuvre et réviser les entrées financières et de performance du projet pour l'émission des rapports officiels. Préparer les dossiers de revue mensuelle du programme, prévisions financières (PAM), rapport delta EAC. Surveiller et prévoir les jalons clients et fournisseurs. Évaluer et prévoir les achats du projet. Évaluer et revoir les prévisions de main-d'œuvre. Évaluer les risques du projet et la réserve de gestion du projet. Émettre d'autres rapports mineurs PP&C, PMO ou financiers selon les besoins. Fournir un soutien, si possible, aux autres départements liés tels que Finance, Achats, Production et Fabrication. Fournir des données pour soutenir les exigences des rapports de métriques. Soutenir la gestion de projet lors du processus de clôture du projet. Qualifications minimales : Baccalauréat en commerce ou en sciences (ou équivalent) avec un minimum de 2 ans d'expérience directement ou indirectement liée à la gestion de projet ou à des responsabilités financières similaires et utilisation pertinente des logiciels et outils ERP. Bonnes compétences en planification et organisation et compréhension de base de la gestion de projet. Bonnes capacités de comptabilité des coûts de projet et compréhension des principes financiers de base. Compétences informatiques générales (applications Microsoft, en particulier Excel). Compréhension de base des termes et conditions des contrats et leur relation avec la comptabilité et la planification de projet. Niveau linguistique : français et anglais, écrit et parlé (département relevant du bureau principal de l'Ontario). Atouts : Bonnes capacités d'apprentissage et attention aux détails, bonnes compétences en planification et organisation. Capacité à planifier et travailler avec une certaine autonomie avec de bonnes compétences en communication pour interagir avec les PP&C seniors, les chefs de projet, l'équipe projet et les autres départements en transmettant les informations et exigences PMCS. Qualités orientées solution et créatives sont un avantage ainsi que des compétences minimales en présentation. Commentaires/Considérations spéciales : Les candidats retenus doivent obtenir et détenir une habilitation de sécurité au niveau SECRET statut II et réussir l'évaluation de sécurité pour le Programme des marchandises contrôlées (CGP). Nous sommes une équipe de rêveurs motivés par un but, collaboratifs et passionnés, et nous cherchons constamment d'autres personnes pour rejoindre #TeamMDA afin de stimuler de nouvelles approches innovantes de résolution de problèmes qui nous font avancer pour améliorer la vie sur et au-dessus de la Terre. Si vous êtes enthousiaste à l'idée d'élargir notre place dans l'espace et motivé pour inspirer la prochaine génération, nous vous y emmènerons. Nous sommes entrés dans une nouvelle ère d'exploration et de développement, et MDA accueille tous ceux qui aspirent à s'engager et à en faire partie. Employeur garantissant l'égalité des chances valorisant la diversité, l'intégrité et la collaboration, nous nous engageons à renforcer le leadership de MDA et du Canada dans cette nouvelle ère dorée. MDA offre des packages de rémunération et d'avantages sociaux compétitifs pour ses employés à tous les sites. En tant que membre de l'équipe MDA, vous et vos personnes à charge qualifiées êtes éligibles à participer à un régime d'avantages qui assure un niveau complet de protection grâce à des soins de santé compétitifs incluant; soins de santé étendus et plans de médicaments flexibles, avantages dentaires et visuels, protection du revenu en cas d'invalidité, assurance vie, régimes d'épargne-retraite de groupe; et un programme d'aide aux employés et à la famille. MDA est fier de fournir des accommodations durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d'accommodations, veuillez l'indiquer dans votre candidature/lettre de motivation et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins d'accessibilité. #J-18808-Ljbffr