• Le CHSLD Ste-Monique est un centre d’hébergement de soins de longue durée privé conventionné qui offre des services de santé à 64 résidents répartis sur deux étages.
• Nous sommes une vitrine Alzheimer depuis janvier 2017. De fait, tous les résident(e)s qui sont admis dans notre établissement vivent avec une maladie d’Alzheimer ou une maladie apparentée.

CONDITIONS DE TRAVAIL - Mêmes avantages que le réseau public mais dans UN établissement privé

• Salaire selon les échelles du réseau de la santé public.
• Régime d’assurance collective.
• Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP).
• Conditions de travail selon la convention collective syndicable non-syndiquée (SNS).
• 4 semaines de vacances après un an de service.
• 6 jours de congés de maladie par année (% ajouté au salaire pour les employés à temps partiel).
• 13 congés fériés par année (% ajouté au salaire pour les employés à temps partiel).

AUTRES AVANTAGES

• Activités reconnaissances.
• Formations en cours d’emploi.
• Stationnement avec places disponibles en tout temps au coût de 5$ par semaine.
• Aires de repos conviviales pour le personnel. Vestiaire avec douches et casiers.
• Travail effectué dans un seul établissement neuf et moderne (construction 2018).
• Accessibilité des gestionnaires et de la propriétaire offrant un plus grand sentiment d’appartenance et une prise de décision rapide.
• Entreprise familiale et chaleureuse ouverte depuis 1970.

MANDAT
Sous l'autorité immédiate de la Direction des soins infirmiers et en conformité avec la philosophie et les objectifs de la Direction, le ou la titulaire du poste évalue les habiletés fonctionnelles, détermine et met en œuvre un plan de traitements et d'interventions, développe, restaure ou maintient les aptitudes, compense les incapacités, diminue les situations de handicap et adapte l'environnement dans le but de favoriser une autonomie optimale. Il/elle inscrit au dossier de l’usager ses observations et les traitements donnés selon les normes en vigueur. De plus, il/elle participe à l'enseignement clinique.

RÉSUMÉ DES PRINCIPALES TÂCHES

• Évaluer la condition du client afin de déterminer les problématiques en lien avec l’autonomie, les capacités, les habitudes de vie, etc.
• Élaborer un plan d’intervention personnalisé et efficace.
• Effectuer les modalités d’intervention en fonction du plan établi avec l’équipe clinique.
• Remplir les dossiers conformément aux exigences de l’Ordre et fournir les rapports nécessaires dans les délais demandés.
• Ajuster ses interventions en fonction de l’évolution de la condition de l’usager.
• Participer aux réunions d’une équipe interdisciplinaire.

EXIGENCES

• Diplôme universitaire de premier cycle en ergothérapie.
• Membre de l’Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec. 

De plus, ce poste est fait pour toi si :

• Tu aimes les personnes âgées et tu as à cœur leur bien-être.
• Tu es une personne douce, empathique, chaleureuse et souriante.
• Tu es assidu(e), fiable et ponctuel(le).
• Tu possèdes les compétences et connaissances nécessaires pour offrir les meilleurs soins aux résidents.

BESOINS ACTUELS

• Temps partiel de jour (7hres par semaine).

Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne pour travailler avec notre équipe une journée par semaine.