Coordonnateur production, mine

📍 Fermont ✈️ Navettage (fly-in, fly-out)🗓️ Rotation 14/14⏱️ Quart de travail de 12 heures Ce mandat d’un an constitue une occasion idéale afin de développer vos compétences techniques, d’acquérir une expérience enrichissante et, selon les opportunités, de poursuivre votre parcours au sein de notre équipe. À propos de nous MFQ opère le complexe minier à ciel ouvert du Lac Bloom situé à 13 km au nord de Fermont, au Québec, dans la Fosse du Labrador. Ses deux concentrateurs, principalement alimentés à l’hydroélectricité, ont une capacité nominale combinée de 15 Mtpa et produisent un concentré de minerai de fer de haute pureté qui permet de décarboner l’industrie de l’acier pour lutter contre les changements climatiques. Avec l'appui de plus de 1 300 talents d’exception et la confiance de nos partenaires innus, nous traçons la voie pour l’essor de la filière de l’acier vert tout en générant d’importantes retombées économiques chez nous. Nous sommes MFQ. Une entreprise 100 % québécoise opérée et dirigée avec fierté, ingéniosité, respect et transparence par des visionnaires d’ici. L’aventure qui vous attend Sous la supervision du surintendant des opérations minières, vous aurez comme mandat, à titre de coordonnateur(trice) production mine, de coordonner – en collaboration avec le superviseur général ainsi que l’équipe de supervision des opérations minières – divers travaux et projets d’amélioration visant à accroître l’efficacité des opérations. Vous serez également responsable de la gestion de certains projets spécifiques. Dans le cadre de vos fonctions, vous collaborerez étroitement avec l’équipe d’ingénierie minière, de maintenance mobile, ainsi qu’avec l’ensemble des départements du site, dans une optique d’amélioration continue et afin d’assurer un service de qualité à notre clientèle. Votre impact Participer à la préparation des plans de quart de travail afin de soutenir une planification efficace des opérations quotidiennes; Optimiser le plan minier, en assurant un lien constant avec les équipes de l’usine, de la géologie et de la planification des séquences de minage; Assurer le suivi des pertes de production, en identifiant les causes et en proposant des actions correctives; Coordonner et appuyer techniquement les travaux auxiliaires et de production, en collaboration avec les différentes équipes terrain; Contribuer à la mise en place et à l’amélioration des indicateurs de performance, afin d’évaluer et de bonifier les processus en continu; Gérer simultanément divers dossiers en faisant preuve de rigueur dans la priorisation des actions et le respect des échéanciers; S’impliquer activement dans l’atteinte des objectifs de performance, tout en favorisant une gestion efficiente des coûts; Offrir un soutien technique à la supervision et prendre en charge certains projets liés aux opérations minières; Animer des groupes de travail et mener les suivis liés aux processus de résolution de problèmes (Kaizen, analyse des causes fondamentales, etc.); Adhérer à la vision organisationnelle et agir comme vecteur de mobilisation. Ce qu'il vous faut pour briller Baccalauréat en génie minier, civil ou mécanique. Toute formation professionnelle appropriée sera considérée; Profil « intrapreneur », sens aigu des affaires : plaisir/coûts/bénéfices, résultats, SST. Des connaissances avancées des systèmes informatiques tels que la suite Office et SAP; Détenir un permis de conduire valide – classe 5 ainsi qu’un permis général d'explosifs; Des capacités physiques requises en lien avec la fonction; Aisance dans un environnement où le rythme de travail est soutenu et où les priorités peuvent évoluer rapidement; Avoir un sens analytique; Grande polyvalence, capacité à gérer plusieurs mandats simultanément; La maitrise du français et de l’anglais est importante pour communiquer avec nos clients et fournisseurs internationaux. Des avantages à la hauteur de vos ambitions Horaire en 14-14 : 14 jours de travail, 14 jours de congé – profitez pleinement de votre temps libre; Hébergement, transport et nourriture pris en charge par l’employeur; Rémunération concurrentielle; Contribuer au changement et faire partie d’une organisation responsable; Et plus encore Une tonne de défis vous attend, rejoignez une équipe de gens aussi qualifiés qu’engagés dès maintenant