Responsable développement, CTA Acquisition de talents spécialisés

4 weeks ago

SaintConstant, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time

Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut :Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu :Télétravail + rencontres ponctuelles Salaire :commissions + rétrocommissions annuellesÀ propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans l’acquisition de talents techniques. L’objectif : répondre à la demande croissante de main-d’œuvre qualifiée dans l’industrie en offrant un service structuré, humain et durable.Tu seras impliquée dès le départ dans la mise en place de cette filiale — un rôle clé, avec une grande autonomie et une reconnaissance directement liée à tes résultats.Ton rôle En tant que Responsable développement en acquisition de talents spécialisés, tu seras responsable de l’ensemble du processus de recrutement des candidats techniques sous la direction des actionnaires/propriétaires de l'entreprise :Identifier des profils techniques (électromécaniciens, techniciens industriels, superviseurs, ingénieurs, etc.)Qualifier les candidats à travers des appels et entrevues préliminairesAccompagner les candidats jusqu’à leur intégration chez nos clientsCoordonner les suivis, validations et rencontresCollaborer avec un collègue interne pour les évaluations techniquesDévelopper ton propre réseau de talentsContribuer directement à la mise en place du futur volet formation continue (ancien professeur DEP)faire le suivi clientTu disposeras d’une autonomie complète pour gérer ton horaire et tes approches, tout en étant appuyée par une structure solide.Structure de rémunérationTaux horaire20 à 25 $/h pour les activités de prospection, d’entrevues et de coordination.Commission sur placement25 % versé à la signature du contrat d’embauche du candidat.75 % versé à la fin de la période de probation (90 jours).Rétrocommission annuelle2 % du taux horaire pour chaque employé interne que tu recrutes.Versé tant et aussi longtemps que l’employé demeure actif chez CTA.Salaire moyen des électromécaniciens (40$/h)Pourquoi te joindre à nous ?Tu participes activement à la création d’une filiale complète, à ton image.Tu profites de la latitude d’une entrepreneure, sans en assumer les risques financiers.Tu contribues au développement d’un service structuré et humain dans un secteur en croissance.Tes résultats se traduisent directement en reconnaissance financière et professionnelle.Tu profites d’un appui interne pour l’évaluation technique des candidats.Tu travailles avec une entreprise qui mise sur la transparence, la collaboration et l’évolution.Profil recherchéExcellentes aptitudes en communication et en relations humainesProfessionnalisme, entregent et énergie positiveSens de l’organisation, autonomie et initiativeCapacité à gérer plusieurs tâches simultanémentExpérience en recrutement, RH, coordination ou service client (un atout)Intérêt pour le secteur industriel. (un plus, mais pas obligatoire)

  • Responsable développement, cta acquisition de talents spécialisés

    4 weeks ago

    Saint-Constant, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexibleLieu : Télétravail + rencontres ponctuellesSalaire : commissions + rétrocommissions annuelles À propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans l’acquisition...

  • Responsable développement, CTA Acquisition de talents spécialisés

    4 weeks ago

    Saint-Constant, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu : Télétravail + rencontres ponctuelles Salaire : commissions + rétrocommissions annuelles À propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans...

  • Responsable développement, CTA Acquisition de talents spécialisés

    4 weeks ago

    Saint-Constant, QC, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time €20 - €25

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu : Télétravail + rencontres ponctuelles Salaire : commissions + rétrocommissions annuellesÀ propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans l'acquisition...

  • Responsable développement, CTA Acquisition de talents spécialisés

    3 weeks ago

    Saint-Constant, QC, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time €20 - €25

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu : Télétravail + rencontres ponctuelles Salaire : commissions + rétrocommissions annuelles À propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans l'acquisition...

  • Directeur / Directrice Gestion et Développement

    4 weeks ago

    Saint-Constant, QC, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time €20 - €25

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu : Télétravail + rencontres ponctuelles Salaire : commissions + rétrocommissions annuellesÀ propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans...

  • Directeur / Directrice Gestion et Développement

    3 weeks ago

    Saint-Constant, QC, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time €20 - €25

    Responsable développement – CTA Acquisition de talents spécialisés Statut : Temps partiel évolutif – horaire flexible Lieu : Télétravail + rencontres ponctuelles À propos de CTA Maintenance Industrielle CTA Maintenance Industrielle développe une nouvelle filiale spécialisée dans l’acquisition de talents techniques. L’objectif...

  • Lead Acquisition Talents Techniques — Télétravail Flexible

    4 weeks ago

    Saint-Constant, Toronto, Montreal, Calgary, Vancouver, Edmonton, Old Toronto, Ottawa, Mississauga, Quebec, Winnipeg, Halifax, Saskatoon, Burnaby, Hamilton, Victoria, Surrey, Halton Hills, London, Regina, Markham, Brampton, Vaughan, Kelowna, Laval, Southwe, Canada CTA Maintenance Industrielle Full time

    Une entreprise en acquisition de talents cherche un Responsable développement pour gérer le processus de recrutement de profils techniques. Avec une flexibilité d'horaire et un salaire basé sur commissions, ce rôle offre une grande autonomie et un environnement de travail dynamique. Les candidats doivent avoir d'excellentes compétences en communication...

  • Superviseur, Acquisition de Talents

    21 hours ago

    Saint-Eustache, Canada Bain Magique Full time

    ** English version will follow - **Possibilité de télétravail à temps plein - Full time remote work possibility **_ Le Superviseur, Acquisition de talents sera responsable de l’équipe Acquisition de talents en mettant l’emphase sur les données, les processus, et la créativité. Le Superviseur s’assurera que les indicateurs clés de performance...

  • Partenaire Acquisition de Talents — IA

    4 weeks ago

    Saint-Laurent-de-l'Île-d'Orléans, Canada EXFO inc Full time

    Une entreprise de technologie spécialisée à Saint-Laurent, Québec, recherche un Partenaire en acquisition de talents. Dans ce rôle, vous serez responsable du recrutement et de la gestion des relations avec les gestionnaires, en offrant des solutions adaptées aux besoins d'acquisition de talents. Nous recherchons une personne curieuse, collaborative et...

  • Spécialiste en Acquisition de Talents

    7 days ago

    Saint-Paul, Canada Patrick Morin Inc Full time

    Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise. Le spécialiste en acquisition de talents assure le développement et la coordination de stratégies visant l’attraction de nouveaux talents. **Sommaire du poste** Le titulaire du poste participe activement à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’entreprise, plus...