Spécialiste en médias sociaux

Join to apply for the Spécialiste en médias sociaux role at Web Hosting Canada (WHC).Chez Hébergement Web Canada (WHC), nous sommes passionnés par l'idée d’aider les Canadiens à réussir en ligne grâce à des services d’hébergement Web fiables et axés sur le marché local. Depuis 2003, nous aidons les entreprises et les particuliers à se démarquer grâce à des solutions de sites Web, de domaines et de courriels de qualité.Si vous recherchez un environnement dynamique et bienveillant et que vous partagez notre enthousiasme pour le paysage technologique canadien, nous serions ravis de vous avoir parmi nousÀ propos du rôleTu es passionné(e) par les tendances sur les réseaux sociaux, tu adores créer du contenu engageant et tu sais transformer une idée en publication qui capte l’attention? On cherche un ou une Spécialiste des Médias Sociaux pour développer la présence en ligne de WHC et faire rayonner notre marqueTu relèveras directement de la Gestionnaire Marketing & Communications et collaboreras étroitement avec les équipes Marketing, Ventes et Expérience Client (CX).Ce que tu ferasGérer et développer la présence de WHC sur les principales plateformes (LinkedIn, Instagram, Facebook, X, TikTok, YouTube…) et en explorer de nouvelles au fur et à mesure de leur émergence.Créer et partager du contenu bilingue qui attire l’attention : publications, vidéos, stories, mèmes, reels… tout ce qui interpelle notre audience.Construire et gérer un calendrier de contenu aligné avec nos campagnes marketing et nos objectifs d’affaires.Animer nos communautés : répondre aux commentaires et messages privés, engager des conversations et participer activement à des fils et espaces pertinents.Être la voix de WHC : conviviale, digne de confiance, attentionnée et fièrement locale.Suivre et gérer notre réputation en ligne (Google Reviews, TrustPilot…), en collaborant avec les équipes internes pour rédiger des réponses adaptées.Identifier des opportunités pour mettre en valeur le rôle de WHC dans l’écosystème technologique et entrepreneurial canadien.Rapporter les résultats de performance chaque mois et partager des insights pour améliorer constamment notre stratégie.Rester à l’affût des tendances, formats, outils et meilleures pratiques pour maintenir un contenu frais et percutant.Qui tu esParfaitement bilingue (français/anglais), avec d’excellentes aptitudes écrites et orales dans les deux langues. Être bilingue est essentiel pour communiquer avec notre communauté pancanadienne.Capable de créer du contenu adapté à chaque plateforme, avec un sens aiguisé de ce qui performe.À l’aise avec des outils comme Canva ou Adobe Creative Suite, et familier avec le montage de vidéos courtes.Créatif(ve), minutieux(se) et excellent(e) communicateur(trice).Organisé(e) et capable de gérer plusieurs projets et échéanciers en parallèle.Passionné(e) par l’entrepreneuriat, la technologie, les outils numériques et la réussite des Canadiens en ligne.À l’aise devant la caméra (un atout certain).Expérience en marketing, hébergement web, SaaS ou noms de domaine (un plus).1 à 3 ans d’expérience en gestion des médias sociaux ou dans un rôle similaire.Pourquoi joindre WHCUne culture d’équipe collaborative où ton impact est visible.Une rémunération et des avantages compétitifs avec un modèle hybride flexible.Accès à des formations, du mentorat et des opportunités d’avancement de carrière.Des rassemblements fréquents, des 5 à 7 festifs, un club social dynamique et des fêtes de fin d’année mémorables.Un bureau lumineux et rénové dans la Petite Italie, avec une cuisine bien garnie et une salle de jeux.Certifié Great Place to Work® depuis cinq années consécutives — parce que nous croyons que le travail devrait être agréable, stimulant et valorisant.Prêt à avoir un réel impact?Si tu es un(e) créatif(ve) bilingue passionné(e) par les réseaux sociaux, toujours à l’affût des tendances, motivé(e) à bâtir des communautés et à aider les Canadiens à réussir en ligne, ce rôle est pour toi. Postule dès aujourd’hui et viens grandir avec nous. 🍁WHC souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous accueillons et encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, y compris celles issues de la diversité. #J-18808-Ljbffr