Coordonnateur.trice Dotation et SST

4 weeks ago


La Baie, Canada La Petite Bretonne inc. Full time
Coordonnateur.trice Dotation et SST Salaire à partir de 21.50$/h Temps plein, du lundi au vendredi Contrat jusqu’à la fin août 2025 (possibilité de prolongement)

Tu es fraîchement sorti du monde universitaire et tu recherches une

première expérience

dans le domaine des

ressources humaines ?

Tu as envie d’évoluer dans un environnement

stimulant

et

qui prône la diversité ?

Tu souhaites te joindre à une équipe

dynamique

et

passionnée par les RH ?

Ne cherche pas plus loin, on a l’emploi qu’il te faut

Alyssia et Vincent sont à la recherche d’une personne

GÉNIALE

pour se joindre à l’équipe des RH

En tant que Coordonnateur.trice Dotation et SST et futur.e collègue d’Alyssia et Vincent, tu auras pour tâches de :

1. Volet Dotation

Être responsable des affichages de postes internes et externes;

Gérer l’ensemble du processus de dotation (de l’affichage jusqu’à l’embauche);

Développer et mettre à jour les guides d’entrevue pour divers postes;

Participer à l’accueil et intégration des nouveaux employés;

Veiller à la mise à jour des attributions de postes;

Tenir à jour les statistiques d’embauches et de départs au sein de l’organisation.

2. Volet SST

Participer aux tournées SST dans l’usine afin de cibler les risques présents dans l’environnement de travail;

Faire de la sensibilisation et de la prévention auprès des employés;

Participer à l’élaboration de mesures correctives et veiller à l’application de celles-ci;

Soutenir les différents acteurs de l’organisation dans leur rôle en matière de SST;

Assurer la coordination et la présentation des formations SST;

Participer à la gestion des ÉPI;

Compiler les accidents/incidents de travail dans le registre désigné;

Gérer et maintenir à jour la matrice de formation SST;

Participer activement à la préparation de l’audit SST annuel;

Planifier et organiser le comité SST;

Travailler en collaboration avec la ressource de notre usine de Joliette en cas de besoin;

Effectuer toutes autres tâches connexes que lui confie son supérieur immédiat dans le cadre de ses fonctions.

3. Autres

Participer à divers projets dans le département des ressources humaines;

Promouvoir l’expérience employé au sein de l’organisation;

Participer à la mise à jour de toute documentation et politique du département des ressources humaines.

Exigences du poste

Formation académique : Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou tout domaine jugé pertinent

Membre CRHA/CRIA (un atout)

Langues: Français avancé (écrit et oral), anglais et espagnol (un atout)

Expérience : 0 – 2 ans

Maître de la Suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, OneNote)

Aptitudes et habiletés du poste

Bon sens de l’organisation et de la gestion du temps;

Avoir une bonne communication écrite et orale;

Être capable de travailler en équipe;

Bonne gestion du stress et des priorités;

Sens de la diplomatie;

Autonomie.

Qu’est-ce que tu attends? Fais parvenir ton CV

À La Petite Bretonne, nous avons à cœur le souci de l’équité en matière d’emploi et encourageons la diversité.

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  • Dotation et SST

    5 days ago


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