Mécanicien(ne) de matériel roulant

SOMMAIRE DU POSTERelevant du directeur d’usine, le titulaire du poste exécute des travaux de maintenance, de réparation et de mise en service des véhicules lourds de Valoris (camion, loader, pelle, etc.). Il effectue les diagnostics, résous les problèmes en effectuant des travaux de réparation mécanique, pneumatique, hydraulique et électrique du matériel roulant. Ilprocède à l’entretien préventif afin d’assurer la sécurité et la fiabilité des véhicules.Il participe activement à la mission, aux orientation et objectifs et adhère aux valeurs de Valoris.PRINCIPALES RESPONSABILITESEffectue des diagnostics des pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur les véhicules lourds.Réalise des réparations et des ajustements sur les moteurs, les transmissions, les systèmes de freinage, les systèmes de suspension, les systèmes électriques, les circuits hydrauliques, etc.Remplace et répare les pièces défectueuses, y compris la direction, les ballons de suspension, les pompes hydrauliques, les radiateurs, les pompes à l’eau, les embrayages, les freins, les courroies, etc.Pose et enlève les pneus usés.Commande les pièces et en gère l’inventaire.Effectue des opérations d'entretien préventif, telles que la vidange d'huile, le remplacement de filtres, la lubrification, l'inspection des composants, etc.Utilise des équipements de levage et des outils spéciaux en toute sécurité pour effectuer les réparations et les remplacements nécessaires.Interprété les schémas électriques, les plans mécaniques et les manuels techniques pour guider les réparations.Planifie les calendriers de maintenance et les réparations.Détermine la priorité des travaux à exécuter et en discute au besoin avec son supérieur immédiat.Maintient le registre des travaux effectués, des pièces utilisées et des heures de main-d’œuvre pour connaitre le coût de la réparation et de l’entretien.Effectue les demandes de soumission pour le gros travaux (fait à l’extérieur).Prépare les réquisitions du matériel nécessaire à l’exécution des travaux et les soumet pour approbation à son supérieur immédiat (au-delà de 1000 $).Respecte les normes de sécurité et les réglementations environnementales en vigueur.Vérifie l’état et entretient les outils mis à sa disposition. Signale toute défectuosité à son supérieur immédiat.Collabore avec ses pairs et son supérieur immédiat à l’identification de solutions à des problèmes de maintenance ou d’entretien et propose des modifications pour améliorer la sécurité et la fiabilité du matériel roulant.Nettoie son poste de travail, range les outils et les instruments utilisés.Est soucieux de sa sécurité et celle de ses collègues de travail.Peut être appelé à former et encadrer de nouveaux mécaniciens selon son expertise.Assure le soutien technique du personnel sous sa surveillance.Contribue à l’effort collectif du département et de l’entreprise.Participe aux réunions de son département et de l’entreprise.Partage les nouvelles idées d’amélioration avec son équipe.Effectue toutes autres tâches à la demande de son supérieur immédiat.Formation académiqueDétenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de machinerie lourde ou toute autre formation et expérience jugée pertinente.ExpériencePosséder un minimum de cinq (5) ans d’expérience dans le domaine de l’emploi.Connaissances spécifiquesConnaissance des domaines de l’hydraulique, pneumatique, électrique et diezel.Connaissance en soudage et en utilisation d'outils électriques et mécaniques.Connaissance en lecture et interprétation de plans électriques et mécaniques.Connaissance des normes de sécurité électrique et mécanique et des normes applicables en matière de santé et de sécurité au travail.Connaissance des outils, des machines-outils, instruments de mesure, des systèmes et équipements reliées au domaine de l’emploi.Connaissance des composantes, du fonctionnement et des défectuosités mécaniques reliés au domaine de l’emploi.Connaissance des produits utilisés dans le cadre de sa fonction.Compétences clésCapacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.Bonne aptitude à la résolution de problèmes.Minutieux et consciencieux.Capacité à travailler sous pression.Sens de l’urgence.Bon jugement.Rigueur, méthode et organisation.Conditions particulièresBonne condition physique.Possède un permis de conduire classe 5.Possède une carte de compagnon classe C.Peut travailler à l’extérieur sous différentes conditions climatiques.Peut travailler en espace clos.Peut soulever ou déplacer des poids de plus de 20 kg.